2025年餐廳整體轉(zhuǎn)讓策劃協(xié)議

2025年餐廳整體轉(zhuǎn)讓策劃協(xié)議甲方（轉(zhuǎn)讓方）：【甲方全稱】乙方（受讓方）：【乙方全稱】鑒于甲方擁有【餐廳名稱】（以下簡稱“餐廳”）的全部權(quán)益，并愿意將其整體轉(zhuǎn)讓給乙方；乙方愿意接受甲方的轉(zhuǎn)讓，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就餐廳整體轉(zhuǎn)讓事宜達成以下協(xié)議：一、轉(zhuǎn)讓標(biāo)的1.1轉(zhuǎn)讓標(biāo)的為甲方所擁有的餐廳，包括但不限于餐廳的營業(yè)執(zhí)照、商標(biāo)、商號、裝修、設(shè)備、庫存、員工等所有資產(chǎn)和權(quán)益。1.2餐廳的具體情況如下：餐廳名稱：【餐廳名稱】餐廳地址：【餐廳詳細地址】營業(yè)面積：【餐廳面積】平方米營業(yè)范圍：【餐廳經(jīng)營范圍】二、轉(zhuǎn)讓價格及支付方式2.1轉(zhuǎn)讓價格為人民幣【轉(zhuǎn)讓金額】元整（大寫：【轉(zhuǎn)讓金額】元整）。2.2乙方應(yīng)在協(xié)議簽訂之日起【支付期限】內(nèi)，將轉(zhuǎn)讓款項支付給甲方。三、轉(zhuǎn)讓手續(xù)3.1甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理餐廳的工商變更手續(xù)，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、衛(wèi)生許可證等。3.2甲方應(yīng)向乙方提供餐廳的財務(wù)報表、合同、員工檔案等全部相關(guān)資料，以便乙方了解餐廳的實際情況。3.3乙方應(yīng)在辦理工商變更手續(xù)后，及時與甲方辦理餐廳的交接手續(xù)，包括但不限于鑰匙、設(shè)備、庫存等。四、員工處理4.1乙方同意接收甲方現(xiàn)有員工，并按照甲方提供的員工檔案，與員工簽訂勞動合同。4.2乙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，保障員工的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、社會保險等。4.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方與員工進行交接，確保乙方順利接管餐廳。五、知識產(chǎn)權(quán)5.1甲方應(yīng)保證其對餐廳所擁有的知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于商標(biāo)、商號等）的有效性，并保證乙方在受讓后可以使用這些知識產(chǎn)權(quán)。5.2乙方在受讓后，應(yīng)合理使用這些知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯他人的合法權(quán)益。六、經(jīng)營責(zé)任6.1乙方在受讓餐廳后，應(yīng)繼續(xù)按照甲方的經(jīng)營理念和管理模式進行經(jīng)營，確保餐廳的聲譽和品質(zhì)。6.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，合法經(jīng)營，不得從事任何違法經(jīng)營活動。七、違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。7.2若乙方未按照約定支付轉(zhuǎn)讓款項，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并有權(quán)要求乙方支付違約金和賠償損失。八、爭議解決8.1雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。一、轉(zhuǎn)讓標(biāo)的1.1甲方保證其對餐廳擁有完全的合法權(quán)益，包括但不限于：（1）餐廳的營業(yè)執(zhí)照、商標(biāo)、商號等知識產(chǎn)權(quán)；（2）餐廳的裝修、設(shè)備、家具等固定資產(chǎn)；（3）餐廳的庫存、原材料等流動資產(chǎn)；（4）餐廳的現(xiàn)有客戶資源、供應(yīng)商資源等無形資產(chǎn)。1.2乙方在受讓餐廳后，應(yīng)繼續(xù)維護餐廳的合法權(quán)益，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)和合法權(quán)益。二、轉(zhuǎn)讓價格及支付方式2.1甲方同意將餐廳整體轉(zhuǎn)讓給乙方，轉(zhuǎn)讓價格為人民幣【轉(zhuǎn)讓金額】元整（大寫：2.2乙方應(yīng)在協(xié)議簽訂之日起【支付期限】內(nèi)，將轉(zhuǎn)讓款項支付給甲方。2.3乙方支付轉(zhuǎn)讓款項后，甲方應(yīng)向乙方提供餐廳的財務(wù)報表、合同、員工檔案等全部相關(guān)資料。三、轉(zhuǎn)讓手續(xù)3.1甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理餐廳的工商變更手續(xù)，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、衛(wèi)生許可證等。3.2甲方應(yīng)在辦理工商變更手續(xù)過程中，提供必要的文件和證明材料。3.3乙方應(yīng)在辦理工商變更手續(xù)后，及時與甲方辦理餐廳的交接手續(xù)，包括但不限于鑰匙、設(shè)備、庫存等。四、員工處理4.1乙方同意接收甲方現(xiàn)有員工，并按照甲方提供的員工檔案，與員工簽訂勞動合同。4.2乙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，保障員工的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、社會保險等。4.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方與員工進行交接，確保乙方順利接管餐廳。五、知識產(chǎn)權(quán)5.1甲方應(yīng)保證其對餐廳所擁有的知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于商標(biāo)、商號等）的有效性，并保證乙方在受讓后可以使用這些知識產(chǎn)權(quán)。5.2乙方在受讓后，應(yīng)合理使用這些知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯他人的合法權(quán)益。六、經(jīng)營責(zé)任6.1乙方在受讓餐廳后，應(yīng)繼續(xù)按照甲方的經(jīng)營理念和管理模式進行經(jīng)營，確保餐廳的聲譽和品質(zhì)。6.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，合法經(jīng)營，不得從事任何違法經(jīng)營活動。七、違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。7.2若乙方未按照約定支付轉(zhuǎn)讓款項，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并有權(quán)要求乙方支付違約金和賠償損失。八、爭議解決8.1雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日