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2025年兼職勞動聘用合同甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方從事兼職勞動事項達成以下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為一年。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)合作的，可以續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容乙方在合同期間，主要承擔以下兼職工作：1.____2.____3.____三、工作時間1.乙方每周工作時間不超過____小時，具體工作時間根據(jù)甲方工作需要安排。2.乙方在合同期間，應保證兼職工作與其它工作或?qū)W習不產(chǎn)生沖突。四、勞動報酬1.乙方的兼職勞動報酬為每小時____元人民幣。2.乙方完成甲方安排的工作后，甲方應及時支付勞動報酬。3.乙方依法享受節(jié)假日待遇，甲方應在節(jié)假日期間支付乙方的勞動報酬。五、保密條款1.乙方在合同期間及合同期滿后，應對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。六、勞動保障1.乙方在合同期間，應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。2.乙方在合同期間，應按照甲方要求，參加相關培訓、考核等活動。3.乙方在合同期間，如發(fā)生工傷、疾病等，甲方應按國家規(guī)定承擔相應待遇。七、合同解除和終止1.合同期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止合同。2.乙方提前解除或終止合同的，應提前____天通知甲方。3.甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權解除合同。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（

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