勞動關(guān)系解除后的服務(wù)意識

勞動關(guān)系解除后的服務(wù)意識編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動關(guān)系，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞動關(guān)系解除后乙方應(yīng)繼續(xù)維護(hù)的服務(wù)意識達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：明確勞動關(guān)系解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)維護(hù)的服務(wù)意識，確保雙方權(quán)益不受侵害，維護(hù)市場秩序和行業(yè)規(guī)范。

二、合同背景：鑒于乙方在甲方工作期間，雙方建立了良好的合作關(guān)系，現(xiàn)因甲乙雙方協(xié)商一致，解除勞動關(guān)系。為保障雙方權(quán)益，特制定本協(xié)議。

三、服務(wù)意識：勞動關(guān)系解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)遵守以下服務(wù)意識：

1.保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)、商業(yè)信息及客戶資源。

2.不得利用甲方資源從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。

3.在乙方離職后，繼續(xù)維護(hù)甲乙雙方良好的合作關(guān)系，積極為甲方提供咨詢和建議。

4.遵守國家法律法規(guī)，履行社會責(zé)任，樹立良好企業(yè)形象。

四、違約責(zé)任：如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、爭議解決：因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

七、生效日期：____________________

甲方（簽字）：____________________

乙方（簽字）：____________________

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，與乙方簽訂勞動合同，并按照合同約定支付乙方工資、福利和補(bǔ)貼。

2.甲方應(yīng)保障乙方的工作條件，提供必要的工作環(huán)境和勞動保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得無故拖欠或克扣乙方工資。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的勞動權(quán)、休息權(quán)、健康權(quán)等。

5.甲方在解除勞動關(guān)系時，應(yīng)按照法律規(guī)定提前通知乙方，并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

6.甲方應(yīng)維護(hù)乙方的商業(yè)秘密，不得泄露乙方的個人信息和商業(yè)信息。

7.甲方應(yīng)遵守本協(xié)議約定，確保乙方在解除勞動關(guān)系后能夠履行相應(yīng)的服務(wù)義務(wù)。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，不得從事違法活動。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術(shù)、商業(yè)信息及客戶資源。

4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，不得擅自離職或曠工。

5.乙方在勞動關(guān)系解除后，應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的服務(wù)義務(wù)，包括但不限于保守商業(yè)秘密、不得利用甲方資源從事競爭業(yè)務(wù)等。

6.乙方應(yīng)積極配合甲方處理離職手續(xù)，包括但不限于歸還工作物品、交接工作資料等。

7.乙方應(yīng)遵守本協(xié)議約定，不得違反甲方合法權(quán)益，不得損害甲方利益。

雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)利要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)利監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并對乙方的績效進(jìn)行考核。

3.甲方有權(quán)利在乙方違反合同約定或法律法規(guī)時，采取相應(yīng)的糾正措施。

4.甲方有權(quán)利在乙方離職后，要求乙方履行本協(xié)議約定的服務(wù)義務(wù)。

乙方的權(quán)利：

1.乙方有權(quán)利要求甲方按照合同約定支付工資、福利和補(bǔ)貼。

2.乙方有權(quán)利要求甲方提供必要的工作環(huán)境和勞動保護(hù)措施。

3.乙方有權(quán)利在合法權(quán)益受到侵害時，向甲方提出申訴或投訴。

4.乙方有權(quán)利在勞動關(guān)系解除后，依法獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

1.本合同的總金額為人民幣__________元（大寫：人民幣__________元整）。

2.本合同金額包含乙方在甲方工作期間應(yīng)得的工資、福利、補(bǔ)貼以及解除勞動關(guān)系后應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等。

二、支付方式

1.工資支付：

a.乙方每月工資按實(shí)際工作時間計算，每月支付一次。

b.每月工資支付日為每月的__________日，如遇節(jié)假日或公休日，則提前至最近的工作日支付。

c.甲方應(yīng)在支付工資前，將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.福利和補(bǔ)貼支付：

a.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司政策，按時支付乙方的福利和補(bǔ)貼。

b.福利和補(bǔ)貼的支付方式與工資支付方式相同。

3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付：

a.甲方應(yīng)在勞動關(guān)系解除之日起__________日內(nèi)，一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

b.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付方式為現(xiàn)金支付或轉(zhuǎn)賬支付，乙方應(yīng)提供有效的收款賬戶信息。

三、額外費(fèi)用

1.本合同金額中未包含的額外費(fèi)用，如稅費(fèi)、社會保險等，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方政策執(zhí)行。

2.乙方因個人原因產(chǎn)生的費(fèi)用，如醫(yī)療費(fèi)用、交通費(fèi)用等，由乙方自行承擔(dān)。

四、支付條件

1.甲方支付工資、福利、補(bǔ)貼和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的前提是乙方已按照合同約定履行了相應(yīng)的義務(wù)。

2.甲方在支付款項(xiàng)前，有權(quán)要求乙方提供必要的證明文件，以確認(rèn)支付條件的滿足。

五、支付違約責(zé)任

1.如甲方未按本協(xié)議約定支付工資、福利、補(bǔ)貼或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的__________%計算。

2.如乙方未按本協(xié)議約定提供有效收款賬戶信息，導(dǎo)致甲方無法支付款項(xiàng)，乙方應(yīng)承擔(dān)因此產(chǎn)生的全部責(zé)任。

六、其他

1.本協(xié)議的支付條款為最終條款，雙方不得以任何形式修改或免除。

2.本協(xié)議的支付方式如有變更，需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

違約與爭議解決機(jī)制：

一、違約行為及處理

1.違約行為：

a.甲方違約行為包括但不限于未按約定支付工資、福利、補(bǔ)貼或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；未履行合同約定的服務(wù)義務(wù)；泄露乙方商業(yè)秘密等。

b.乙方違約行為包括但不限于未按約定履行工作職責(zé)；違反商業(yè)保密義務(wù)；擅自離職或曠工等。

2.違約責(zé)任：

a.甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

b.乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

3.違約金：

a.甲方違約的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付金額的__________%的違約金。

b.乙方違約的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于損失金額的__________%的違約金。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。

b.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至仲裁委員會仲裁。

c.如雙方均不同意仲裁或仲裁委員會仲裁失敗，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.適用法律：

本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

3.管轄法院：

因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均由甲方所在地人民法院管轄。

三、其他

1.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，積極尋求解決方案，避免采取可能導(dǎo)致雙方關(guān)系惡化的行為。

2.爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。

3.本協(xié)議的違約與爭議解決機(jī)制為本協(xié)議的不可分割部分，與協(xié)議其他條款具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

1.本合同或協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同或協(xié)議的生效，以雙方均無異議且已完全履行各自簽字蓋章手續(xù)為條件。

二、有效期

1.本合同或協(xié)議的有效期為自生效之日起至勞動關(guān)系解除之日止。

2.本合同或協(xié)議中關(guān)于乙方服務(wù)義務(wù)的條款，在勞動關(guān)系解除后繼續(xù)有效，直至乙方履行完畢所有服務(wù)義務(wù)。

三、變更

1.本合同或協(xié)議的任何變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，方可生效。

2.任何一方不得單方面修改本合同或協(xié)議的條款。

四、終止

1.本合同或協(xié)議在以下情形下終止：

a.雙方協(xié)商一致，書面同意終止本合同或協(xié)議；

b.勞動關(guān)系依法解除；

c.因不可抗力導(dǎo)致本合同或協(xié)議無法履行；

d.本合同或協(xié)議約定的其他終止條件成就。

2.本合同或協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本協(xié)議的約定，辦理相關(guān)手續(xù)，并解決未了事宜。

五、通知

1.除非本合同或協(xié)議另有約定，任何一方發(fā)出通知均應(yīng)以書面形式，通過以下方式送達(dá)：

a.郵寄：以掛號信方式寄送至對方提供的地址；

b.傳真：以傳真方式發(fā)送至對方提供的傳真號碼；

c.電子郵件：以電子郵件方式發(fā)送至對方提供的電子郵箱。

2.通知自送達(dá)對方之日起或自發(fā)出之日起__________個工作日后視為送達(dá)，但以對方簽收或?qū)嶋H收到為準(zhǔn)。

六、不可抗力

1.因不可抗力導(dǎo)致本合同或協(xié)議無法履行或部分無法履行時，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。

2.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會動蕩等。

七、其他

1.本合同或協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同或協(xié)議的附件與本合同或協(xié)議具有同等法律效力。

3.本合同或協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

一、需求文檔

1.乙方在甲方工作期間所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目需求文檔，包括項(xiàng)目背景、目標(biāo)、功能需求、性能需求等。

二、設(shè)計方案

1.乙方為甲方項(xiàng)目提供的設(shè)計方案，包括系統(tǒng)架構(gòu)、界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等。

三、技術(shù)規(guī)格

1.項(xiàng)目所需的技術(shù)規(guī)格說明書，包括硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)等方面的要求。

四、各類證件復(fù)印件

1.乙方的身份證復(fù)印件；

2.乙方的工作證復(fù)印件；

3.乙方的工作經(jīng)歷證明復(fù)印件；

4.乙方接受甲方培訓(xùn)的證明復(fù)印件；

5.乙方在甲方工作期間所獲得的獎勵或榮譽(yù)證書復(fù)印件。

五、合同履行過程中的相關(guān)文件

1.甲方與乙方之間的書