員工勞動(dòng)聘用合同范本

員工勞動(dòng)聘用合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

鑒于甲方從事____________________（業(yè)務(wù)范圍），需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任____________________（職位），雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方，并簽訂書面續(xù)約合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。

2.乙方按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。

六、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)保障乙方的工作條件符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。

七、勞動(dòng)合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

九、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方其他資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方合作單位）：____________________

鑒于甲方從事____________________（業(yè)務(wù)范圍），為提高工作效率，降低人力成本，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，決定由丙方提供乙方的人力資源服務(wù)，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方，并簽訂書面續(xù)約合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，在丙方的指導(dǎo)下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，由丙方支付。

2.乙方按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，由丙方代扣代繳。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，由丙方代為結(jié)算。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供符合國家規(guī)定和甲方要求的勞動(dòng)力。

2.丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

3.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的勞動(dòng)合同管理，包括簽訂、續(xù)簽、解除等。

4.丙方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、甲方權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并據(jù)此決定乙方的獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資料，如身份證、學(xué)歷證書等。

3.甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相沖突的工作。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方其他資格證書復(fù)印件；

5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。

甲方權(quán)益主導(dǎo)目的與意義：

1.通過引入第三方人力資源服務(wù)，甲方可降低人力成本，提高工作效率。

2.甲方在合同中明確自身的權(quán)益與權(quán)利，確保自身利益不受損害。

3.甲方對(duì)丙方的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

第三方介入意義與目的：

1.丙方作為第三方合作單位，可提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，提高工作效率。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的人力資源管理，降低甲方的人力成本。

3.丙方在合同中承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任與義務(wù)，保障甲方權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（職業(yè)中介服務(wù)單位）：____________________

鑒于甲方從事____________________（業(yè)務(wù)范圍），為滿足乙方求職需求，甲乙雙方經(jīng)丙方介紹，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方，并簽訂書面續(xù)約合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，在丙方的協(xié)助下，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，由甲方支付。

2.乙方按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，由甲方代扣代繳。

3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，由甲方結(jié)算。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)為甲方推薦符合崗位要求的勞動(dòng)力，包括乙方。

2.丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)，幫助乙方適應(yīng)新工作環(huán)境。

3.丙方應(yīng)協(xié)助解決乙方在就業(yè)過程中遇到的問題。

七、乙方權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和各項(xiàng)福利。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全、健康的工作環(huán)境和條件。

3.乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身職業(yè)技能。

4.乙方有權(quán)依法參加工會(huì)組織，維護(hù)自身合法權(quán)益。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（4）因甲方原因?qū)е乱曳綗o法履行工作職責(zé)的。

2.甲方不得非法限制乙方的人身自由，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方其他資格證書復(fù)印件；

5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。

乙方權(quán)益主導(dǎo)目的與意義：

1.通過引入第三方職業(yè)中介服務(wù)，乙方可以獲得更優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)