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文檔簡介

2025年官方標(biāo)準(zhǔn)雇傭合同模板甲方(雇主):____乙方(雇員):____鑒于甲方愿意聘請乙方為其提供勞動服務(wù),乙方愿意接受甲方的聘請,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,共同遵守以下條款:一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____個月。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位,負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行職責(zé),完成甲方交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和調(diào)度。三、工作時間1.乙方的工作時間為每天____小時,每周工作____天。2.乙方應(yīng)按時上下班,遵守甲方規(guī)定的作息時間。3.乙方因特殊原因不能按時到崗,應(yīng)提前通知甲方,并按甲方要求辦理請假手續(xù)。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):____元。2.乙方工資按月支付,支付時間為每月____日。3.甲方根據(jù)乙方的業(yè)績、工作表現(xiàn)等因素,可給予乙方年終獎金、加班費(fèi)等。五、社會保險和福利待遇1.甲方按國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____。六、勞動保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方在工作中應(yīng)遵守安全操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。3.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方的身體健康。七、勞動合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作;(4)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。3.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:(1)乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);(2)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(3)乙方在甲方連續(xù)工作滿十年,且距法定退休年齡不足五年的。八、保密條款1.乙方在合同期間及合同解除或終止后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密為自己或他人謀取利益。3.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.仲裁不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2

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