個體工商戶勞動合同-模板

個體工商戶勞動合同-模板?第一條合同雙方?甲方（個體工商戶）?：__________________統(tǒng)一社會信用代碼/營業(yè)執(zhí)照號：__________________經(jīng)營地址：__________________乙方（員工）?：__________________身份證號：__________________聯(lián)系方式：__________________第二條合同期限?合同類型?：□?固定期限?：自______年______月______日起至______年______月______日止??！?無固定期限?：自______年______月______日起至法定終止條件出現(xiàn)時止?。試用期?：試用期______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止，試用期工資不低于轉(zhuǎn)正后工資的80%?。第三條工作內(nèi)容與地點?崗位職責(zé)?：乙方擔(dān)任______崗位，具體工作內(nèi)容以甲方書面通知或《崗位說明書》為準?。工作地點?：主要工作地點為______，甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作地點的，跨市調(diào)整需與乙方協(xié)商一致?。第四條工作時間與休息休假?工作時間?：每日不超過8小時，每周不超過40小時，具體作息時間按甲方規(guī)定執(zhí)行?。加班與休假?：加班需經(jīng)乙方同意，甲方按法定標準支付加班費（工作日150%、休息日200%、法定節(jié)假日300%）?。乙方依法享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等?。第五條勞動報酬?工資標準?：試用期工資：______元/月；轉(zhuǎn)正后工資：______元/月（含基本工資、績效獎金等）?。支付方式?：每月______日前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付上月工資，遇節(jié)假日順延?。甲方代扣代繳個人所得稅?。第六條社會保險與福利?社會保險?：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，乙方承擔(dān)個人繳費部分?。其他福利?：□住房公積金（繳納比例：甲方______%、乙方______%）□年度體檢、節(jié)日福利等按甲方制度執(zhí)行?。第七條合同解除與終止?協(xié)商解除?：雙方協(xié)商一致可解除合同?。單方解除?：乙方提前30日書面通知甲方可解除合同；甲方依據(jù)《勞動合同法》第三十九條（如嚴重違紀、失職等）可即時解除合同?。經(jīng)濟補償?：合同終止或解除時，符合法定情形的，甲方按工作年限支付經(jīng)濟補償金（標準：月平均工資×工作年限）?。第八條其他約定?保密義務(wù)?：乙方在職期間及離職后2年內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密，違約需賠償實際損失?。爭議解決?：爭議協(xié)商不成的，向勞動合同履行地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁?。附件?：《崗位說明書》《薪資結(jié)構(gòu)明細表》《保密協(xié)議》（如需）簽署頁?：甲方（蓋章/簽字）：________