2025年人才招聘與選拔系統(tǒng)合同范本

2025年人才招聘與選拔系統(tǒng)合同范本甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：鑒于甲方為一家專業(yè)從事人才招聘與選拔服務(wù)的機(jī)構(gòu)，乙方為一家需求人才的企事業(yè)單位，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方為乙方提供人才招聘與選拔系統(tǒng)服務(wù)事宜達(dá)成以下合同：一、服務(wù)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，為乙方提供專業(yè)的人才招聘與選拔系統(tǒng)，包括但不限于以下功能：（1）職位發(fā)布與推廣；（2）簡歷篩選與推薦；（3）在線面試與評估；（4）人才庫管理；（5）數(shù)據(jù)分析與報告。1.2甲方應(yīng)確保所提供的人才招聘與選拔系統(tǒng)具備以下特點(diǎn)：（1）系統(tǒng)穩(wěn)定可靠，具備較強(qiáng)的抗攻擊能力；（2）操作簡便，易于乙方員工上手；（3）功能完善，滿足乙方招聘與選拔需求；（4）及時更新，保持系統(tǒng)與市場同步。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2在合同期限內(nèi)，如乙方對甲方的服務(wù)滿意，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽合同。三、費(fèi)用及支付3.1乙方應(yīng)按照以下方式向甲方支付服務(wù)費(fèi)用：（1）合同簽訂后____個工作日內(nèi)，乙方支付甲方合同總價款的____%作為預(yù)付款；（2）剩余合同總價款的____%在合同期限內(nèi)按月支付。3.2甲方開具正規(guī)發(fā)票，乙方按約定時間支付費(fèi)用。四、保密與知識產(chǎn)權(quán)4.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。4.2甲方擁有所提供的人才招聘與選拔系統(tǒng)的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。五、違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的一切損失。5.2若甲方未按約定提供合格的人才招聘與選拔系統(tǒng)，乙方有權(quán)要求甲方在____個工作日內(nèi)整改，如甲方未能整改合格，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方退還已支付的全部費(fèi)用。六、爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動。7.2甲方應(yīng)確保所提供的人才招聘與選拔系統(tǒng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，不得含有任何違法違規(guī)內(nèi)容。7.3乙方應(yīng)合理使用甲方提供的服務(wù)，不得利用系統(tǒng)從事任何損害甲方權(quán)益的行為。7.4合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日以上合同