2025年實習(xí)權(quán)益保障諒解協(xié)議

2025年實習(xí)權(quán)益保障諒解協(xié)議甲方（實習(xí)單位）：____乙方（實習(xí)生）：____鑒于甲方為乙方提供實習(xí)機(jī)會，為保障雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特制定本諒解協(xié)議，共同遵守以下條款：一、實習(xí)期限1.乙方實習(xí)期限為____年____月____日至____年____月____日，共計____個月。二、實習(xí)崗位及職責(zé)1.乙方在甲方實習(xí)期間，擔(dān)任的實習(xí)崗位為____，具體職責(zé)為____。2.乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，服從甲方的工作安排，努力完成實習(xí)任務(wù)。三、實習(xí)待遇1.實習(xí)期間，甲方為乙方提供以下待遇：（1）實習(xí)補(bǔ)貼：甲方支付給乙方的實習(xí)補(bǔ)貼為每月人民幣____元，共計____個月，實習(xí)補(bǔ)貼總額為人民幣____元。（2）住宿：甲方為乙方提供住宿，住宿條件為____。（3）餐飲：甲方為乙方提供工作餐，餐飲標(biāo)準(zhǔn)為____。（4）交通補(bǔ)貼：甲方為乙方提供每月人民幣____元的交通補(bǔ)貼。2.乙方在實習(xí)期間，可享受甲方提供的其他福利待遇，具體如下：（1）節(jié)日福利：甲方在重要節(jié)日為乙方發(fā)放節(jié)日禮品或補(bǔ)貼。（2）生日關(guān)懷：甲方為乙方提供生日關(guān)懷，包括發(fā)放生日禮品或舉辦生日聚會。四、實習(xí)管理1.甲方對乙方進(jìn)行實習(xí)管理，包括：（1）實習(xí)導(dǎo)師：甲方為乙方指定一名實習(xí)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)對乙方的實習(xí)工作進(jìn)行指導(dǎo)。（2）實習(xí)考核：甲方對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，評估乙方的實習(xí)效果。2.乙方應(yīng)遵守以下實習(xí)紀(jì)律：（1）準(zhǔn)時上班，按時完成工作任務(wù)。（2）遵守甲方的保密規(guī)定，不泄露甲方商業(yè)秘密。（3）愛護(hù)甲方財產(chǎn)，合理使用辦公設(shè)備。五、實習(xí)終止與解除1.在實習(xí)期間，如乙方因以下原因無法繼續(xù)實習(xí)，甲方有權(quán)終止實習(xí)協(xié)議：（1）乙方違反甲方管理制度，情節(jié)嚴(yán)重。（2）乙方無法勝任實習(xí)崗位，經(jīng)甲方指導(dǎo)后仍無改進(jìn)。（3）乙方因個人原因提出終止實習(xí)。2.在實習(xí)期間，如甲方因以下原因無法繼續(xù)提供實習(xí)機(jī)會，甲方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議：（1）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生變化，無法繼續(xù)提供實習(xí)崗位。（2）甲方因政策原因無法繼續(xù)提供實習(xí)機(jī)會。六、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，甲乙雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習(xí)單位）：____乙方（實習(xí)生）：____簽字（或蓋章）日期：____年____月____日以上協(xié)議內(nèi)容，甲乙