高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員勞動(dòng)合同7篇

高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員勞動(dòng)合同7篇篇1甲方（用人單位）：___________________________單位性質(zhì)：___________________________法定代表人：___________________________注冊(cè)地址：___________________________聯(lián)系電話：___________________________傳真號(hào)碼：___________________________電子郵箱：___________________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________________戶籍所在地地址：___________________________現(xiàn)居住地地址：___________________________身份證號(hào)碼：___________________________聯(lián)系電話：___________________________電子郵箱：___________________________緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：___________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著公平、公正的原則，自愿達(dá)成以下勞動(dòng)合同條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、合同期限本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期限為______年。自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在____________崗位工作。具體工作內(nèi)容及要求如下：____________。（請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫工作內(nèi)容和要求）（二）乙方的工作地點(diǎn)為_______________。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體工作地點(diǎn)。（三）乙方的工作職責(zé)和崗位職責(zé)要求按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方必須遵守甲方的安全操作規(guī)程和工作規(guī)范，遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范。乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和工作效率。甲方可以根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。三、工作時(shí)間和休息休假（一）甲方根據(jù)工作需要安排乙方的工作時(shí)間，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。在特殊情況下需要加班的，甲方將根據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行合理安排。具體的工作時(shí)間和加班安排由甲乙雙方協(xié)商確定。（二）乙方享受法定的帶薪年休假和雙休日休假制度，具體的請(qǐng)假和休假規(guī)定按照甲方的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。（三）國(guó)家法定假期的休息日將按照規(guī)定進(jìn)行安排和調(diào)整。篇2甲方（用人單位）：_________________________名稱：_________________________地址：_________________________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（勞動(dòng)者）：_________________________姓名：_________________________性別：_________________________身份證號(hào)碼：_________________________住址：_________________________聯(lián)系電話：_________________________電子郵箱：_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效，至完成高級(jí)管理學(xué)習(xí)項(xiàng)目止。具體學(xué)習(xí)時(shí)間和結(jié)束時(shí)間按照甲方安排和實(shí)際情況確定。學(xué)習(xí)期間乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的期限內(nèi)完成學(xué)習(xí)任務(wù)。合同期間，乙方需遵守甲方的相關(guān)規(guī)定及管理制度。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)乙方擔(dān)任甲方的管理學(xué)習(xí)人員，將在甲方的指定崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)實(shí)踐，工作內(nèi)容包括但不限于參與公司管理決策、協(xié)助制定戰(zhàn)略規(guī)劃等。工作地點(diǎn)根據(jù)甲方實(shí)際情況安排。乙方應(yīng)履行甲方交付的任務(wù)，并努力達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。三、工作時(shí)間和休息休假學(xué)習(xí)時(shí)間按照甲方的安排進(jìn)行，如遇法定節(jié)假日或其他特殊情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在學(xué)習(xí)期間，乙方享有法定休息日、節(jié)假日休息的權(quán)利。具體休息時(shí)間和工作安排由甲方根據(jù)公司政策和學(xué)習(xí)項(xiàng)目需要合理調(diào)整。四、學(xué)習(xí)報(bào)酬及福利待遇乙方的學(xué)習(xí)報(bào)酬按照甲方的薪酬制度及公司政策確定，并根據(jù)工作表現(xiàn)和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行調(diào)整。甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等相關(guān)費(fèi)用。此外，乙方將享受公司規(guī)定的福利待遇及其他相關(guān)待遇。五、保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)限制乙方在學(xué)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息。學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方在一定期限內(nèi)（具體期限根據(jù)甲方要求確定）不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他單位從事相關(guān)工作或搶奪甲方客戶資源。六、違約責(zé)任如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。包括但不限于賠償損失、支付違約金等。具體責(zé)任范圍和承擔(dān)方式按照相關(guān)法律法規(guī)及本合同的規(guī)定執(zhí)行。七、其他約定事項(xiàng)雙方在此可約定其他未盡事宜，包括但不限于合同解除條件、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、爭(zhēng)議解決方式等。八、合同的變更、解除和終止本合同在履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。合同到期或提前解除，乙方應(yīng)辦理完相關(guān)手續(xù)后離開甲方公司。如因乙方原因造成合同無(wú)法繼續(xù)履行的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。九、附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同條款符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，且雙方對(duì)合同內(nèi)容理解一致。如因本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁直至提起訴訟。甲方（蓋章）：_________________________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人（簽字）：_________________________日期：_________________________乙方（簽字）：_________________________日期：_________________________篇3甲方：[公司名稱]（以下簡(jiǎn)稱“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[公司聯(lián)系電話]乙方：[高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員姓名]（以下簡(jiǎn)稱“員工”）住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]鑒于甲乙雙方同意按照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律的規(guī)定，本著平等、自愿、公平的原則，為確立雙方勞動(dòng)關(guān)系并明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：一、合同期限及試用期第一條：本合同自雙方簽訂之日起生效，合同期限為____年。試用期為____個(gè)月。試用期滿表現(xiàn)優(yōu)秀者可享受正式員工的待遇和權(quán)益。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)第二條：乙方擔(dān)任的職位是高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員。具體工作內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容：[具體工作內(nèi)容和職責(zé)描述]。工作地點(diǎn)在公司總部或公司指定的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與休息休假第三條：乙方的工作時(shí)間按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公司將遵循國(guó)家法定休息休假制度，具體休息休假安排按照公司年度工作計(jì)劃和部門安排執(zhí)行。四、薪酬福利第四條：乙方的薪資由基本工資、崗位津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金等構(gòu)成。公司將根據(jù)國(guó)家及公司制度為乙方提供相應(yīng)的福利。具體薪資數(shù)額和福利政策根據(jù)公司的薪酬制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利第五條：公司按照國(guó)家法律法規(guī)的要求為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方還享有公司規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律與保密義務(wù)第六條：乙方應(yīng)遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，保守公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。任何違反勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)的行為都將受到公司相應(yīng)的處罰，包括解除勞動(dòng)合同等。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與職務(wù)成果分享第七條：乙方在公司工作期間所研發(fā)或參與研發(fā)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬于公司所有。對(duì)于乙方的職務(wù)成果，公司將按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和分享。八、合同解除與終止第八條：合同解除與終止按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。合同期滿或雙方協(xié)商一致可提前解除合同。任何一方違反合同約定，另一方均有權(quán)解除合同。九、違約責(zé)任與賠償?shù)诰艞l：如甲乙雙方中任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。具體違約責(zé)任的承擔(dān)方式和標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。十、其他約定事項(xiàng)第十條：雙方另有約定的其他事項(xiàng)：[其他約定事項(xiàng)列表]。這些約定作為本合同的補(bǔ)充條款，具有與本合同相同的法律效力。十一、爭(zhēng)議解決與法律適用第十一條：本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。本合同的訂立、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，作為本合同的一部分，具有同等的法律效力。本合同未盡事宜按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。甲乙雙方均應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，確保合同的順利履行。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________[公司領(lǐng)導(dǎo)簽字及印章位置]（公司領(lǐng)導(dǎo)簽字及公司印章）[員工簽字位置]（員工簽字及手?。┢?甲方：[公司名稱]（以下簡(jiǎn)稱“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話/郵箱]乙方：[高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員姓名]（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）地址：[雇員住址]聯(lián)系方式：[雇員電話/郵箱]鑒于甲方需要雇傭乙方從事高級(jí)管理學(xué)習(xí)崗位工作，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方擔(dān)任甲方的崗位為高級(jí)管理學(xué)習(xí)人員。2.工作地點(diǎn)在公司內(nèi)部及根據(jù)公司需要安排的相關(guān)外部培訓(xùn)或會(huì)議地點(diǎn)。二、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間按照公司的規(guī)定執(zhí)行，包括正常工作日的上下班時(shí)間以及可能需要的加班時(shí)間。2.休假遵循公司現(xiàn)行有效的假期政策，包括但不限于年假、病假等。三、薪酬福利1.乙方的薪資結(jié)構(gòu)為月薪制，具體金額按照公司薪酬制度執(zhí)行。2.公司將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及績(jī)效給予年度獎(jiǎng)金或其他獎(jiǎng)勵(lì)。3.公司將按照國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。四、職責(zé)與義務(wù)1.乙方需嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司管理。2.乙方應(yīng)努力提升專業(yè)技能和知識(shí)水平，為公司創(chuàng)造價(jià)值。3.乙方需保守公司的商業(yè)秘密及機(jī)密信息。五、合同期限與終止1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同終止遵循《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。六、違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)約定，如一方違約，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、保密條款乙方在任職期間及離職后均應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露或非法使用。八、其他約定事項(xiàng)雙方可另行約定其他未盡事宜，作為本合同的附件。九、爭(zhēng)議解決方式因執(zhí)行本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、附則本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________日期：____年__月__日篇5甲方（用人單位）：___________________________單位性質(zhì)：_________，注冊(cè)地址：_______________。法定代表人：___________。聯(lián)系方式：__________________。乙方（勞動(dòng)者）：___________________________戶籍所在地：_________。居住地（租賃地址）：____________，身份證號(hào)碼：___________。聯(lián)系方式：___________________。根據(jù)乙方個(gè)人信息反饋的過(guò)往從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和履歷表現(xiàn)情況顯示其滿足甲方需要招聘的特定工作崗位的工作技能要求與資格限制等，現(xiàn)雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商達(dá)成以下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限與崗位安排雙方約定合同期限按照以下第______款執(zhí)行：（一）固定期限勞動(dòng)合同：自______年______月______日起至______年______月______日止，其中試用期為______個(gè)月自______年______月______日起至______年______月______日止；合同期內(nèi)如存在法律及相關(guān)規(guī)定的需順延之情形或協(xié)商一致等可以延長(zhǎng)試用期限等情形的可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議約定相關(guān)事宜。（二）無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：自______年______月______日起簽訂至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止，其中試用期為前第________個(gè)月的連續(xù)累計(jì)至工作日止需自行確認(rèn)填定完成實(shí)習(xí)期為止之日起即可進(jìn)行本期限的正式聘用合同簽署。（三）以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同：自乙方根據(jù)甲方工作需要派遣至指定工作崗位起至該工作任務(wù)完成時(shí)止，具體的工作任務(wù)內(nèi)容甲方視情況可另行書面通知調(diào)整乙方工作任務(wù)等安排。甲方安排乙方從事高級(jí)管理學(xué)習(xí)崗位工作，工作地點(diǎn)為甲方所在地城市及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)所在地等。乙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)工作需要及乙方工作能力等綜合因素對(duì)其合理調(diào)崗的安排需求等配合甲方履行崗位職責(zé)等應(yīng)盡義務(wù)行為；具體崗位職責(zé)及任務(wù)考核目標(biāo)等內(nèi)容可由甲乙雙方另行簽署崗位說(shuō)明書及績(jī)效考核協(xié)議等予以明確約定等。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)情況調(diào)整乙方的職位等級(jí)或授予其他相關(guān)榮譽(yù)等合理獎(jiǎng)懲措施，乙方對(duì)此應(yīng)予以服從配合執(zhí)行等義務(wù)行為履行；同時(shí)乙方應(yīng)積極配合完成相關(guān)手續(xù)程序包括但不限于書面簽收文件材料等內(nèi)容的完成簽署行為。乙方違反甲方前述崗位職責(zé)安排的，甲方有權(quán)按公司規(guī)章制度予以相應(yīng)處理包括但不限于警告、記過(guò)、解除勞動(dòng)關(guān)系等處理決定措施等，處理過(guò)程中甲方將按照法律法規(guī)及公司規(guī)章制度執(zhí)行并盡力做到公開透明地處理相關(guān)問(wèn)題事實(shí)依據(jù)及流程結(jié)果等以保障雙方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。乙方在甲方任職期間必須遵守甲方的所有規(guī)章制度及規(guī)定包括但不限于保密協(xié)議要求以及公司制度中的相關(guān)規(guī)定等，乙方在任職期間因違反甲方的規(guī)章制度規(guī)定等行為造成甲方損失事實(shí)確認(rèn)后可依據(jù)甲方的規(guī)定相應(yīng)處理力度結(jié)果要求進(jìn)行處理并按照制度賠償相關(guān)損失，乙方對(duì)此處理結(jié)果應(yīng)予以服從配合執(zhí)行處理并無(wú)條件主動(dòng)履行執(zhí)行相關(guān)責(zé)任承擔(dān)事項(xiàng)約定等義務(wù)履行事宜等。二、工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方約定實(shí)行以下工時(shí)制度（請(qǐng)?jiān)诜娇騼?nèi)打“√”，不統(tǒng)一的打“×”）□標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度□綜合計(jì)算工時(shí)工作制度（請(qǐng)?jiān)谙嚓P(guān)具體內(nèi)容空格里填寫相應(yīng)工作時(shí)間工時(shí)要求并同時(shí)標(biāo)明對(duì)應(yīng)的執(zhí)行部門部門員工實(shí)行等綜合工時(shí)工作制形式等內(nèi)容體現(xiàn)等）；本工作合同期所涉及的特定的工作時(shí)限項(xiàng)目按照法律法規(guī)及公司規(guī)章制度的流程事項(xiàng)具體結(jié)合崗位職責(zé)等工作實(shí)際需求考核評(píng)估后予以明確約定執(zhí)行。篇6甲方（用人單位）：___________________________單位性質(zhì)：企業(yè)工商注冊(cè)號(hào)：_______________________注冊(cè)地：_________________________郵政編碼：_______經(jīng)營(yíng)地址：_________________________郵政編碼：_______法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_______________________聯(lián)系電話：_______________________傳真號(hào)碼：_______電子郵箱：_______________________聯(lián)系地址：_______乙方（員工）：___________________________________聯(lián)系電話：_______________________性別：_______年齡：_______歲身份證號(hào)：____________________________籍貫所在地：_______通訊地址：___________________________郵政編碼：_______電子郵箱：_______________________戶口所在地：_______區(qū)縣（市）街道（鎮(zhèn)）居委會(huì)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。甲方與乙方之間簽署的其他各類協(xié)議、本合同條款的任何修改或者變更以及任何變更當(dāng)事人權(quán)利的文件應(yīng)當(dāng)視為對(duì)本合同的變更。無(wú)論簽訂本協(xié)議之時(shí)存在的任何文件內(nèi)容（無(wú)論是電子格式或者其他格式），若與本協(xié)議不一致的，均以本協(xié)議優(yōu)先。為保障甲乙雙方合法合規(guī)確立勞動(dòng)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系正常有效發(fā)展，甲乙雙方在明確遵守相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議條款，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。雙方確認(rèn)已仔細(xì)閱讀過(guò)本合同，了解合同內(nèi)容和各方權(quán)利、義務(wù)以及違反合同應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。各方對(duì)合同條款無(wú)異議并共同遵守。合同文本為一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方將依據(jù)共同遵守的合同內(nèi)容開展工作并嚴(yán)格執(zhí)行履行合同的約定條款。本合同條款如下：一、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)篇7甲方（用人單位）：_________________________名稱：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（員工）：_________________________姓名：_________________________性別：_________________