勞務(wù)派遣公司合同協(xié)議

勞務(wù)派遣公司合同協(xié)議合同編號：[具體編號]甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]，地址：[甲方公司地址]，聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]。乙方（勞務(wù)派遣公司）：[乙方公司名稱]，地址：[乙方公司地址]，聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]。第二章：勞務(wù)派遣的內(nèi)容和范圍1.派遣崗位及工作要求：甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要，將[具體崗位名稱]崗位的工作任務(wù)委托給乙方進(jìn)行勞務(wù)派遣。該崗位的工作要求包括但不限于[詳細(xì)工作要求描述]等。乙方需按照甲方的要求，為甲方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。2.派遣人員數(shù)量及期限：甲方擬派遣的人員數(shù)量為[具體人數(shù)]，派遣期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。在派遣期限內(nèi)，甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，提前[通知期限]通知乙方增減派遣人員數(shù)量。第三章：勞務(wù)派遣費(fèi)用及支付方式1.勞務(wù)派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照每人每月[具體費(fèi)用金額]的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。該費(fèi)用包括勞務(wù)派遣人員的工資、社保費(fèi)用及乙方的服務(wù)費(fèi)用等。如有特殊崗位或特殊情況，雙方可另行協(xié)商確定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。2.費(fèi)用支付時間及方式：甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]前，將當(dāng)月的勞務(wù)派遣費(fèi)用支付給乙方。支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]。乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后[規(guī)定期限]內(nèi)，向甲方開具合法有效的發(fā)票。第四章：勞務(wù)派遣人員的招聘、錄用與管理1.招聘與錄用程序：乙方應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)招聘符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。招聘程序包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。乙方應(yīng)保證招聘的人員符合法律法規(guī)和甲方的要求，并將招聘結(jié)果及時通知甲方。甲方有權(quán)對乙方招聘的人員進(jìn)行面試和篩選。2.人員管理及日?？记冢阂曳綉?yīng)負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行日常管理，包括考勤、績效考核、工作安排等。乙方應(yīng)建立健全的派遣人員管理制度，保證派遣人員的工作效率和工作質(zhì)量。甲方有權(quán)對派遣人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。3.勞動報酬及福利：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時足額支付派遣人員的勞動報酬。勞動報酬包括基本工資、績效工資、加班工資等。乙方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為派遣人員繳納社會保險和住房公積金等福利。甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。第五章：勞務(wù)派遣人員的社會保險與福利待遇1.社會保險繳納：乙方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為派遣人員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.福利待遇約定：甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為派遣人員提供福利待遇，包括節(jié)日福利、帶薪年假、病假等。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)手續(xù)，并保證派遣人員享受相應(yīng)的福利待遇。如有特殊情況，雙方可另行協(xié)商確定福利待遇。第六章：合同的期限與解除1.合同期限：本合同的期限為[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方應(yīng)提前[通知期限]協(xié)商是否續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)重新簽訂書面合同。2.解除合同的情形及程序：（1）雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的；未按照約定提供勞動條件的；違反法律法規(guī)或本合同約定，損害乙方或派遣人員合法權(quán)益的。（3）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：未按照約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)的；違反法律法規(guī)或本合同約定，損害甲方或派遣人員合法權(quán)益的；被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者被依法宣告破產(chǎn)的。（4）派遣人員有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。解除本合同應(yīng)提前[通知期限]通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。如因一方違約導(dǎo)致合同解除，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第七章：保密條款1.保密內(nèi)容：雙方應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用保密信息。2.保密期限：本保密條款的保密期限為自本合同簽訂之日起至本合同終止后[具體期限]止。第八章：違約責(zé)任1.雙方違約情形及責(zé)任：（1）甲方未按照約定支付勞務(wù)派遣費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。如逾期超過[具體期限]，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方賠償因此造成的損失。（2）乙方未按照約定提供勞務(wù)派遣服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。如乙方在限期內(nèi)未整改到位，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的勞務(wù)派遣費(fèi)用，并要求乙方賠償因此造成的損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）雙方任何一方違反本合同其他約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對方因此造成的損失。2.違約金的計算與支付：違約金的計算方法為[具體計算方法，如按照違約金額的一定比例計算等]。違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后[規(guī)定期限]內(nèi)支付給對方。如雙方對違約金的計算與支付有爭議的，可通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九章：爭議解決1.爭議解決方式：雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.管轄法院：本合同的爭議由[具體管轄法院]管轄。第十章：其他條款1.合同的變更與補(bǔ)充：本合同的變更與補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。書面協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.通知與送達(dá)：雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料等，均應(yīng)按照本合同所列的地址、傳真、郵件或其他聯(lián)系方式送達(dá)；一方如果變更地址、傳真、郵件或其他聯(lián)系方式，應(yīng)在變更后[通知期限]內(nèi)書面通知對方。通過傳真、郵件等方式送達(dá)的，視為送達(dá)之日；以郵寄方式送達(dá)的，掛號寄出或者投郵之日起[規(guī)定期限]視為送達(dá)。3.合同的生效與終止：本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同的約定辦理相關(guān)手續(xù)。主體蓋章簽字部分：甲方（蓋章）：_________