實習(xí)生轉(zhuǎn)正崗位就業(yè)協(xié)議

實習(xí)生轉(zhuǎn)正崗位就業(yè)協(xié)議甲方（用人單位）：____乙方（實習(xí)生）：____鑒于甲方是一家依法成立并有效經(jīng)營的企業(yè)，乙方是一名實習(xí)生，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方實習(xí)期滿后轉(zhuǎn)正崗位就業(yè)事宜，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方甲方名稱：____甲方地址：____甲方聯(lián)系人：____甲方聯(lián)系電話：____1.2乙方乙方姓名：____乙方性別：____乙方身份證號：____乙方聯(lián)系電話：____二、實習(xí)期及轉(zhuǎn)正2.1實習(xí)期乙方于____年____月____日至____年____月____日在甲方實習(xí)，實習(xí)期為____個月。2.2轉(zhuǎn)正乙方實習(xí)期滿后，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方同意乙方轉(zhuǎn)為正式員工。甲方將在乙方實習(xí)期結(jié)束前一個月內(nèi)通知乙方是否轉(zhuǎn)正。三、崗位及職責(zé)3.1崗位乙方轉(zhuǎn)正后，甲方安排乙方擔(dān)任以下崗位（以下簡稱為“崗位”）：____3.2職責(zé)乙方在崗位上應(yīng)履行以下職責(zé)：（1）遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；（2）服從甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)；（3）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方機(jī)密信息；（4）積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動，提升自身專業(yè)技能；（5）協(xié)助甲方處理各類突發(fā)事件，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。四、勞動報酬及福利待遇4.1勞動報酬乙方轉(zhuǎn)正后，甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞動報酬：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）績效獎金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方業(yè)績情況確定；（3）其他補(bǔ)貼：按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。4.2福利待遇乙方轉(zhuǎn)正后，甲方為乙方提供以下福利待遇：（1）五險一金：按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金；（2）帶薪年假：根據(jù)乙方工作年限及甲方制度規(guī)定享受帶薪年假；（3）節(jié)日福利：按照甲方規(guī)定發(fā)放節(jié)日禮品或補(bǔ)貼；（4）其他福利：根據(jù)甲方實際情況提供其他福利待遇。五、勞動合同5.1乙方轉(zhuǎn)正后，甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的勞動合同，勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2勞動合同內(nèi)容應(yīng)包括但不限于以下條款：（1）勞動合同期限；（2）工作內(nèi)容；（3）勞動報酬；（4）福利待遇；（5）勞動保護(hù)；（6）勞動紀(jì)律；（7）解除和終止勞動合同的條件；（8）其他雙方認(rèn)為需要約定的條款。六、保密及競業(yè)限制6.1保密乙方在實習(xí)期間及轉(zhuǎn)正后，應(yīng)對在甲方工作中所接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。6.2競業(yè)限制乙方在甲方工作期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相似的工作，否則乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。七、違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為乙方轉(zhuǎn)正后一個月的工資。7.2如果乙方違反保密及競業(yè)限制的約定，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方離職前一年工資的____倍。八、爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。8.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本