內(nèi)勤兼職合同標(biāo)準(zhǔn)文本

內(nèi)勤兼職合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任內(nèi)勤兼職崗位事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽______年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的辦公地點，從事內(nèi)勤兼職工作。

2.乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）協(xié)助完成公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔等工作；

（2）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類會議的組織、協(xié)調(diào)和記錄；

（3）協(xié)助完成公司內(nèi)部員工考勤、福利等工作；

（4）完成甲方交辦的其他臨時性工作。

三、工作時間與待遇

1.乙方工作時間：每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方工資待遇：

（1）基本工資：人民幣______元/月；

（2）加班費：按照國家規(guī)定及甲方公司制度執(zhí)行；

（3）獎金：根據(jù)公司年度考核結(jié)果，按照公司制度執(zhí)行。

3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

四、保密條款

1.乙方在任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，保守公司商業(yè)秘密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露公司商業(yè)秘密。

五、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方公司簡介

2.乙方個人簡歷

3.甲方公司規(guī)章制度

4.乙方工資支付憑證

5.乙方工作考核記錄

甲方（蓋章）：________________

乙方（蓋章）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任內(nèi)勤兼職崗位事宜，并引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如三方無異議，本合同自動續(xù)簽______年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的辦公地點，從事內(nèi)勤兼職工作。

2.丙方負(fù)責(zé)提供乙方在合同期間所需的必要培訓(xùn)、指導(dǎo)及服務(wù)。

3.丙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）對乙方進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任工作；

（2）提供乙方的工作設(shè)備、辦公環(huán)境及后勤保障；

（3）對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，向甲方提供評估報告。

三、工作時間與待遇

1.乙方工作時間：每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方工資待遇：

（1）基本工資：人民幣______元/月；

（2）加班費：按照國家規(guī)定及甲方公司制度執(zhí)行；

（3）獎金：根據(jù)公司年度考核結(jié)果，按照公司制度執(zhí)行。

3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

四、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)按照合同約定，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，確保乙方具備履行合同所需的能力。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并有權(quán)向甲方提出乙方工作調(diào)整或解除合同的建議。

3.丙方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全及合法權(quán)益。

五、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供乙方所需的培訓(xùn)、指導(dǎo)及服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，并有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)對乙方進(jìn)行獎懲。

3.甲方有權(quán)在合同期間，根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，未按期完成工作或違反保密條款，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.丙方違反本合同約定，未按期提供乙方所需培訓(xùn)或未保障乙方合法權(quán)益，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)解除合同。

3.甲方違反本合同約定，未按時支付乙方工資或未提供必要的辦公條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由三方協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方公司簡介

2.乙方個人簡歷

3.丙方服務(wù)內(nèi)容說明

4.乙方工資支付憑證

5.乙方工作考核記錄

第三方丙方的介入，旨在為甲方提供更加專業(yè)和全面的服務(wù)，確保乙方在合同期間的工作質(zhì)量和效率。甲方作為主導(dǎo)方，通過引入丙方，不僅能夠優(yōu)化內(nèi)部管理流程，還能確保自身權(quán)益不受侵害。本合同的簽訂，有助于明確三方在合同履行過程中的責(zé)任和義務(wù)，保障甲方的權(quán)益，同時也為乙方提供了穩(wěn)定的就業(yè)機會，實現(xiàn)了三方的共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）與甲方（以下簡稱“甲方”）及丁方（以下簡稱“丁方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任內(nèi)勤兼職崗位事宜，并引入丁方作為第三方人力資源服務(wù)提供方，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如三方無異議，本合同自動續(xù)簽______年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的辦公地點，從事內(nèi)勤兼職工作。

2.丁方作為乙方的人力資源服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等工作。

3.丁方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）根據(jù)甲方需求，為乙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)；

（2）對乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)，確保乙方熟悉工作流程和公司制度；

（3）管理乙方的薪酬福利，確保按時足額發(fā)放；

（4）協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。

三、工作時間與待遇

1.乙方工作時間：每周工作______天，每天工作______小時。

2.乙方工資待遇：

（1）基本工資：人民幣______元/月；

（2）加班費：按照國家規(guī)定及甲方公司制度執(zhí)行；

（3）獎金：根據(jù)公司年度考核結(jié)果，按照公司制度執(zhí)行。

3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

四、丁方責(zé)任與權(quán)利

1.丁方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。

2.丁方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并有權(quán)向甲方提出乙方的晉升或調(diào)整建議。

3.丁方應(yīng)保證乙方的薪酬福利符合國家規(guī)定和公司制度。

五、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求丁方提供及時、有效的培訓(xùn)和支持，以提升個人工作能力。

2.乙方有權(quán)要求丁方維護(hù)其合法權(quán)益，包括但不限于薪酬福利、工作環(huán)境等。

3.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得擅自離崗或曠工。

六、甲方責(zé)任與權(quán)利

1.甲方應(yīng)提供乙方所需的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開展工作。

2.甲方有權(quán)監(jiān)督丁方的工作，確保其提供的服務(wù)符合合同約定。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。

七、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，未按期完成工作或違反保密條款，丁方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.丁方違反本合同約定，未按期提供乙方所需的服務(wù)或未保障乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)要求丁方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)解除合同。

3.甲方違反本合同約定，未按時支付乙方工資或未提供必要的辦公條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

八、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由三方協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丁三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方公司簡介

2.乙方個人簡歷

3.丁方人力資源服務(wù)內(nèi)容說明

4.乙方工資支付憑證

5.乙方工作考核記錄

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其作為勞動者的權(quán)益得到充分保障，通過合同明確丁方和甲方的責(zé)任，乙方可以更好地維護(hù)