xx年國(guó)營(yíng)企業(yè)員工勞動(dòng)合同8篇

xx年國(guó)營(yíng)企業(yè)員工勞動(dòng)合同8篇篇1甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]聯(lián)系電話：[甲方法人聯(lián)系電話]乙方：[乙方員工姓名]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]住址：[乙方員工住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系并從事勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限與工作崗位（一）合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。（二）工作崗位及內(nèi)容：乙方從事的崗位為[崗位名稱]，具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位說明書及要求執(zhí)行。二.工作時(shí)間與休息休假（一）工作時(shí)間：每日工作不超過八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。超出法定工作時(shí)間的部分，視為加班時(shí)間。具體上下班時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。（二）休息休假：按照國(guó)家法定休息休假制度執(zhí)行。甲方應(yīng)保證乙方享有法定假期休息的權(quán)利。三、薪資與福利待遇（一）薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)+津貼補(bǔ)助等，薪資按照甲方薪資管理制度執(zhí)行。乙方試用期工資為人民幣[試用期工資金額]。轉(zhuǎn)正后工資為人民幣[轉(zhuǎn)正后工資金額]。薪資發(fā)放時(shí)間每月XX日。如遇節(jié)假日或特殊情況順延至最近工作日發(fā)放。篇2甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]聯(lián)系電話：[甲方法人聯(lián)系電話]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)：[乙方員工身份證號(hào)]住址：[乙方員工家庭住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條：本合同期限為XX年，起始日期XXXX年XX月XX日至終止日期XXXX年XX月XX日。其中試用期為XX個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方需接受工作崗位要求的崗前培訓(xùn)并在實(shí)踐中不斷提升自身素質(zhì)和學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)要求和內(nèi)容在做好本崗位工作職責(zé)的前提下認(rèn)真努力學(xué)習(xí)有關(guān)安全和設(shè)備運(yùn)行的特殊安全性的技能專業(yè)工作知識(shí)和技能牢記相關(guān)的安全生產(chǎn)意識(shí)時(shí)刻關(guān)注安全生產(chǎn)的意識(shí)提升不斷提高安全操作技能并在工作中提高安全生產(chǎn)的能力和素質(zhì)等。（該段針對(duì)員工安全教育培訓(xùn)方面約定的補(bǔ)充說明具體詳見公司培訓(xùn)和教育的相關(guān)考核內(nèi)容和考核結(jié)果的評(píng)價(jià)。）員工有責(zé)任遵守國(guó)家和企業(yè)公司的相關(guān)規(guī)定及法律規(guī)章制度不得以任何理由違反企業(yè)的各項(xiàng)制度要求并監(jiān)督指導(dǎo)培訓(xùn)提高工作的效率和工作質(zhì)量的保證加強(qiáng)管理和有效的提高工作能力并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交付結(jié)果滿足公司發(fā)展的要求并實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn)同時(shí)確保公司利益和權(quán)益的保障和體現(xiàn)以及提高公司形象和產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)高效的優(yōu)質(zhì)水平產(chǎn)品建立全面的生產(chǎn)管理過程和嚴(yán)格的組織管理機(jī)構(gòu)并提高效益績(jī)效作為全體員工積極發(fā)揮主人翁的意識(shí)和決心并不斷挖掘內(nèi)在潛力保證個(gè)人素質(zhì)和專業(yè)技能不斷提升推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展以適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)為公司發(fā)展不斷做出卓越的成績(jī)?yōu)槠髽I(yè)長(zhǎng)足的發(fā)展做好后盾管理和員工的密切配合決定企業(yè)在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中做強(qiáng)做大的典范是企業(yè)發(fā)展壯大篇3甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]住址：[乙方員工住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方從事的崗位（工種）為：[具體崗位名稱]。工作地點(diǎn)在甲方指定的位置。甲方有權(quán)根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)和崗位。三、工作時(shí)間和休息休假（一）甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商同意安排加班的，加班工資支付按法律規(guī)定執(zhí)行。具體作息時(shí)間由甲方確定并執(zhí)行。若改變需及時(shí)通知乙方并確保符合法律要求。此外甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。（二）因行業(yè)特性導(dǎo)致無法適用標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，采用靈活工時(shí)制度，并依法保障乙方的休息休假權(quán)益。但因工作無法中斷的原因不能按時(shí)休息或者延遲休息的，事后應(yīng)及時(shí)安排調(diào)休補(bǔ)償。（三）其他休假按甲方制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。因乙方特殊原因需休假的須書面提出并得到甲方同意后方可休假，否則不予認(rèn)可休假時(shí)間并以此情況視為曠工處理。特殊情況另行處理。法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。（四）其他休假按照《勞動(dòng)法》及國(guó)家相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日休息的權(quán)利。若因工作需要不能安排休息的，則按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資或以調(diào)休方式補(bǔ)償休息時(shí)間。對(duì)于國(guó)家未規(guī)定的特定節(jié)假日，公司有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況安排休假時(shí)間并支付加班工資或調(diào)休補(bǔ)償。篇4甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]住址：[乙方員工住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。試用期滿后經(jīng)考核合格正式聘用。（二）本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期滿后，若雙方繼續(xù)合作則重新簽訂新的勞動(dòng)合同。若不再繼續(xù)合作，任何一方均不再續(xù)簽本合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)篇5甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]住址：[乙方員工住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限（一）本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期為XX年。合同期限從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方在甲方的工作崗位為XXX，主要從事XXX等相關(guān)工作。工作地點(diǎn)在甲方指定的場(chǎng)所，工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)如有變動(dòng)需提前通知乙方。（二）乙方應(yīng)履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。乙方必須服從甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度。甲方可根據(jù)需要對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。三、工作時(shí)間和休息休假甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度（工作日內(nèi)），采取集中休息的辦法保障休息休假。國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他具體的工作時(shí)間和休息休假按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)待遇篇6甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]住址：[乙方員工住址]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方單位工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。（二）合同期滿，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方從事的崗位（工種）為：[具體崗位名稱]。乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地點(diǎn)。乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。（二）在合同期間內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的專業(yè)技能，可調(diào)整乙方的工作崗位。三、工作時(shí)間和休息休假（一）甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，安排乙方的工作班次和休息時(shí)間。乙方應(yīng)服從甲方的安排，未經(jīng)許可不得自行調(diào)整工作班次和休息時(shí)間。（二）國(guó)家法定節(jié)日休息按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。因工作需要加班的，須按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額]，試用期工資按照相應(yīng)比例發(fā)放。甲方根據(jù)企業(yè)效益、工作年限及個(gè)人能力表現(xiàn)等條件，適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。具體調(diào)整辦法按照甲方制定的薪酬管理制度執(zhí)行。（二）甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。同時(shí)，甲方根據(jù)公司政策為乙方提供其他福利待遇。（三）乙方應(yīng)遵守甲方的財(cái)務(wù)制度，按照規(guī)定辦理個(gè)人工資賬戶和領(lǐng)取工資手續(xù)。工資發(fā)放日為每月的XX日左右，如遇節(jié)假日順延至最近的工作日發(fā)放。工資以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券代替貨幣支付。工資應(yīng)按月足額支付，不得拖欠或克扣。（四）甲乙雙方對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定：[具體約定內(nèi)容]。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查并建立健康檔案。篇7甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性別：[乙方性別]出生年月：[乙方出生年月]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)碼]戶口所在地地址：[乙方戶口所在地地址]常住地址：[乙方常住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式（電話號(hào)碼）]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同為XX年期限勞動(dòng)合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，正式聘用為本公司員工。試用期滿不稱職者，甲方有權(quán)終止本合同。本合同期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)篇8甲方：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方員工姓名]性別：[乙方員工性別]身份證號(hào)碼：[乙方員工身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[乙方員工聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日結(jié)束。試用期滿后，本合同即正式生效。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下，擔(dān)任[具體崗位名稱]，在[具體工作地點(diǎn)]進(jìn)行工作。乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)等應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。三、工作時(shí)間和休息休假甲方根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作時(shí)間。乙方必須遵守甲方的考勤制度。甲方保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。具體休息辦法和時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國(guó)家規(guī)定和本企業(yè)內(nèi)部的工資制度，確定乙方的工資支付標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效等組成。甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的XX日。甲方可以根據(jù)