自主就業(yè)協(xié)議書格式VIP

自主就業(yè)協(xié)議書格式?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方有意向甲方自主就業(yè)，經(jīng)雙方平等、自愿、協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方自主就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議標的物或服務具體描述1.工作崗位：乙方同意按照甲方要求，在甲方[具體部門名稱]擔任[具體崗位名稱]工作。該崗位主要職責包括但不限于[詳細描述崗位工作內(nèi)容，如負責公司產(chǎn)品的市場推廣策劃，制定推廣方案并組織實施，與相關媒體、合作伙伴進行溝通協(xié)調(diào)等]。2.工作內(nèi)容：乙方應按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責，完成工作任務。具體工作內(nèi)容涵蓋[進一步細化工作范圍，如參與市場調(diào)研，收集分析市場信息，撰寫調(diào)研報告；協(xié)助組織各類市場推廣活動，包括活動策劃、現(xiàn)場執(zhí)行、效果評估等；維護客戶關系，定期回訪客戶，解決客戶問題，提高客戶滿意度等]。3.工作地點：乙方工作地點為[具體工作地點，可詳細到城市、街道、門牌號等，如北京市朝陽區(qū)[具體寫字樓名稱][具體樓層]。若因甲方工作需要，乙方應服從甲方安排，到其他合理地點工作。二、雙方權(quán)利義務（一）甲方權(quán)利義務1.權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，有權(quán)對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點等進行合理調(diào)整，但應提前[x]天以書面形式通知乙方。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核評價，根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎勵、晉升或其他激勵措施，以及是否采取警告、調(diào)崗、降薪、解除協(xié)議等處理措施。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方繳納社會保險及住房公積金等法定費用。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展情況，為乙方提供培訓、晉升等發(fā)展機會。（二）乙方權(quán)利義務1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲取勞動報酬。享受甲方提供的工作條件、勞動保護及社會保險、住房公積金等福利待遇。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。在符合法律法規(guī)及甲方規(guī)定的情況下，依法解除本協(xié)議。2.義務遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。按照甲方要求的工作時間、工作質(zhì)量標準等履行工作職責，不得無故曠工、遲到、早退。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照[具體工資計算方式，如基本工資+績效獎金，基本工資為每月[x]元，績效獎金根據(jù)乙方每月工作業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，考核指標包括工作任務完成情況、工作質(zhì)量、團隊協(xié)作等，具體計算方式為績效獎金=考核得分/100×當月績效獎金基數(shù)，當月績效獎金基數(shù)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方崗位確定]的方式向乙方支付勞動報酬。乙方試用期工資為[試用期工資具體金額]元/月，試用期為[x]個月。試用期屆滿后，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整工資標準。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方應將工資足額支付至乙方本人銀行賬戶：[乙方銀行賬號信息]。四、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制，需明確說明并符合法律法規(guī)規(guī)定]。標準工時制下，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。如因工作需要，甲方安排乙方加班的，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方應按照甲方的請假制度，提前申請休假，并經(jīng)甲方批準后方可休假。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇：甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于[詳細列舉福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、職業(yè)培訓、員工團建活動等]。六、保密條款1.保密范圍：乙方知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息包括但不限于甲方的產(chǎn)品研發(fā)資料、客戶信息、財務數(shù)據(jù)、業(yè)務計劃、營銷策略、管理模式等。2.保密期限：乙方在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后[x]年內(nèi)，均應對甲方的保密信息承擔保密義務。3.保密措施：乙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于任何與本協(xié)議無關的目的，不得向任何第三方披露或使用。如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金[違約金具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、培訓與服務期1.培訓：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，有權(quán)安排乙方參加各類培訓。培訓內(nèi)容包括但不限于業(yè)務技能培訓、管理能力培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓等。2.服務期：如甲方為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓的，雙方可另行簽訂服務期協(xié)議。乙方違反服務期協(xié)議約定的，應按照協(xié)議約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓費用，且不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。培訓費用包括培訓期間的學費、教材費、差旅費、住宿費等直接費用。八、違約責任1.甲方違約責任：若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬、提供工作條件、繳納社會保險等，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的法律責任。如因甲方原因給乙方造成損失的，甲方應賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約責任：若乙方違反本協(xié)議約定，如未遵守甲方規(guī)章制度、未完成工作任務、泄露甲方機密信息等，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重采取警告、調(diào)崗、降薪、解除協(xié)議等措施。乙方應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失，構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方提前[x]天以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。試用期內(nèi)，乙方提前[x]天以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本協(xié)議無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使本協(xié)議無效的；被依法追究刑事責任的。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本協(xié)議終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。十、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，