2021年行業(yè)公需課考前資料題庫_第1頁
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文檔簡介

2021年行業(yè)公需課考前資料題庫

一、單選題

1、邊緣計算主要解決物聯(lián)網(wǎng)的什么問題?0[單選題]*

A、數(shù)據(jù)本地化、就近化存儲和處理正確答案)

B、大帶寬傳輸

C、大規(guī)模連接

2、人工智能主要解決物聯(lián)網(wǎng)的什么問題?()【單選題]*

A、數(shù)據(jù)采集更快

B、數(shù)據(jù)的自動化分析處理和應(yīng)用(王硝爸案)

C、數(shù)據(jù)的大規(guī)模存儲

3、運(yùn)營商推出了面向門店的“大數(shù)據(jù)選址”服務(wù)。該服務(wù)主要用到了哪些數(shù)據(jù)?

0I單選題I*

A、消費(fèi)信息

B、位置軌跡

C、興趣偏好

D、以上都是正確答案)

4、鼓勵新能源汽車的應(yīng)用,最迫切解決的問題是?()[單選題]*

A、提升汽車設(shè)計制造技術(shù)

B、噌加配套設(shè)施,城市充電樁數(shù)量正確留耒)

C、限制購買新能源汽車

5、發(fā)展5G的關(guān)鍵點(diǎn)是什么?()[單選題]*

A、實(shí)時監(jiān)控

B、資源共享

C、降低成本【正確答案:

6、制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型除了以數(shù)據(jù)庫為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)對數(shù)據(jù)資源的駕馭,更重要的

是?0[單選題]*

A、打通企業(yè)間的合作

B、將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成實(shí)際的商業(yè)價值(二確答案)

C、對產(chǎn)品的整個生命周期進(jìn)行管理

7、下列哪些不屬于“新基建”范圍?()[單選題]*

A、4G基站建設(shè):確答案)

B、大數(shù)據(jù)中心

C、人工智能

8、機(jī)器視覺的重要意義是什么?()[單選題]*

A、把人類可感知的事物進(jìn)行數(shù)字化確答案)

B、按需提供彈性的信息化資源與服務(wù)

C、實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)設(shè)施資源貢獻(xiàn)

9、人工智能時代,符合哪些特征的崗位不容易被取代?()[單選題]*

A、可以標(biāo)準(zhǔn)化

B、大量重復(fù)性

C、很弱的社交性

D、創(chuàng)意類勞動正傷答案)

10、新基建的三張網(wǎng)不包括哪個?0[單選題]*

A、信息網(wǎng)

B、交通網(wǎng)

C、能源網(wǎng)

D、公路網(wǎng)正確答案)

11.企業(yè)文化最核心的內(nèi)容是()o[單選題]*

A.規(guī)章制度

B.企業(yè)之歌

C.企業(yè)價值觀(確答案)

D.標(biāo)語口號

12.“砸冰箱”是在()公司發(fā)生的企業(yè)文化案例。[單選題]*

A.美的

B.容聲

C.海信

D.海爾(正確答案)

13.被譽(yù)為“企業(yè)文化之父”的美國管理學(xué)家是()。[單選題]*

A.彼得德魯克

B?邁克爾?哈默

C.埃德加?沙因:正確答案)

D.彼得?圣吉

14.()表明企業(yè)存在的價值和意義是什么。[單選題]*

A.企業(yè)使命(正確答案?

B.規(guī)章制度

C.企業(yè)之歌

D.企業(yè)廣告詞

15.在企業(yè)各種激勵中,()是基礎(chǔ),包括工資、獎金等元素。[單選題]*

A.晉升激勵

B.物質(zhì)激勵口確答案:

C.精神激勵

D.榮譽(yù)證書

16.企業(yè)形象識別系統(tǒng)中的視覺識別系統(tǒng)具體包含的內(nèi)容有()。[單選題]*

A.經(jīng)營哲學(xué)

B.管理制度

C.文化活動

D.企業(yè)看板Q確答案?

17.企業(yè)宣傳中VI的含義是()。[單選題]*

A、企業(yè)形象識別系統(tǒng)

B、企業(yè)理念識別系統(tǒng)

C、企業(yè)行為識別系統(tǒng)

D、企業(yè)視覺識別系統(tǒng):確答案)

18.“經(jīng)臉管理”又可被稱為企業(yè)的()v[單選題]*

A.人治(正確答案)

B.法治

C.文治

D.自治

19.國內(nèi)關(guān)于企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的理解有“三層次說”,其認(rèn)為企業(yè)文化是由理念文化

層、制度文化層和()三層次所構(gòu)成。[單選題]*

A.科技文化層

B.客戶文化層

C.物質(zhì)文化層E確答案)

D.家庭文化層

20喊破嗓子不如做出樣子”,說的是企業(yè)家在企業(yè)文化傳播中的()作用。【單

選題]*

A.設(shè)計者

B.組織者

C.創(chuàng)始者

D.示范者(正確答案)

21、中共中央19屆5中全會建議()專條特寫加快數(shù)字化發(fā)展。[單選題]*

A、第十五條(正確答案〕

B、第十七條

C、第二十二條

22、年初七牛年開工大吉的第一天,浙江省委省政府召開數(shù)字化改革大會,這是數(shù)

字變革誓師大會,她吹響數(shù)字變革號角,用()的高站位大格局開啟浙江現(xiàn)代化先

行新征程[單選題]*

A、以身作則

B、以上率下(正確答案:

C、政治動員

23、數(shù)字化變革是云、網(wǎng)、端、數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、算法六大技術(shù)組合創(chuàng)新,用0賺

錢就是數(shù)字經(jīng)濟(jì)。I單選題I*

A、六大技術(shù)組合確答案)

B、三大技術(shù)組合

C、五大技術(shù)組合

24、數(shù)字化變革是云、網(wǎng)、端、數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、算法六大技術(shù)組合創(chuàng)新,用六大技

術(shù)組合運(yùn)行政府就是()o[單選題]*

A、數(shù)字經(jīng)濟(jì)

B、數(shù)字社會

C、數(shù)字政府(正確答案)

25、Z世代(全國1995—2009年出生的2、6億人組成的消費(fèi)群體)懂事而抱團(tuán),

迫使供給側(cè)圍繞人類天性實(shí)施0創(chuàng)新。[單選題]*

A、數(shù)智化正確答案)

B、供給側(cè)

C、需求側(cè)管理

26、數(shù)智化就是“數(shù)”和“智”的結(jié)合。“數(shù)”就是(),從需求端到供給端的全域、全

場景、全鏈路的數(shù)字化,如品牌、商品、銷售、營銷、渠道、制造、服務(wù)、金融、

物流供應(yīng)鏈、組織、信息技術(shù)等商業(yè)要素。“智”就是智能化,是基于數(shù)字化的閉環(huán)

來進(jìn)行智能決策,實(shí)現(xiàn)對市場需求變化的精準(zhǔn)響應(yīng)、實(shí)時優(yōu)化和智能決策。[單選

題1*

A、信息化

B、數(shù)字化正確答案)

C、數(shù)據(jù)智能

27、加快溫州民營企業(yè)數(shù)智化先行需要全面推進(jìn)數(shù)字化改革優(yōu)化()o[單選題]*

A、居住環(huán)境

B、營商環(huán)境口確答案;

C、自然環(huán)境

28、加快溫州民營企業(yè)數(shù)智化先行需要以新型智慧的生態(tài)城市建設(shè)優(yōu)化溫州數(shù)字變

革()o[單選題]*

A、環(huán)境

B、基礎(chǔ)

C、載體5確答案)

29、加快溫州民營企業(yè)數(shù)智化先行需要以數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)為牽引提升溫州()。

[單選題]*

A、全民數(shù)字技能正確答案)

B、公務(wù)員數(shù)字技能

C、企業(yè)員工數(shù)字技能

30、新領(lǐng)導(dǎo)就是具有(J的領(lǐng)導(dǎo),是善于在數(shù)字世界管理物理世界的領(lǐng)導(dǎo)。1單選

題]*

A、Z世代

B、數(shù)字技能

C、數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力(正確答案)

31、創(chuàng)新思維實(shí)施方法中的635法采用的是()。[單選題]*

A小組討論法

B頭腦風(fēng)暴法

C書面集智法正確答案)

D集體討論法

定向思維過程適合創(chuàng)造性活動中的0的思維方式。[單選題

A成果驗(yàn)證(工確答案)

B方案確定

C技術(shù)改進(jìn)

D設(shè)想提出

33、散發(fā)思維在()階段更能發(fā)揮其重要的作用。[單選題]*

A結(jié)果驗(yàn)證

B方案討論(正確答案)

C目標(biāo)確定

D方案比較

34、邏輯思維包括()。[單選題]*

A直覺思維

B形象思維

C抽象思維(正確答案)

D靈感思維

35、創(chuàng)造力的非智能因素包括()o[單選題1*

A觀察力

B注意力

C記憶力

D創(chuàng)造欲望(正確答案)

36、創(chuàng)新活動中的最大障礙是()o[單選題]*

A經(jīng)驗(yàn)不足

B習(xí)慣思維正確答案)

C急躁情緒

D記憶力差

37、與創(chuàng)造能力關(guān)聯(lián)度最密切的因素是()。[單選題]

A發(fā)散思維能力(正確答案)

B記憶力

C創(chuàng)造熱情

D表達(dá)能力

38、創(chuàng)造性思維的激發(fā)和捕捉方法之一是()o[堂選題]*

A提高注意力

B突破思維定勢(正確答案)

C加強(qiáng)邏輯思維

D培養(yǎng)創(chuàng)造興趣

39、技術(shù)人員的創(chuàng)造源泉來至()o[單選題]*

A經(jīng)驗(yàn)

B專業(yè)知識

C靈感(正確答案)

D生產(chǎn)實(shí)踐

40、科技領(lǐng)域的重大發(fā)明創(chuàng)新需要有()o[單選題]*

A靈感

B基礎(chǔ)理論突破工嘀答案)

C經(jīng)驗(yàn)積累

D經(jīng)費(fèi)投入

41、約哈里窗中,“我知”且“你知”的部分,稱為()[單選題]*

A公開顯露區(qū)正成答案)

B盲點(diǎn)區(qū)

C隱藏區(qū)

D潛能區(qū)

42、約哈里窗中,“我不知”且“你知”的部分,稱為(),可以借助外界反饋和專業(yè)

測試幫助了解。[單選題]*

A公開顯露區(qū)

B盲點(diǎn)區(qū)正確答案)

C隱藏區(qū)

D潛能區(qū)

43、約哈里窗中,“我不知”且“你不知”的部分,稱為(),可以借助專業(yè)測試幫助

了解。[單選題]*

A公開顯露區(qū)

B盲點(diǎn)區(qū)

C隱藏區(qū)

D潛能區(qū)正無答案)

44、一個極其注重結(jié)果,自我驅(qū)動隨時備戰(zhàn)的人,有可能存在()的盲點(diǎn)。[單選

題]*

A急性沖動,缺乏聆聽

B對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味:確答案)

C多疑、好勝,有理不饒人

D不實(shí)際、發(fā)白日夢,不專注現(xiàn)在,太抽象

45、一個極其熱情健談的人,可能會存在()的盲點(diǎn)[單選題]*

A對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

B不實(shí)際、發(fā)白日夢,不專注現(xiàn)在,太抽象

C急性沖動,缺乏聆聽〔正確答案)

D多疑、好勝,有理不饒人

46、一個容易接納他人,對人寬容和欣賞的人,也許存在()的風(fēng)險。[單選題]*

A急性沖動,缺乏聆聽

B對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

C不實(shí)際、發(fā)白日夢,不專注現(xiàn)在,太抽象

D輕易妥協(xié),容易被他人利用(正/答案)

47、一個眼光犀利,善于提問和發(fā)現(xiàn)問題的人,可能被別人誤解()o[單選題]*

A急性沖動,缺乏聆聽

B對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

C多疑、好勝,有理不饒人(正確答案)

D輕易妥協(xié),容易被他人利用

48、一個想象力豐富,具有探索創(chuàng)新精神的人,有時候會被認(rèn)為是()[單選題]*

A不實(shí)際、發(fā)白日夢,不專注現(xiàn)在,太抽象(正確答案)

B急性沖動,缺乏聆聽

C多疑、好勝,有理不饒人

D對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

49、一個大部分時間都能夠保持高度沉著冷靜的人,很可能在別人眼里是()[單

選題]*

A過于擔(dān)心、情緒化

B多疑、好勝,有理不饒人

C對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

D太過放松、麻木不仁,對他人情緒不敏感

50、一個多數(shù)時間對情緒和環(huán)境敏感警覺的人,可能會被認(rèn)為()[單選題]*

A太過放松、麻木不仁,對他人情緒不敏感

B過于擔(dān)心、情緒化正確答案)

C多疑、好勝,有理不饒人

D對他人要求過高,太注重事務(wù)而缺乏人情味

51、企業(yè)文化建設(shè)的第一大誤區(qū)指的是:()[單選題]*

A:無關(guān)的多,相關(guān)的少(正確答案)

B:說的多,做的少

C:做的多,成果少

D:成果多,成長少

52、企業(yè)文化的“三化”操作指的是:()[單選題]*

A:農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、工業(yè)現(xiàn)紇化、科技現(xiàn)代化

B:組織化、行動化、持續(xù)化正確答案)

C:學(xué)習(xí)化、紀(jì)律化、生活化

D:政治化、市場化、口號化

53、企業(yè)經(jīng)營的最終目標(biāo)是追求企業(yè)()最大化。[單選題]*

A.利潤

B.收入

C.價值(正確答案)

D.資產(chǎn)

54、企業(yè)管理的本質(zhì)是()[單選題]*

A.提高效益(正常答案)

B.增加收入

C.減少人員流失

D.增加資產(chǎn)

55、企業(yè)的健康必須先從()開始管控。[單選題]*

A.文化健康

B.管理健康

C.財務(wù)健康(正確答案)

D.人員健康

56、企業(yè)的“內(nèi)當(dāng)冢通常指()[單選題]*

A.董事長

B.總經(jīng)理

C.會計正確答案)

D.出納

57、下列關(guān)于職業(yè)道德的說法中,你認(rèn)為對的是()[單選題]*

A.職業(yè)道德與人格高低無關(guān)

B職業(yè)道德的養(yǎng)成只能靠社會強(qiáng)制規(guī)定

C職業(yè)道德從一個側(cè)面反映人的道德素質(zhì)王確答案)

D職業(yè)道德素質(zhì)的提高與從業(yè)人員的個人利益無關(guān)

58、從我國歷史和國慶出發(fā),社會主義職業(yè)道德建設(shè)要堅(jiān)持的最根本的原則是()

[單選題]*

A人道主義

B愛國主義

C社會主義

D集體主義卬確答案)

59、技術(shù)骨干是社會組織中從事高技術(shù)、高技能、()的“三高人員''[單選題]

A晨)知識

B高文化

C高管理正確答案)

D高工資

60、當(dāng)技術(shù)骨干被提升到管理崗位以后,他將面臨角色定位、()、工作方法和技

能的一系列轉(zhuǎn)變和提升。[單選題]*

A高升

B思維模式正確答案)

C管理

D行為習(xí)慣

61、今年來,隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程加快和市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國眾多大中型社

會組織遇到發(fā)展的瓶頸,必須進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,尋覓新的發(fā)展領(lǐng)域。在這種大背景

下,為確保社會組織持續(xù)發(fā)展,技術(shù)骨干型人才紛紛向()轉(zhuǎn)型。[單選題]*

A管理者(正確答案)

B創(chuàng)造者

C生產(chǎn)者

D操作者

62、用()來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),管理下屬,往往能事半功倍。[單選題]*

A魅力(正確答案)

B執(zhí)行力

C紀(jì)律

D制度

63、在一個()的環(huán)境里工作,無論是工作積極性,還是工作效率都會有很大的提

高。I單選題I*

A氣氛火爆

B氣氛嚴(yán)謹(jǐn)

C氣氛融洽正確答案)

D氣氛緊張

64、有效的0是釋放和緩解壓力、增強(qiáng)自信心、營造良好人際關(guān)系、提高團(tuán)隊(duì)凝

聚力的一條重要途徑。[單選題]*

A組織管理

B人事制度

C人際溝通(正確答案)

D企業(yè)文化

65、讓員工參與管理,從制度,保證員工對組織管理的()o[單選題]*

A知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)正確答案)

B知情權(quán)、參與權(quán)

C參與權(quán)、決策權(quán)D決策權(quán)

66、管理者應(yīng)該強(qiáng)化員工自我管理,為員工的()提供平臺。[單選題]*

A自我發(fā)展

B自我激勵

C自我管理

D以上皆是(正確答案)

67、德魯克認(rèn)為,管理者一定要敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。犯錯和()并不可怕,可怕的是否

認(rèn)和掩飾錯。I單選題]*

A懦弱

B失職(正確答案)

C失信

D失德

68、下屬犯錯,管理者要承擔(dān)責(zé)任,甚至是(C)的責(zé)任,員工的錯就是公司的

錯,也就是管理者的錯。I單選題I*

A1/3

B一半

C大半(正確答案)

D全部

69、能否控制自己的情緒是一個人()的體現(xiàn)。[堂選題1*

A心理素質(zhì)(二他答案)

B能力

C智商

D工作能力

70、管理者要有較強(qiáng)的()[單選題]*

A領(lǐng)導(dǎo)力

B創(chuàng)造力正確答案)

C想象力

D執(zhí)行力

二、多選題

1、5G+行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的領(lǐng)域包括:()*

A、5G+視頻監(jiān)控+云(正確答案)

B、5G+VR+^(正確答案)

C、5G+智能制造+云(正砍.答弓

D、5G+自動駕駛+云(正確答案)

2、傳統(tǒng)行業(yè)的IT需求哪些可以搬遷到云計算上?()*

A、企業(yè)辦公(正確答案?

B、醫(yī)療影像(正確答案)

C、視頻會議(正確答案)

D、容災(zāi)備份(正確答案)

3、新基建時代,5G+A1CDE中的AICDE分別代表什么?()*

A、A-AI人工智能正確答案)

B、I-IOT物聯(lián)網(wǎng)一:確答案)

C、C-Cloud云(正確答案)

D:E-MEC移動邊緣計算正確答案)

E:D-BigData大數(shù)據(jù)確答案)

4、新基建的相關(guān)的數(shù)據(jù)中心類項(xiàng)目,我們需要關(guān)注的是?0*

A、數(shù)據(jù)從哪里來:卜確答案)

B、數(shù)據(jù)存在哪里王確筌案)

C、數(shù)據(jù)怎么用(正覺答案)

5、物聯(lián)網(wǎng)投資的驅(qū)動力包括?()*

A、政策驅(qū)動的物聯(lián)網(wǎng),如智慧城市正劭鈴案)

B、企業(yè)驅(qū)動的物聯(lián)網(wǎng),如工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)確答案)

c、消費(fèi)者驅(qū)動的物聯(lián)網(wǎng),如共享充電寶:確答案)

D、技術(shù)驅(qū)動的物聯(lián)網(wǎng),如5G多連接eMTC

6、人工智能的重要的應(yīng)用有哪些項(xiàng)?()*

A、機(jī)器學(xué)習(xí)(正確答案)

B、自然語言處理正辦答案)

C、機(jī)器視覺、聽覺(正確答案)

D、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療正確答案)

7.以下屬于企業(yè)文化理念范疇的是()o*

A.企業(yè)精神(正確答案?

B.服務(wù)理念(正確答案)

C.企業(yè)使命(正確答案:

D.企業(yè)愿景(正購答案?

8.以下屬于企業(yè)文化建設(shè)原則的是()o*

A.服務(wù)戰(zhàn)略(正確答案)

B.面向問題(正審答案:

C.基于管理工確答案)

D.不斷創(chuàng)新(正確答案.

9.以下屬于企業(yè)文化傳播載體的()。*

A.黑板報上確答案)

B.標(biāo)語(正書答案)

C.企業(yè)報E確答案)

D.企業(yè)文化館正確答案)

10、優(yōu)秀企業(yè)文化的建設(shè)導(dǎo)向有()o*

A.市場導(dǎo)向(正確答案)

B.目標(biāo)導(dǎo)向(正確答案)

C.問題導(dǎo)向(U謫答案)

D.創(chuàng)新導(dǎo)向(正確答案)

11、優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)要跟多種文化相融合,這多種文化包括()O*

A.企業(yè)歷史文化(正確答案)

B.地域文化(F確答案)

C.行業(yè)文化(正確答案)

D.時代文化正確答案)

12、數(shù)據(jù)是新的生產(chǎn)要素,是。()*

A、勞動力要素

B、基礎(chǔ)性資源正確答案)

C、戰(zhàn)略性資源正鈉答案)

D、重要生產(chǎn)力(正確答案)

13、企業(yè)數(shù)智化創(chuàng)新不是技術(shù)工程,是。()*

A、數(shù)字工程

B、戰(zhàn)略級創(chuàng)新正/答案)

C、CEO工程正確答案)

14、加快數(shù)字中國建設(shè),就是要適應(yīng)我國發(fā)展新的歷史方位,全面貫徹新發(fā)展理

念,以。0*

A、新的歷史方位推動新發(fā)展

B、信息化培育新動能正確答案)

C、新動能推動新發(fā)展確答案)

D、新發(fā)展創(chuàng)造新輝煌:確答案)

15、數(shù)據(jù)是信息的載體,的特性。()*

A、無重量(正確答案)

B、易儲存正確答案)

C、可重復(fù)使用(二

D、可替代「

16、數(shù)據(jù)生產(chǎn)力的實(shí)踐表現(xiàn)是。()*

A、基于數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)性的體驗(yàn)與效率確竺案)

B、基于數(shù)據(jù)的個性化需求滿足能力?:確答案)

C、基于數(shù)據(jù)畫像的精準(zhǔn)認(rèn)知能力(王的答案)

D、基于數(shù)據(jù)預(yù)測的事前管理能力.確答案)

E、基于數(shù)據(jù)智能的虛擬勞動力正確答案)

17、頭腦風(fēng)暴法的四個原則是()o*

A開放性:正確答案)

B見解無專利(正確答案)

C會后評判(正編答案)

D發(fā)言無順序

18、TRIZ理論中的物理矛盾分離法有()。*

A時間分離(正確答案)

B順序分離

C空間分離(正旗答案)

D位置分離

19、技術(shù)創(chuàng)新原理中的組合原理包括()o*

A異類組合(正確答案)

B排列組合

C附加組合5浦答案)

D空間組合

20、技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)容包二舌()o*

A結(jié)構(gòu)創(chuàng)新(正涌答案)

B外觀創(chuàng)新

C模式創(chuàng)新

D工藝創(chuàng)新(正確答案)

21、邏輯思維的特點(diǎn)是()o*

A嚴(yán)密性

B關(guān)聯(lián)性

C有序性,正確答案)

D遞推性(正確答案)

22、自我認(rèn)知可以作為()的出發(fā)點(diǎn)。*

A教育規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展5靜答案)

B婚姻經(jīng)營和親子關(guān)系[正吮答案)

C個人成長和領(lǐng)導(dǎo)力提升(正確答案)

D團(tuán)隊(duì)發(fā)展和組織提升出確答案)

23、如何對對待自己的盲點(diǎn)?()*

A盲點(diǎn)就忽略了它

B積極主動去意識到盲點(diǎn),它常常與優(yōu)勢相伴正確答案)

C意識盲點(diǎn)的基礎(chǔ)上,積極去克勝盲點(diǎn)(二三確答案)

D通過態(tài)度、知識和技能去應(yīng)對〕確答案)

24、對于情緒敏感且波動起伏的共同,可以通過學(xué)習(xí)()可以幫助自己有更好的狀

態(tài)。*

A察覺自己情緒背后的需要正確答案)

B如何處理怒氣、失望和內(nèi)疚感(正確答案)

C如何面對批評,克服對失敗的恐懼O確答案)

D疏導(dǎo)情緒,調(diào)適壓力(正確答案)

25、了解自己與別人的人際互動模式的特點(diǎn)和盲點(diǎn),通過學(xué)習(xí)和練習(xí),可以()*

A更好地建立和維護(hù)人際關(guān)系(正確答案)

B更好地表達(dá)自己,聆聽他人(正確答案)

C更好地激勵他人和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì):正確答案)

D更好地處理沖突(正確答案)

26、通過認(rèn)知自我,我們可以()*

A發(fā)現(xiàn)自己的獨(dú)特性和優(yōu)勢正確答案)

B認(rèn)識與突破自己的盲點(diǎn)(正確答案)

C激發(fā)自己的潛能(正確答案)

D調(diào)整和改善自己的人生規(guī)劃(正次答案)

27、溝通是()和(B)中最為重要的職責(zé)之一,因此,促使組織成員之間良好有

效的溝通是所有管理藝術(shù)的精髓。[單選題]*

A人類活動(正確答案)

B管理行為

C信息獲取

D信息管理

28、一個組織的()和(B)制定出來以后,一個重要的問題就是如何使他們變成

現(xiàn)實(shí)?!締芜x題]*

A目標(biāo)正確答案)

B計劃

C規(guī)劃

D步驟

29、企業(yè)文化核心包括以下哪些要素?()*

A:使命(正確答案)

B:愿景匚確答案)

C:核心價值觀正確答案)

D:行為體系

30、企業(yè)文化體系包括以下哪些體系?()*

A:理念體系(正確答案)

B:行為體系正確答案)

C:措施化

D:形象體系(正確答案)

31、管理者勝任力的必備知識族包含理論知識和()、組織知識等要素*

A管理知識

B環(huán)境知識(正確答案)

C專業(yè)知識(正斫答案)

D領(lǐng)導(dǎo)知識

32、我們通常所說的企業(yè)“高濃縮的3張X光片”指的是()*

A.利潤表(正確答案)

B.所有者權(quán)益變動表

C.資產(chǎn)負(fù)債表正機(jī)答案)

D.現(xiàn)金流量表正,答案)

33、經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為管理是對組織和資源進(jìn)行(),以實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的過程。

A計劃(正確答案)

B組織(正確答案)

C領(lǐng)導(dǎo)(正確答案)

D控制(正確答案)

34、心理學(xué)家認(rèn)為,管理是()使人適應(yīng)于組織和社會的過程。*

A組織

B溝通(正確答案)

C協(xié)調(diào)(正確答案)

D激勵(正確答案)

35、激勵的核心作用是調(diào)動人的積極性,其最顯著的特點(diǎn)是()*

A外部刺激(正確答案)

B內(nèi)在驅(qū)動性E確答案)

C自覺自愿性(正確答案)

D內(nèi)部刺激

三、判斷題

1人工智能未來最終的發(fā)展趨勢是做人腦能做的事情(對)

2典型的智能制造系統(tǒng)與人體系統(tǒng)有很大的相似性[判斷題]*

對(正確答案)

3數(shù)字化應(yīng)用的未來趨勢:數(shù)據(jù)就是商品、外腦需要付費(fèi)[判斷題]*

對(正確答案)

4新基建不是“風(fēng)口”,企業(yè)發(fā)展必須有自己過硬的"實(shí)力判斷題]

對匚

5第四次工業(yè)革命是指信息化革命(答案:[判斷題]*

錯(正確答案)

6、企業(yè)文化對內(nèi)是企業(yè)的一面旗幟,對外是企業(yè)的一扇窗口?!九袛囝}I*

對匚確答案)

7、企業(yè)文化建設(shè)要以人為本。[判斷題]*

對(正確答案)

8、企業(yè)展館是企業(yè)文化傳播的重要載體。[判斷題]*

對(正確答案)

9、企業(yè)家個人素質(zhì)和文化對企業(yè)文化產(chǎn)生重大影響。[判斷題]*

對正確答案)

10、企業(yè)文化對小企業(yè)沒有用。I判斷題I*

錯(正確答案)

11、杭州健康碼的啟示:用數(shù)智做供給,就是新供給。[判斷題]*

12、數(shù)智技術(shù)賦能用戶,消費(fèi)者主權(quán)崛起,并不能說明徹底改變商業(yè)模式。[判斷

題]*

錯正確答案)

13、數(shù)據(jù)資產(chǎn)化不是企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的基石。|判斷題]*

錯(正確答案)

14、溫州民營企業(yè)數(shù)智化先行是用數(shù)智技術(shù)實(shí)現(xiàn)以用戶運(yùn)營為中心。以用戶運(yùn)營為

中心的核心是企業(yè)運(yùn)營從關(guān)注產(chǎn)品、質(zhì)量、效率、交付,轉(zhuǎn)到關(guān)注用戶全流程的體

驗(yàn),關(guān)注與用戶全流程實(shí)現(xiàn)高效互動、價值共創(chuàng)。[判斷題]*

對'確答案)

15、中共中央政治局五次集體學(xué)習(xí)數(shù)字化,說明中央長期的、始終如一的重視數(shù)字

化戰(zhàn)略。[判斷題]*

對(正確答案)

16.創(chuàng)新不能在前人或他人已經(jīng)發(fā)現(xiàn)或發(fā)明的成果的基礎(chǔ)上進(jìn)行。[判斷題]*

錯(正確答案)

17.只要創(chuàng)造出以前不曾存在東西都是發(fā)明式創(chuàng)新。[判斷題1*

錯二

18.散發(fā)思維是指思維者根據(jù)問題提供的信息,不依常規(guī)的開放性思維方式。[判斷

題]*

對正確答案)

19.科學(xué)發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造

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