承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

承接勞務(wù)外包協(xié)議書(shū)?甲方(發(fā)包方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(承包方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方有勞務(wù)外包需求,乙方具備提供相應(yīng)勞務(wù)外包服務(wù)的能力,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方將其部分勞務(wù)工作外包給乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞務(wù)外包服務(wù)內(nèi)容及要求(一)服務(wù)內(nèi)容1.乙方負(fù)責(zé)為甲方提供[具體勞務(wù)工作內(nèi)容,如產(chǎn)品生產(chǎn)組裝、客戶服務(wù)支持、行政事務(wù)協(xié)助等]勞務(wù)服務(wù)。2.具體工作任務(wù)包括但不限于:[詳細(xì)列舉各項(xiàng)工作任務(wù),例如按照甲方提供的生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行產(chǎn)品零部件組裝,確保組裝產(chǎn)品的合格率達(dá)到[X]%;接聽(tīng)客戶咨詢電話,記錄客戶問(wèn)題并及時(shí)反饋處理結(jié)果,客戶滿意度需達(dá)到[X]%等]。(二)服務(wù)要求1.乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的要求,派遣具備相應(yīng)技能和資質(zhì)的勞務(wù)人員提供服務(wù)。勞務(wù)人員需身體健康,無(wú)不良記錄,具備完成工作任務(wù)所需的專業(yè)知識(shí)和技能。2.乙方提供的勞務(wù)服務(wù)應(yīng)符合甲方的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作規(guī)范。在服務(wù)過(guò)程中,乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和檢查,按照甲方提出的合理意見(jiàn)和建議及時(shí)進(jìn)行整改。3.乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作信息。如因乙方原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密泄露或工作信息丟失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、勞務(wù)人員的管理(一)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、辭退等管理工作。1.乙方應(yīng)按照甲方的崗位要求和招聘標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)合法合規(guī)的渠道招聘勞務(wù)人員。在招聘過(guò)程中,乙方應(yīng)如實(shí)向勞務(wù)人員告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方依法要求了解的其他情況。2.乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn),使其熟悉甲方的工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于崗位技能培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)等。培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保存,以備甲方檢查。3.乙方應(yīng)建立勞務(wù)人員考核制度,定期對(duì)勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核??己私Y(jié)果應(yīng)作為勞務(wù)人員薪酬調(diào)整、晉升、辭退等的依據(jù)。如勞務(wù)人員考核不合格,乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)進(jìn)行處理。4.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需求和勞務(wù)人員的工作表現(xiàn),合理安排勞務(wù)人員的工作崗位和工作時(shí)間。如需調(diào)整工作崗位或工作時(shí)間,乙方應(yīng)提前通知?jiǎng)趧?wù)人員,并取得甲方同意。(二)甲方有權(quán)對(duì)勞務(wù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,提出合理的意見(jiàn)和建議。1.甲方有權(quán)要求乙方提供勞務(wù)人員的相關(guān)信息,包括但不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作表現(xiàn)記錄、培訓(xùn)情況等。乙方應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確地提供相關(guān)信息,不得隱瞞或虛報(bào)。2.甲方在工作現(xiàn)場(chǎng)對(duì)勞務(wù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查時(shí),勞務(wù)人員應(yīng)積極配合。如甲方發(fā)現(xiàn)勞務(wù)人員存在違規(guī)行為或工作失誤,甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行糾正和處理。乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)采取措施,并將處理結(jié)果反饋給甲方。3.甲方根據(jù)工作需要,有權(quán)要求乙方對(duì)勞務(wù)人員的工作進(jìn)行調(diào)整或增減。乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求及時(shí)調(diào)整勞務(wù)人員的工作安排,并確保勞務(wù)人員能夠按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。三、服務(wù)期限本協(xié)議服務(wù)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿前,雙方如無(wú)異議,則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止協(xié)議,雙方應(yīng)提前[通知期限]書(shū)面通知對(duì)方。四、費(fèi)用及支付方式(一)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)1.甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞務(wù)外包費(fèi)用:[明確勞務(wù)外包費(fèi)用的計(jì)算方式,如按照勞務(wù)人員的工作時(shí)間計(jì)算,每小時(shí)[X]元;或按照完成的工作量計(jì)算,每件產(chǎn)品[X]元等]。2.勞務(wù)外包費(fèi)用包含勞務(wù)人員的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、乙方的管理費(fèi)等所有費(fèi)用。除本協(xié)議約定的費(fèi)用外,甲方不再向乙方支付其他任何費(fèi)用。(二)支付方式1.甲方應(yīng)在每月[支付日期]前,根據(jù)乙方上月提供的勞務(wù)服務(wù)情況及雙方確認(rèn)的費(fèi)用結(jié)算清單,將勞務(wù)外包費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的勞務(wù)外包費(fèi)用后[發(fā)票開(kāi)具期限]內(nèi),向甲方開(kāi)具合法有效的增值稅專用發(fā)票。如乙方未按時(shí)開(kāi)具發(fā)票,甲方有權(quán)拒絕支付相應(yīng)款項(xiàng),且不承擔(dān)任何違約責(zé)任。五、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)外包服務(wù),并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查。有權(quán)根據(jù)工作需要,要求乙方調(diào)整勞務(wù)人員的工作崗位、工作時(shí)間或增減勞務(wù)人員數(shù)量。有權(quán)知曉勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)、培訓(xùn)情況等相關(guān)信息。如乙方提供的勞務(wù)外包服務(wù)不符合本協(xié)議約定或甲方要求,甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改;如乙方拒不整改或整改后仍不符合要求,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)外包費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,協(xié)助乙方解決勞務(wù)人員在工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題。向乙方提供與勞務(wù)外包服務(wù)相關(guān)的工作資料和信息,確保資料和信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。尊重乙方及勞務(wù)人員的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益,不得對(duì)乙方及勞務(wù)人員進(jìn)行歧視、侮辱、體罰、毆打等行為。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取勞務(wù)外包費(fèi)用。有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定及甲方要求,自主安排勞務(wù)人員的工作方式和工作時(shí)間,但不得違反法律法規(guī)及甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。如甲方未按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)外包費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付,并要求甲方按照逾期支付金額的[逾期付款違約金比例]支付違約金。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及甲方要求,按時(shí)、保質(zhì)、保量地提供勞務(wù)外包服務(wù)。建立健全勞務(wù)人員管理制度,加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)人員的管理和教育,確保勞務(wù)人員遵守法律法規(guī)及甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等法定費(fèi)用,保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益。如因乙方未依法繳納相關(guān)費(fèi)用導(dǎo)致勞務(wù)人員權(quán)益受損,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工資發(fā)放、福利發(fā)放等工作,確保勞務(wù)人員按時(shí)足額領(lǐng)取工資和福利。如因乙方原因?qū)е聞趧?wù)人員工資、福利等問(wèn)題引發(fā)糾紛,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,提高勞務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。保守甲方的商業(yè)秘密和工作信息,不得向任何第三方泄露或使用。如因乙方原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密泄露或工作信息丟失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如遇不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的因素導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或部分無(wú)法履行,乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方,并采取必要的措施減少損失。同時(shí),乙方應(yīng)提供相關(guān)證明文件,協(xié)助甲方解決問(wèn)題。六、保密條款(一)雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用。(二)本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)外包費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照逾期支付金額的[逾期付款違約金比例]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[逾期付款寬限期]日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付已完成工作對(duì)應(yīng)的勞務(wù)外包費(fèi)用及違約金。2.如甲方違反本協(xié)議約定,給乙方或勞務(wù)人員造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)外包服務(wù),或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合本協(xié)議約定或甲方要求,乙方應(yīng)按照本協(xié)議勞務(wù)外包費(fèi)用總額的[違約金額比例]向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如乙方未按照本協(xié)議約定管理勞務(wù)人員,導(dǎo)致勞務(wù)人員違反甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度,或發(fā)生勞動(dòng)糾紛、安全事故等,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.如乙方違反本協(xié)議保密條款的約定,向第三方披露或使用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作信息等,乙方應(yīng)按照本協(xié)議勞務(wù)外包費(fèi)用總額的[違約金額比例]向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。4.如乙方擅自解除本協(xié)議,應(yīng)按照本協(xié)議勞務(wù)外包費(fèi)用總額的[違約金額比例]向甲方支付違約金。如乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論