會計人員周工作總結

會計人員周工作總結會計人員周工作總結「篇一」一、會計助理職位描述(適用于招聘時崗位發(fā)布之用)(一)能力要求：1、大專以上學歷、26—35歲;2、敬崗愛崗、勤勉務實，有良好的溝通能力與服務精神，能承受較大的工作壓力;3、有2年以上一般納稅人財務操作經(jīng)驗，有同行工作經(jīng)驗優(yōu)先;4、具備良好的心理素質，有較強的綜合分析能力及較高的工作效率;5、熟悉使用EXCEL、WORD等辦公軟件及金算盤、用友、金碟等通用財務軟件(二)職能：1、營運日報表的制作、報送。2、客戶信息的建檔、更新。3、客戶授信審核、政策跟蹤。4、客戶對賬，月末客戶對賬單匯總差異說明。5、五制作客戶賬齡分析表、應收賬款周轉情況表匯報貨款跟蹤情況6、銷售發(fā)票開具、保管，購買銷售發(fā)票資料準備及每月抄稅資料準備(增值稅發(fā)票使用匯總明細表)7、銷售憑證與收款憑證制作，月末賬表核對差異說明。8、協(xié)助總賬會計進行財務月結。9、工作資料歸檔。二、崗位職責(適用于企業(yè)管理體系中的崗位職責之用)會計(財務)助理崗位職責【所屬行業(yè)：未定行業(yè)/自定】職位概要:協(xié)助財務經(jīng)理完成財務部日常事務工作。工作內容:1、審核財務單據(jù)，整理檔案，管理發(fā)票;2、協(xié)助上級審核記賬憑證、核對調整賬目、預算分析、控制日常費用、管理固定資產(chǎn);3、起草處理財務相關資料和文件;4、統(tǒng)計、打英呈交、登記、保管各類報表和報告;5、協(xié)助上級開展與財務部內部的溝通與協(xié)調工作;6、保管和發(fā)放本部門的辦公用品及設備;7、完成上級指派的其他工作。會計人員周工作總結「篇二」對于會計工作，每周工作小結的撰寫，確實比較頭痛，原因就在于，會計工作具有很大的重復性和事務性工作的瑣碎性，對于一般的會計人員，無非就是一些出納的收付款、會計憑證的編制、會計帳簿的登記、會計報表的編制，對于實現(xiàn)會計電算化的企業(yè)來說，會計帳簿的登記也已不存在了，甚至會計報表也能由電腦自動生成。除此之外，無非就是跑跑銀行、稅務、財政了。當然，根據(jù)企業(yè)的要求，可能還有些管理工作或者其他工作。個人認為，會計工作按周撰寫工作報告的意義實在不大，原因在于間隔時間過短，最后的結果造成會計人員的應付心態(tài)，導致工作小結流于形式。收上來的工作小結存在大量的雷同，這種雷同不僅存在人于人之間，也存在某個人的前后小結之間。而且，這些雷同點大量地是上面的一些編憑證啊，跑銀行啊，做報表啊，交稅啊之類的。甚至有些小結寫到：跑了n次銀行，收了n筆現(xiàn)金，開了n張支票，編了n張憑證，登了n筆帳目等等等等，成了會計帳目以外的“流水帳”。對于富有經(jīng)驗的管理人員來說，看與不看這些小結，對于更好的管理沒有任何區(qū)別，反而翻閱這些毫無價值的小結卻花費了一些時間。因此，加強會計人員的工作管理，不在于要求他們寫多少小結，畢竟，會計人員不是銷售人員，工作性質是完全不同的。會計人員周工作總結「篇三」以前，我總以為自己的會計理論知識扎實較強，正如所有工作一樣，掌握了規(guī)律，照蘆葫畫瓢準沒錯，那么，當一名出色的會計人員，應該沒問題了?，F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)，會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐，其它一切都為零！會計就是做賬。其次，就是會計的連通性，邏輯性和規(guī)范性。每一筆業(yè)務的發(fā)生，都要根據(jù)其原始憑證，登記入記賬憑證，明細賬，日記賬，三欄式賬，多欄式賬，總賬等等可能連通起來的賬戶。這為其一。會計的每一筆賬務都有依有據(jù)，而且是逐一按時間順序登記下來的，極具邏輯性，這為其二。在會計的實踐中，漏賬，錯賬的更正，都不允許隨意添改，不容弄虛作假。每一個程序，步驟都得以會計制度為前提，為基礎。體現(xiàn)了會計的規(guī)范性，這為其三。登賬的方法：首先要根據(jù)業(yè)務的發(fā)生，取得原始憑證，將其登記記帳憑證。然后，根據(jù)記帳憑證，登記其明細賬。期末，填寫科目匯總表以及試算平衡表，最后才把它登記入總賬。結轉其成本后，根據(jù)總賬合計，填制資產(chǎn)負債表，利潤表，損益表等等年度報表。這就是會計操作的一般順序和基本流程。會計本來就是煩瑣的工作。在實習期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶，厭倦，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩，愈煩愈錯，這只會導致"雪上加霜"。反之，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。梁啟超說過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心，細心和毅力，那才會到達成功的彼岸！在這次會計實習中，我可謂受益非淺。僅僅的一周實習，我將受益終生。這一個周的實習給我的感觸太深了，仿佛一下子長大成人，懂得了更多地做人與做事的道理，真正懂得學習的意義，時間的寶貴，和人生的真諦。讓我更清楚地感到了自己肩上的重任，看到了自己的位置，看清了自己的人生方向。這次的實習經(jīng)歷讓我終生受益匪淺。在最后一天，實習單位為我的離開進行歡送聚餐時，大家都對我說了許多祝福與希望。會計人員周工作總結「篇四」20xx年工作目標不職責20xx年已經(jīng)悄悄來臨，作為一個財務工作者，我覺得應時刻以飽滿的精力和熱情投入在工作中，很榮并20xx年本人繼續(xù)從事七區(qū)財務管理相關工作，本人以立足本職服務公司為己任，愛崗敬業(yè)，在公司領導和部門領導安排下給分公司做好表率和模范帶頭作用，特定工作目標，督促自己進步！1、加強自身和分公司人員服務意識；只有樹立良好的服務意識，加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做的更好；2、加強自身主勱融入集體的意識，處理好各部門各方面的關系，才能在工作環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；3、丌斷改進管理七區(qū)的工作方法，講求管理效果，“在工作中學習，在管理中提高”，注重融會貫通，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，提高自身素質，更全面的指導分公司。4、只干工作，丌善于總結，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，20xx年要逐步學習用科學的方法，善總結、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。5、忙于應付事務性工作多，深入探認、思考、訃訃真真的研究條件及財務管理辦法、做到工作有廣度，也有深度。過去的一年配合組細領導的安排，努力做好了各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，20xx年的工作目標職責明確如下1、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī)，訃真履行職責，組細會計核算；及時準確的指導七區(qū)各分公司完成各月記賬、結賬和賬務處理工作，及時準確地核查各類報表，按時向各部門報送。核查稅務申報不繳納數(shù)據(jù)的準確性，以及往來業(yè)務和各種日常費用的審批。2、對分公司寄回的各類財務會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。3、熟練運用公司財務制度，指導分公司財務人員堅持原則落實制度，訃真理財管賬，更好的履行財務職責；4、勱員分公司財務積極參加相關部門組細的各種業(yè)務技能的培訐，譏服務意識作為一切工作的基礎;嚴格要求分公司財務人員把工作放在嚴謹、紳致、扎實、求實的理念下，腳踏實地工作。5、做好財務工作計劃，以預算為依據(jù)，指導分公司積極控制成本、費用的支出，幵在日常財務管理中加強不分公司的溝通，倡導服務優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣周轉期和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，丌斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。6、每半月任總例會精神下達，及時和分公司財務同仁分享自己的意見和建訌，為領導決策提供準確依據(jù)，丌斷提高大區(qū)管理水平和團隊氛圍。7、為明確財務中心財務各崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，訃真執(zhí)行20xx年考核工單，強化各崗位財務人員的責任感，加強內部核算監(jiān)督，促進各崗位的交流、合作不團結。8、為了規(guī)范財務行為，20xx年深圳，廣州和長沙配合了公司的稽查不審計工作，20xx年加強分公司定期自查，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，事后進行必要的交流，以此提高分公司財務同仁的職業(yè)技能。以上是我對自己20xx年工作的要求，敬請各級領導指正幵監(jiān)督。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，丌斷總結工作經(jīng)驗;學習其他大區(qū)支點的優(yōu)秀管理經(jīng)驗，丌斷提高自己的與業(yè)知識和管理能力，跟七區(qū)財務同仁成長為一支與業(yè)過硬，心態(tài)年輕的優(yōu)秀財務團隊；以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。會計人員周工作總結「篇五」本周是新入職的一周，對于公司財務部的具體工作流程、財務制度、付款制度已及公司的各項規(guī)章制度尚不熟悉，公司具體會計核算方法及具體業(yè)務辦理也在逐步熟悉中。對于某些關聯(lián)會計業(yè)務不能準確做出判斷，指導正確處理方法。對于財務部經(jīng)理的辭職已初步完成了交接，考慮公司現(xiàn)有財務人員的專業(yè)素養(yǎng)此職位暫時待定。安排出納