廚師店員用人協(xié)議書

廚師店員用人協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方經(jīng)營餐飲業(yè)務(wù)，需要招聘廚師和店員，乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方為甲方提供廚師或店員勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協(xié)議期滿，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容及要求（一）廚師崗位1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)廚房的日常烹飪工作，包括但不限于根據(jù)菜單準(zhǔn)備食材、烹飪各類菜品、確保菜品質(zhì)量和口味符合標(biāo)準(zhǔn)等。2.嚴(yán)格遵守食品安全衛(wèi)生規(guī)范，保證廚房環(huán)境整潔，食材儲(chǔ)存安全，烹飪過程符合衛(wèi)生要求，防止食品安全事故的發(fā)生。3.根據(jù)甲方經(jīng)營情況和客戶反饋，不斷創(chuàng)新菜品，提高烹飪技術(shù)水平，積極參與制定新的菜單和菜品研發(fā)工作。4.協(xié)助采購人員進(jìn)行食材采購的質(zhì)量把控，提出合理的采購建議，確保食材新鮮、優(yōu)質(zhì)且價(jià)格合理。5.負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并協(xié)助維修人員進(jìn)行維修，保證設(shè)備正常運(yùn)行。（二）店員崗位1.乙方應(yīng)在甲方指定的工作區(qū)域內(nèi)，按照甲方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程，為顧客提供熱情、周到的服務(wù)，包括但不限于接待顧客、點(diǎn)菜、上菜、結(jié)賬等。2.熟悉餐廳菜品、酒水及特色服務(wù)項(xiàng)目，能夠準(zhǔn)確、清晰地向顧客介紹和推薦，解答顧客的疑問。3.負(fù)責(zé)餐廳區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作，包括餐桌、餐具的及時(shí)清理，保持餐廳環(huán)境整潔、舒適。4.協(xié)助收銀員進(jìn)行收款工作，確保收款準(zhǔn)確無誤，及時(shí)將款項(xiàng)交予甲方指定人員。5.積極收集顧客反饋意見，及時(shí)向甲方管理人員匯報(bào)，以便不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。三、工作時(shí)間及休息休假（一）工作時(shí)間1.廚師崗位工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間，如每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)，可根據(jù)餐飲行業(yè)實(shí)際情況靈活填寫]，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)經(jīng)營需要安排，但應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。2.店員崗位工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間，如每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)，可根據(jù)餐飲行業(yè)實(shí)際情況靈活填寫]，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)經(jīng)營需要安排，但應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。（二）休息休假1.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定安排乙方休假。如因經(jīng)營需要乙方在法定節(jié)假日加班的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班工資。2.乙方因個(gè)人原因需要請假的，應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。請假期間乙方不享受工資待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：廚師崗位：乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，其中基本工資為____元，績效工資為____元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、菜品質(zhì)量、顧客滿意度等指標(biāo)進(jìn)行考核發(fā)放。店員崗位：乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，其中基本工資為____元，績效工資為____元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的服務(wù)質(zhì)量、工作效率、顧客投訴等情況進(jìn)行考核發(fā)放。2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前[X]天通知乙方。（二）支付方式1.甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。2.甲方應(yīng)將工資直接支付至乙方本人的銀行賬戶，如乙方需要變更銀行賬戶，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。（二）福利待遇1.乙方享有甲方提供的工作餐補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每天人民幣_(tái)___元。2.甲方根據(jù)經(jīng)營情況，在特定節(jié)日為乙方發(fā)放節(jié)日福利。3.乙方享有帶薪年假，具體年假天數(shù)根據(jù)乙方在甲方的工作年限確定：工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。2.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。4.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方依法享有的休息休假、職業(yè)危害防護(hù)等權(quán)利。5.甲方應(yīng)遵守法律法規(guī)的規(guī)定，不得向乙方收取任何形式的押金、保證金或其他費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件和福利待遇。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，保守甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營信息，不得向任何第三方泄露或用于任何與甲方利益相悖的目的。4.乙方應(yīng)按照食品安全衛(wèi)生規(guī)范和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確保工作質(zhì)量和安全，如因乙方原因?qū)е率称钒踩鹿驶蚍?wù)糾紛，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)物，如因乙方故意或重大過失造成甲方財(cái)物損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。6.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。七、保密條款（一）保密范圍1.甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于菜品配方、經(jīng)營模式、客戶信息、采購渠道、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方其他未公開的信息。（二）保密期限乙方應(yīng)在本協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止或解除后[X]年內(nèi)，嚴(yán)格遵守保密義務(wù)。（三）保密措施1.乙方應(yīng)對涉及甲方商業(yè)秘密的文件、資料、數(shù)據(jù)等妥善保管，不得擅自復(fù)制、傳播或泄露給任何第三方。2.在工作期間，乙方因工作需要接觸甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)采取必要的保密措施，如簽訂保密協(xié)議、限制知悉范圍等。3.乙方離職時(shí)，應(yīng)將所有涉及甲方商業(yè)秘密的文件、資料、數(shù)據(jù)等歸還甲方，并承諾在離職后不再使用或泄露甲方的商業(yè)秘密。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方應(yīng)按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.若甲方違反本協(xié)議約定的其他條款，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照甲方的要求履行工作職責(zé)，導(dǎo)致工作失誤或給甲方造成損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，直至解除本協(xié)議。乙方給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動(dòng)報(bào)酬。4.若乙方擅自離職，未提前[X]天通知甲方，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)扣除乙方未結(jié)算的工資作為違約金。九、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.在履行本協(xié)議過程中，如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整或不可抗力等因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更協(xié)議內(nèi)容。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。4.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.本協(xié)議因雙方協(xié)商一致解除、一方依法解除或因不可抗力等原因無法繼續(xù)履行而終止的，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條