執(zhí)業(yè)醫(yī)師與醫(yī)療集團多點執(zhí)業(yè)服務合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

執(zhí)業(yè)醫(yī)師與醫(yī)療集團多點執(zhí)業(yè)服務合同甲方（執(zhí)業(yè)醫(yī)師）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（醫(yī)療集團）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、多點執(zhí)業(yè)服務內容1.服務項目乙方提供多點執(zhí)業(yè)服務，甲方將在乙方下屬醫(yī)療機構進行執(zhí)業(yè)活動。服務項目包括但不限于門診、會診、手術、教學、科研等。2.服務要求甲方應遵守乙方下屬醫(yī)療機構的各項規(guī)章制度，確保醫(yī)療服務質量。甲方在執(zhí)業(yè)過程中應遵循醫(yī)學倫理規(guī)范，尊重患者權益。乙方保證提供必要的執(zhí)業(yè)條件和支持，包括醫(yī)療設備、藥品、人員等。二、服務期限與地點1.服務期限本合同服務期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。服務期限屆滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。2.服務地點醫(yī)療機構1：______醫(yī)療機構2（如有）：______三、服務費用與結算1.服務費用甲方在乙方下屬醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)，按實際服務次數(shù)和收費標準收取費用。具體收費標準由雙方另行協(xié)商確定。2.結算方式服務費用按月結算，甲方每月向乙方提交服務記錄和費用清單，乙方在收到后______個工作日內支付相應費用。四、權利與義務1.甲方權利甲方享有在乙方下屬醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)的權利，享有合法權益的保護。甲方有權要求乙方提供必要的執(zhí)業(yè)條件和保障。2.甲方義務甲方應按時完成醫(yī)療服務工作，保證服務質量。甲方應遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)學倫理規(guī)范。乙方應保障甲方的合法權益，提供必要的支持和服務。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的醫(yī)療服務進行評估，如發(fā)現(xiàn)服務質量不符合要求，有權提出改進意見。有權根據(jù)自身工作安排調整執(zhí)業(yè)地點，但應提前向乙方提出書面申請。義務：在乙方下屬醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)期間，應遵守醫(yī)療集團的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。為患者提供優(yōu)質的醫(yī)療服務，確保醫(yī)療安全。2.乙方權利與義務權利：有權對甲方的執(zhí)業(yè)行為進行監(jiān)督，確保其符合醫(yī)療服務標準。有權根據(jù)醫(yī)療集團的運營需要調整甲方的執(zhí)業(yè)安排。義務：為甲方提供必要的執(zhí)業(yè)條件和保障，包括醫(yī)療設備、藥品、人員培訓等。為甲方提供合理的薪酬待遇和福利保障。六、服務評估與改進1.評估方式乙方定期對甲方的醫(yī)療服務進行評估，評估內容包括但不限于服務質量、患者滿意度等。甲方應積極配合評估工作，如實提供相關信息。2.改進措施如評估結果顯示甲方存在不足，乙方應制定改進措施，并與甲方共同實施。甲方應按照改進措施的要求，提升醫(yī)療服務質量。七、薪酬與福利1.薪酬結構甲方的薪酬包括基本工資、績效工資、獎金等。具體薪酬標準由雙方另行協(xié)商確定。2.福利待遇甲方享有醫(yī)療集團的福利待遇，包括社會保險、住房公積金、帶薪休假等。乙方應按照國家法律法規(guī)和醫(yī)療集團的規(guī)定，為甲方提供相應的福利待遇。八、解除合同1.合同解除條件雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。如甲方嚴重違反醫(yī)療集團的規(guī)章制度或職業(yè)道德規(guī)范，乙方有權解除合同。如乙方未按照合同約定提供必要的執(zhí)業(yè)條件和保障，甲方有權解除合同。2.解除程序解除合同應提前______個工作日書面通知對方。解除合同后，雙方應按照合同約定處理相關事宜，包括但不限于薪酬結算、設備歸還等。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違反醫(yī)療集團的規(guī)章制度或職業(yè)道德規(guī)范，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方醫(yī)療信息、患者隱私以及其他機密信息（包括但不限于病歷資料、治療方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至甲方完成在乙方下屬醫(yī)療機構的執(zhí)業(yè)活動之日止。甲方代表（簽字）：__