醫(yī)生聘用免責(zé)協(xié)議書

醫(yī)生聘用免責(zé)協(xié)議書?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘醫(yī)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方擬聘用乙方為醫(yī)生，乙方愿意接受甲方的聘用，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及服務(wù)內(nèi)容（一）聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任____________________科室醫(yī)生，負責(zé)該科室的醫(yī)療工作。（二）服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范以及甲方的規(guī)章制度，認真履行醫(yī)生職責(zé)，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全、有效的醫(yī)療服務(wù)。2.乙方應(yīng)負責(zé)接待前來就診的患者，進行詳細的病史詢問、體格檢查、診斷、治療等工作，并按照規(guī)定書寫病歷、開具處方等醫(yī)療文書。3.乙方應(yīng)積極參與科室的日常醫(yī)療工作，包括但不限于門診、病房查房、手術(shù)、會診等，確保醫(yī)療工作的正常開展。4.乙方應(yīng)根據(jù)患者的病情，制定合理的治療方案，選擇合適的治療方法和藥物，并向患者或其家屬充分說明病情、治療方案、風(fēng)險等情況，取得患者或其家屬的理解和同意。5.乙方應(yīng)遵守醫(yī)療質(zhì)量控制的相關(guān)規(guī)定，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，確保醫(yī)療安全。二、聘用期限本協(xié)議聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)____年。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)聘或調(diào)整乙方的工作崗位、薪酬待遇等。有權(quán)根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要和工作安排，合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時間。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范，為乙方提供必要的工作條件和醫(yī)療設(shè)備，保障乙方的工作順利開展。按照約定向乙方支付薪酬待遇，并為乙方繳納社會保險等費用。組織乙方參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。尊重乙方的人格尊嚴和勞動成果，維護乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得薪酬待遇和相關(guān)福利。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，保障自身的工作安全和職業(yè)發(fā)展。有權(quán)對甲方的管理工作提出意見和建議。2.義務(wù)嚴格遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范以及甲方的規(guī)章制度，自覺維護甲方的聲譽和利益。認真履行醫(yī)生職責(zé)，按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，不得推諉、拒絕患者。尊重患者的知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán)，保護患者的合法權(quán)益。保守甲方的商業(yè)秘密和患者的個人隱私，不得泄露甲方的醫(yī)療技術(shù)、患者信息等。積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。如遇重大醫(yī)療糾紛或突發(fā)事件，應(yīng)及時向甲方報告，并積極配合甲方進行處理。四、薪酬待遇及支付方式（一）薪酬待遇甲方按照以下方式向乙方支付薪酬：1.基本工資：乙方的基本工資為每月____元，按照國家規(guī)定繳納個人所得稅。2.績效獎金：甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作質(zhì)量、患者滿意度等考核指標(biāo)，發(fā)放績效獎金?？冃И劷鸬木唧w金額根據(jù)考核結(jié)果確定，上不封頂。3.其他補貼：甲方按照國家規(guī)定為乙方發(fā)放崗位補貼、加班補貼等其他補貼。（二）支付方式甲方于每月____日前將乙方上月的薪酬支付至乙方指定的銀行賬戶。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。2.乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在甲方工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于醫(yī)療技術(shù)、患者信息、醫(yī)院管理信息、財務(wù)信息等。2.乙方在甲方工作期間創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等知識產(chǎn)權(quán)。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至離職后____年止。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密或侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方工作期間利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等知識產(chǎn)權(quán)，其歸屬按照以下方式確定：屬于職務(wù)作品的，知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方享有署名權(quán)。屬于非職務(wù)作品的，知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，但乙方應(yīng)在完成相關(guān)作品或發(fā)明創(chuàng)造后的____個工作日內(nèi)通知甲方，并向甲方提供相關(guān)證明材料。甲方在同等條件下享有優(yōu)先使用權(quán)。2.乙方應(yīng)積極配合甲方申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，并提供必要的協(xié)助。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部進修、學(xué)術(shù)交流等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和發(fā)展活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。如乙方因個人原因未能參加培訓(xùn)或發(fā)展活動，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費用。九、工作條件與勞動保護1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和身體健康。2.乙方在工作過程中應(yīng)嚴格遵守操作規(guī)程，正確使用勞動保護用品，如因乙方違反規(guī)定導(dǎo)致自身傷亡或其他事故的，乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部責(zé)任。十、醫(yī)療風(fēng)險及責(zé)任承擔(dān)（一）醫(yī)療風(fēng)險醫(yī)療工作具有一定的風(fēng)險性，乙方在為患者提供醫(yī)療服務(wù)過程中可能會遇到各種醫(yī)療風(fēng)險，包括但不限于醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故等。（二）責(zé)任承擔(dān)1.如因乙方的故意或重大過失導(dǎo)致醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟賠償責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)定，對乙方進行處罰，包括但不限于扣發(fā)薪酬、解除聘用協(xié)議等。2.如因不可預(yù)見、不可避免的醫(yī)療風(fēng)險導(dǎo)致醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故等，乙方應(yīng)及時向甲方報告，并積極配合甲方進行處理。甲方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和醫(yī)院的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。在處理醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故過程中，乙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和支持。3.因醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故等導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)按照甲方的要求承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方的賠償責(zé)任以其在甲方的薪酬收入和獎金收入為限。如乙方的賠償責(zé)任超過其在甲方的薪酬收入和獎金收入的，甲方有權(quán)從乙方的其他收入中扣除相應(yīng)的款項。十一、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬待遇或繳納社會保險等費用，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.如甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件和支持，導(dǎo)致乙方無法正常履行工作職責(zé)的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，導(dǎo)致患者投訴或其他不良后果的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院的規(guī)定，對乙方進行處罰，包括但不限于扣發(fā)薪酬、解除聘用協(xié)議等。2.如乙方違反國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范以及甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.如乙方違反保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款等約定，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。4.如乙方未經(jīng)甲方書面同意，擅自離職或在離職后違反競業(yè)限制條款的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十二、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)