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文檔簡介

安全環(huán)保部負責獵取與本公司活動、產(chǎn)品或效勞有關的國家的、

危急辨識和風險評價管理制度3.2

地方的質量法律、法規(guī)、標準以及其他應遵守的要求,并速立獵取的

1目的

渠電

用來確定適用于本公司活動、產(chǎn)品或效勞中適用的法律、法規(guī)和其他應

3.3安全環(huán)保部負責向各部門單位宣揚適用的法律、法規(guī)、標準和其

遵守的要求,并建立獵取這些法律、法規(guī)和要求的渠道。為體系的運行

它要求

供給依據(jù),特制定本制度。

3.4各部,1負責將法律、法規(guī)和其他應遵守的要求傳達紿本部門的員

2范圍

工,并遒照執(zhí)行.

適用于本公司活動有關的國家的、地方的法律、法規(guī)、標準和其他要求

4程序與管理要求

的把握。

4.1獵取途徑

3職責

與本公司相關的國京及地方法律、法規(guī)和其他要求包括:

3.1安全環(huán)保部負責獵取與本公司活動、產(chǎn)品或效勞有關的國家的、地

a)國際公約;

方的環(huán)境和職業(yè)安全安康法律、法規(guī)、標準以及其他應遵守的要求,并

建立獵取的渠道。b)國家法律、法規(guī)、標準及各部孌規(guī)章

c)山東省法規(guī)、規(guī)章、標準4.2.2依據(jù)本行業(yè)特點,識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。

由淄博市法規(guī)、規(guī)章、標準4.2.3組織有關部門對獵取和識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要

求組織評審確認,報公司領導審核批準,并編制《適用法律法規(guī)清單譏

e)執(zhí)法(相關)部門的通知、公報等其他要求

4.3更新

4.1.1由通過互聯(lián)網(wǎng)、玫府機構、行業(yè)、協(xié)會、出版機構、圖書館、書

店、專業(yè)性報刊雜志、詢問機構、認證機構及其他形式查詢獵取國家的4.3.1當現(xiàn)行的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求更新時,應重新

安全法律、法規(guī)、標準及其他要求。準時識別。

4.1.2上級部門的通知、公報等由綜合安全環(huán)保部收集整理。4.3.2每年進展一次適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的獵取、識

別、更新工作。

4.1.3各部門從專業(yè)會議或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)、標準

和其它要求,應準時報送進展識別和確認并備案。4.3.3當生產(chǎn)過程中的危急、有害因素發(fā)生變更時,應準時進展適用

的法律、法規(guī)、標準及其他要求的重新識別。

4.2登記與識別

4.4適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的發(fā)放、實施、檢查與符合

4.2.1依據(jù)公司生產(chǎn)、活動和效勞過程中全部危急、有害因素,結合法

佳評價.

律、法規(guī)的最新內容及版本,識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。

4.4.1準時將適用的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求中的重要內容作規(guī)程進展操作。

進展摘編,并下發(fā)到相關部門單位。

4.6評審和修訂

4.4.2各部門單位要組織學習適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求并在

4.6.1每年一次組織有關部門單位對領發(fā)的制度文件進展評審,對不

安全標準化運行中嚴格遵守,各部門單位培訓學習狀況記錄與安全例會

適宜性文件準時進展修訂。

臺帳,班組學習狀況記錄于班組活動記錄中。

4.6.2當發(fā)生事故時,工藝、技術、材料等發(fā)生變更時,各部門單位

4.4.3每年一次組織對貫徹安全法律法規(guī)狀況進展監(jiān)視檢查,對不符適

應準時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進展修訂,確保適用性和有效

宜用的法律,法規(guī).標準及箕他要求的現(xiàn)職要組用相關部門分析像由.

4.6.3修訂時應填寫《文件更改審批表》,注明靠由及更改內容,經(jīng)

進展整改。建立適用的法律.法規(guī)、標準及其他要求符合性評價記錄。

安全副總批準后進展修訂。

4.5規(guī)章制度及安全操作規(guī)程

4.6.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應準時發(fā)放到崗位,保證各

4.5.1安全環(huán)保部負責編寫公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并下發(fā)到部門、

捌位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新的有效文件,原文件收回統(tǒng)一

單位及班組,各級人員應嚴格執(zhí)行。

作廢。

4.5.2各部門單位應依據(jù)工藝、技術、設備特點和原材料、幫助材料、

47發(fā)放.宴施.檢查與符合性評價.

產(chǎn)品的危急性編制安全操作規(guī)程,下發(fā)到班組,崗位人員應依據(jù)安全操

4.7.1準時將適用的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求中的重要內容作規(guī)程進展操作。

進展摘編,并下發(fā)到相關部門單位。

4.9評審和修訂

4.7.2各部門單位要組織學習適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求并在

4.9.1每年一次組織有關部門單位對領發(fā)的制度文件進展評審,對不

安全標準化運行中嚴格遵守,各部門單位培訓學習狀況記錄與安全例會

適宜性文件準時進展修訂。

臺帳,班組學習狀況記錄于班組活動記錄中。

4.9.2當發(fā)生事故時,工藝、技術、材料等發(fā)生變更時,各部門單位

4.7.3每年一次對貫徹安全法律法規(guī)狀況進展監(jiān)視檢查,對不符適宜用

應準時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進展修訂,確保適用性和有效

的法存、法規(guī),標準及箕他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析儲由.進展

4.9.3修訂時應填寫《文件更改審批表》,注明靠由及更改內容,經(jīng)

整改。建立適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價記錄。

安全副總批準后進展修訂。

4.8規(guī)章制度及安全操作規(guī)程

4.9.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應準時發(fā)放到崗位,保證各

4.8.1負責編寫公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并二發(fā)到部門、單位及班組,

捌位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新的有效文件,原文件收回統(tǒng)一

各級人員應嚴格執(zhí)行。

作廢。

4.8.2各部門單位應依據(jù)工藝、技術、設備特點和原材料、幫助材料、

附錄A:風險評價冶那么

產(chǎn)品的危急性編制安全操作規(guī)程,下發(fā)到班組,崗位人員應依據(jù)安全操

1.工作危害分析法(JHA)及風險等級判定或在現(xiàn)場有把握措施,但未有效執(zhí)行或把握措施不當,或危害常發(fā)生

或在頸期狀兄下發(fā)生。

3

事故發(fā)生的可能性L推斷準那么

沒有保護措施(如沒有保護裝置、沒有個人防護用品等),或未嚴格

按操作程序執(zhí)行,或危害的發(fā)生簡潔被覺察(現(xiàn)場有監(jiān)測系統(tǒng)),或

曾經(jīng)作過監(jiān)測,或過去曾經(jīng)發(fā)生類似事故或大事,或在特別狀況下類

等級

似事故或大事.

標壟

2

5

危害一旦發(fā)生能準時覺察,并定期進展監(jiān)測,或現(xiàn)場有防范把握措施,

在現(xiàn)場沒有實行防范、監(jiān)測、保護、把握措施,或危害的發(fā)生不能被覺并能有效執(zhí)行,或過去間或發(fā)生事故或大事。

察(沒有監(jiān)測系統(tǒng)),或在正常狀況下經(jīng)常發(fā)生此類事故或大事。

1

4

有充分..有效的防范.把握.監(jiān)測?保護措施,戊員T安全衛(wèi)生意識

危害的發(fā)生不簡潔被覺察,現(xiàn)場沒有檢測系統(tǒng),也未發(fā)生過任何監(jiān)測,相當高,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。極不行能發(fā)生事故或大事。

死亡

50

大事后果嚴峻性S判別準那么

裝置(2套)或設備停工

重大國際國內影晌

等級

4

法律、法規(guī)及其他要求

潛在詼反法規(guī)和標準

人員

喪失勞動力量

財產(chǎn)報失/萬元

10

停工

2套裝置停工、或設備停工

廠形象

行業(yè)內、省內影響

5

3

速反法作、法規(guī)和標準

不符合上級廠或行業(yè)的安全方針、制度、規(guī)定等

截肢、骨折、聽力喪失、慢性痛無傷亡

1無損失

1套裝置停工或設備沒有停工

地區(qū)影響形象沒有受損

2

不符合「的安全操作程序、規(guī)定風險等級判定準那么及把握措瓶K

稍微受傷、間歇不舒適

1

受影響不大,幾乎不停工風險度

廠及周邊范圍等級

1應實行的行動/把握措施

完全符合實施期限

20-254-8

巨大風險可承受

在實行措施降低危害前,不能連續(xù)作業(yè),對改進措施進展評估可考慮建立操作規(guī)程、作業(yè)指導書但需定期檢查

馬上有條件、有經(jīng)費時治理

15-16<4

重大風險梢微或可無視的風險

實行緊急措施降低風險,運立運行把握程序,定期檢查、測量及評估無需承受把握措施,但需保存記錄

馬上或近期整改

9-122安全檢查表分析(SCL)

中等2.1安全法查表分析方法是一種閱歷的分析方法,是分析人員針對將

分析的對象,列出一些工程,識別一般工藝設備和操作有關的類型的

可考慮建立目標、建立操作規(guī)程,加強培訓及溝通

危害,設計缺陷和事故隱患,查出各層次的擔憂全因素,然后確定檢

2年內治理

查工程,再以提問的形式把檢查工程校系統(tǒng)的組成挨次編制成表,以便C一發(fā)生事故或危急大事的可能結果

進展檢查和評審。

(1)作業(yè)條件危急性分析-LEC法。計算公式:D=LXEXC

2.2檢查工程列出之后,還應列出與之對應的標準。標準可以是法律法

式中:D:作業(yè)條件的危急性;L:事故發(fā)生的可能性;E:人員暴露于

規(guī)有規(guī)定,也可以是行業(yè)標準標準或本企業(yè)有關工藝操作規(guī)程,安全規(guī)

危急環(huán)境的頻繁程度和時間;C:發(fā)生事故可能造成的后果。其求分標

程等。列出標準后,還應列出不達標準可能導致的后果。

準見下表

2.3風險判定同工作危害分析法和作業(yè)條件危急性分析法.

事故發(fā)生的可能性(I.)判定準那么

3作業(yè)條件危急性分析(LEC法)

對于一個具有潛在危急性評價的作業(yè)條件,影響其危急性(D)的主要

分數(shù)值

因素木3個:

事故發(fā)生的可能性

L,E、CD=L*E*C式中:D-作業(yè)條件的危急性

分數(shù)值

L一事收或危急大事發(fā)生的可能性

事故發(fā)生的可能性

E一暴母于危急外境中的頻率

10

完全可以預料可能性小,完全意外

0.5

很不行能,可以設想

6人員暴雷于危急環(huán)境中的頻繁程度和時間(E)判定準那么

相當可能

0.2分數(shù)值

極不爺能人員暴露于危急

3環(huán)境中的頻繁程度

可能,但不經(jīng)常分數(shù)值

0.1人員暴露于危急

實際不行能環(huán)境中的頻繁程度

10

連續(xù)森露

2分數(shù)值

每周一次暴露發(fā)生事故可能造成的后果

6分數(shù)值

每天工作時間內暴露發(fā)生事故可能造成的后果

1100

每月一次暴露

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