高校誘導(dǎo)就業(yè)協(xié)議書(shū)

高校誘導(dǎo)就業(yè)協(xié)議書(shū)?甲方：[高校名稱(chēng)]法定代表人：[姓名]地址：[高校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]乙方：[學(xué)生姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[學(xué)生家庭地址]聯(lián)系方式：[學(xué)生聯(lián)系電話(huà)]鑒于甲方為高校，具備教育教學(xué)及就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)等相關(guān)職能，乙方為甲方在校學(xué)生，為明確雙方在就業(yè)相關(guān)事宜中的權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿達(dá)成如下協(xié)議：一、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)1.甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)課程，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、求職技巧、簡(jiǎn)歷制作、面試輔導(dǎo)等方面的培訓(xùn)，幫助乙方提升就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。2.甲方定期舉辦各類(lèi)就業(yè)招聘會(huì)，邀請(qǐng)用人單位到校招聘，為乙方提供與用人單位直接接觸和交流的機(jī)會(huì)，促進(jìn)乙方就業(yè)。3.甲方為乙方提供就業(yè)信息發(fā)布平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布各類(lèi)就業(yè)崗位信息，包括但不限于企業(yè)招聘信息、事業(yè)單位招考信息、公務(wù)員招錄信息等，以便乙方能夠及時(shí)了解并獲取就業(yè)機(jī)會(huì)。（二）就業(yè)推薦服務(wù)1.甲方根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、技能水平、就業(yè)意向等情況，為乙方篩選并推薦符合條件的用人單位和就業(yè)崗位。2.甲方協(xié)助乙方與用人單位進(jìn)行溝通和聯(lián)系，包括但不限于安排面試、提供面試指導(dǎo)、協(xié)調(diào)就業(yè)協(xié)議簽訂等事宜，促進(jìn)乙方順利就業(yè)。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和就業(yè)工作安排，合理安排就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)和就業(yè)推薦服務(wù)的內(nèi)容和方式。有權(quán)對(duì)乙方的就業(yè)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，以便更好地開(kāi)展就業(yè)工作。在乙方違反學(xué)校就業(yè)管理規(guī)定或本協(xié)議約定的情況下，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于暫?；蛉∠蜆I(yè)推薦服務(wù)等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為乙方提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)和就業(yè)推薦服務(wù)。確保所提供的就業(yè)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)，不得故意隱瞞或提供虛假信息。尊重乙方的自主選擇權(quán)，不得強(qiáng)迫乙方接受特定的就業(yè)崗位或就業(yè)單位。對(duì)乙方在就業(yè)過(guò)程中遇到的問(wèn)題和困難，應(yīng)積極給予幫助和支持，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)享受甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)和就業(yè)推薦服務(wù)，包括但不限于參加就業(yè)指導(dǎo)課程、參加招聘會(huì)、獲取就業(yè)信息等。有權(quán)根據(jù)自身情況自主選擇就業(yè)崗位和就業(yè)單位，不受甲方不合理干涉。在就業(yè)過(guò)程中，如遇到用人單位侵犯其合法權(quán)益的情況，有權(quán)向甲方尋求幫助和支持。2.義務(wù)按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和要求，完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。積極參加甲方組織的就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)知識(shí)和技能，提升自身就業(yè)能力。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和就業(yè)意向，配合甲方做好就業(yè)推薦工作。誠(chéng)實(shí)守信，遵守就業(yè)道德和規(guī)范，不得采取欺詐、虛假陳述等不正當(dāng)手段謀取就業(yè)機(jī)會(huì)。在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同后，應(yīng)及時(shí)告知甲方，并按照協(xié)議或合同約定履行相應(yīng)的義務(wù)。三、違約及爭(zhēng)議解決（一）違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)或就業(yè)推薦服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體方式包括但不限于退還乙方已繳納的相關(guān)費(fèi)用、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方違反學(xué)校就業(yè)管理規(guī)定或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)暫?；蛉∠麨槠涮峁┑木蜆I(yè)指導(dǎo)服務(wù)和就業(yè)推薦服務(wù)，由此造成的一切后果由乙方自行承擔(dān)。乙方應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定或本協(xié)議約定，向甲方支付相應(yīng)的違約金。違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得超過(guò)乙方因甲方違約可能獲得的利益。3.若乙方在就業(yè)過(guò)程中違反誠(chéng)實(shí)守信原則，采取欺詐、虛假陳述等不正當(dāng)手段謀取就業(yè)機(jī)會(huì)，給甲方或用人單位造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。同時(shí)，甲方有權(quán)將乙方的違約行為記入學(xué)生誠(chéng)信檔案，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。（二）爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)離校后[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書(shū)面形式作為本協(xié)