經濟法實踐中的常見誤區(qū)試題及答案

經濟法實踐中的常見誤區(qū)試題及答案姓名：____________________

一、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪項不屬于經濟法的基本原則？

A.公平原則

B.自由競爭原則

C.社會主義市場經濟原則

D.民法原則

2.以下哪個機構不屬于國家工商行政管理總局的職能范圍？

A.制定和發(fā)布工商行政管理規(guī)章

B.負責商標注冊和管理工作

C.負責公司注冊和管理工作

D.負責證券市場監(jiān)督管理工作

3.在合同法中，下列哪項不是合同成立的條件？

A.合同當事人具有相應的民事行為能力

B.合同內容真實、合法

C.合同形式合法

D.合同必須經過公證

4.下列哪種行為不屬于不正當競爭行為？

A.侵犯商業(yè)秘密

B.虛假宣傳

C.低價傾銷

D.經營者自主選擇銷售渠道

5.以下哪項不是消費者權益保護法規(guī)定的消費者權利？

A.安全權

B.知情權

C.自主選擇權

D.監(jiān)督權

6.在勞動法中，下列哪項不是勞動合同必備條款？

A.勞動者姓名

B.工作崗位

C.工作時間

D.工資標準

7.以下哪項不是企業(yè)破產法規(guī)定的破產原因？

A.債務到期無法清償

B.經營狀況嚴重惡化

C.股東大會決議解散

D.公司合并、分立

8.以下哪項不是證券法規(guī)定的證券發(fā)行條件？

A.證券發(fā)行人具有合法主體資格

B.證券發(fā)行人財務狀況良好

C.證券發(fā)行人內部控制制度健全

D.證券發(fā)行人具有良好的信譽

9.以下哪項不是反壟斷法規(guī)定的壟斷行為？

A.限制競爭協(xié)議

B.濫用市場支配地位

C.經營者自主決定銷售價格

D.經營者達成壟斷協(xié)議

10.以下哪項不是稅法規(guī)定的稅收征收管理職責？

A.稅務機關依法征稅

B.稅務機關依法處罰違法行為

C.稅務機關為納稅人提供稅收咨詢服務

D.稅務機關負責稅收征收、管理和監(jiān)督工作

答案：

1.D

2.D

3.D

4.D

5.D

6.C

7.C

8.D

9.D

10.B

二、多項選擇題（每題3分，共10題）

1.經濟法的基本原則包括哪些？

A.公平原則

B.自由競爭原則

C.社會主義市場經濟原則

D.保護消費者權益原則

E.維護國家安全原則

2.下列哪些屬于不正當競爭行為？

A.侵犯商業(yè)秘密

B.虛假宣傳

C.低價傾銷

D.經營者自主選擇銷售渠道

E.惡意串通投標

3.消費者權益保護法規(guī)定的消費者權利包括哪些？

A.安全權

B.知情權

C.自主選擇權

D.公平交易權

E.監(jiān)督權

4.勞動法規(guī)定的勞動者義務包括哪些？

A.遵守勞動紀律

B.完成勞動任務

C.保守商業(yè)秘密

D.不得擅自離職

E.遵守職業(yè)道德

5.企業(yè)破產法規(guī)定的破產程序包括哪些階段？

A.破產申請

B.破產受理

C.債權申報

D.破產財產分配

E.破產終結

6.證券法規(guī)定的證券發(fā)行主體包括哪些？

A.公司

B.政府部門

C.金融機構

D.社會團體

E.個人

7.反壟斷法規(guī)定的壟斷協(xié)議包括哪些類型？

A.固定價格

B.限制產量

C.分割市場

D.限制購買

E.聯(lián)合抵制

8.稅法規(guī)定的稅收征收管理職責包括哪些？

A.稅務機關依法征稅

B.稅務機關依法處罰違法行為

C.稅務機關為納稅人提供稅收咨詢服務

D.稅務機關負責稅收征收、管理和監(jiān)督工作

E.稅務機關負責稅收政策制定

9.以下哪些屬于經濟法調整的社會關系？

A.國家與經濟組織之間的關系

B.經濟組織之間關系

C.經濟組織與勞動者之間的關系

D.消費者與經營者之間的關系

E.稅收征收與納稅人之間的關系

10.以下哪些屬于經濟法的基本特征？

A.法律調整的廣泛性

B.法律調整的強制性

C.法律調整的規(guī)范性

D.法律調整的靈活性

E.法律調整的綜合性

三、判斷題（每題2分，共10題）

1.經濟法是調整國家、經濟組織、公民之間在經濟活動中發(fā)生的經濟關系的法律規(guī)范的總稱。（）

2.合同法規(guī)定，合同成立后，當事人不得因姓名、名稱的變更或者法定代表人、負責人、承辦人的變動而不履行合同義務。（）

3.消費者權益保護法規(guī)定，消費者有權要求經營者提供商品或服務的真實信息。（）

4.勞動法規(guī)定，用人單位應當按時足額支付勞動者工資。（）

5.企業(yè)破產法規(guī)定，破產申請應當向人民法院提出，并附有破產申請書和有關證據。（）

6.證券法規(guī)定，證券發(fā)行人應當保證所披露的信息真實、準確、完整。（）

7.反壟斷法規(guī)定，經營者不得從事排除、限制競爭的壟斷協(xié)議。（）

8.稅法規(guī)定，納稅人應當依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定履行納稅義務。（）

9.經濟法的基本原則中，公平原則是指所有市場參與者都應當享有平等的法律地位和權利。（）

10.在經濟法實踐中，不正當競爭行為是指違反公平、誠實信用原則，損害其他經營者合法權益的行為。（）

四、簡答題（每題5分，共6題）

1.簡述經濟法在維護社會主義市場經濟秩序中的作用。

2.解釋合同法中“要約”和“承諾”的概念，并說明二者之間的關系。

3.列舉并簡要說明消費者權益保護法中規(guī)定的消費者基本權利。

4.簡述勞動法中關于勞動合同的基本規(guī)定。

5.解釋企業(yè)破產法中的“破產重整”和“破產清算”兩個概念，并說明它們的區(qū)別。

6.簡述稅法中稅收征收的基本原則。

試卷答案如下

一、單項選擇題

1.D解析：民法原則屬于民法的范疇，不屬于經濟法的基本原則。

2.D解析：證券市場監(jiān)督管理屬于中國證券監(jiān)督管理委員會的職能范圍。

3.D解析：合同成立不必須經過公證，公證是一種補充性的法律程序。

4.D解析：經營者自主選擇銷售渠道是其經營自主權的體現(xiàn)，不屬于不正當競爭行為。

5.D解析：監(jiān)督權屬于消費者的權利之一，但不是消費者權益保護法規(guī)定的權利。

6.C解析：勞動合同必備條款中不包括工作時間的具體規(guī)定。

7.C解析：公司合并、分立屬于公司自身發(fā)展的行為，不屬于破產原因。

8.D解析：證券發(fā)行人良好的信譽是證券發(fā)行的條件之一，但不是發(fā)行條件本身。

9.D解析：經營者自主決定銷售價格是其經營自主權的體現(xiàn)，不屬于壟斷行為。

10.B解析：稅務機關的職責包括征收、管理和監(jiān)督稅收，但不負責稅收政策制定。

二、多項選擇題

1.A,B,C,D,E解析：這些都是經濟法的基本原則，涵蓋了經濟關系的各個方面。

2.A,B,C,E解析：這些都是不正當競爭行為的表現(xiàn)形式。

3.A,B,C,D,E解析：這些都是消費者權益保護法規(guī)定的消費者基本權利。

4.A,B,C,D,E解析：這些都是勞動法規(guī)定的勞動者義務。

5.A,B,C,D,E解析：這些都是企業(yè)破產法規(guī)定的破產程序的基本階段。

6.A,B,C解析：證券發(fā)行主體主要是公司、政府部門和金融機構。

7.A,B,C,D解析：這些都是反壟斷法規(guī)定的壟斷協(xié)議的類型。

8.A,B,C,D解析：這些都是稅收征收管理職責的內容。

9.A,B,C,D,E解析：這些都是經濟法調整的社會關系的主要方面。

10.A,B,C,D,E解析：這些都是經濟法的基本特征，反映了其調整的特性和要求。

三、判斷題

1.√解析：經濟法作為調整經濟關系的法律規(guī)范，確實在維護社會主義市場經濟秩序中發(fā)揮著重要作用。

2.√解析：合同法規(guī)定合同成立后，當事人應當履行合同義務，不受個人或法定代表人變動的影響。

3.√解析：消費者權益保護法確實賦予了消費者要求經營者提供真實信息的權利。

4.√解析：勞動法規(guī)定用人單位必須按時足額支付勞動者工資，保障勞動者的基本權益。

5.√解析：破產申請需要向人民法院提出，并提供相應的破產申請書和證據。

6.√解析：證券法規(guī)定證券發(fā)行人應當保證所披露的信息的真實性、準確性、完整性。

7.√解析：反壟斷法禁止經營者從事壟斷協(xié)議，以維護市場公平競爭。

8.√解析：稅法規(guī)定納稅人應當依法履行納稅義務，這是稅收征收的基礎。

9.√解析：公平原則要求所有市場參與者享有平等的法律地位和權利，是經濟法的基本原則之一。

10.√解析：不正當競爭行為確實是指違反公平、誠實信用原則，損害其他經營者合法權益的行為。

四、簡答題

1.經濟法在維護社會主義市場經濟秩序中的作用包括：規(guī)范市場行為，維護公平競爭；保護消費者權益，促進消費者信心；規(guī)范企業(yè)行為，促進企業(yè)健康發(fā)展；維護國家安全和利益，保障國家經濟安全。

2.“要約”是指一方當事人向另一方當事人提出的，以訂立合同為目的的意思表示?！俺兄Z”是指受要約人對要約的內容表示同意的意思表示。二者之間的關系是：要約是承諾的前提，承諾是對要約的接受和認可。

3.消費者基本權利包括：安全權、知情權、自主選擇權、公平交易權、求償權、監(jiān)督權、個人信息保護權。

4.勞動合同的基本規(guī)定包括：合同雙方的基本信息、工作崗位、工作時間、工資待遇、社會保險、勞動保護、合