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部門主管聘用協(xié)議書?甲方(聘用單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(受聘人員):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬聘用乙方擔(dān)任部門主管一職,乙方具備相關(guān)專業(yè)知識和管理經(jīng)驗(yàn),愿意接受甲方聘用。雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī),就甲方聘用乙方擔(dān)任部門主管事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用職位及期限1.聘用職位甲方聘用乙方擔(dān)任[具體部門名稱]部門主管,全面負(fù)責(zé)該部門的日常管理、業(yè)務(wù)拓展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。2.聘用期限本協(xié)議聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為____個(gè)月,自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期內(nèi),雙方均可提前____日書面通知對方解除本協(xié)議。二、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作內(nèi)容制定并執(zhí)行部門年度工作計(jì)劃和預(yù)算,確保部門業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與管理,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。組織開展市場調(diào)研,分析市場動態(tài)和競爭對手情況,為公司決策提供依據(jù)。拓展業(yè)務(wù)渠道,建立和維護(hù)客戶關(guān)系,推動業(yè)務(wù)合作與項(xiàng)目實(shí)施。協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的工作關(guān)系,確保公司整體運(yùn)營順暢。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。2.工作職責(zé)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)履行職責(zé),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方應(yīng)按照甲方的要求,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況,及時(shí)反饋工作中存在的問題和解決方案。乙方應(yīng)積極推動部門業(yè)務(wù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,不斷提高部門工作效率和業(yè)績水平。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得向任何第三方泄露或用于非甲方業(yè)務(wù)的其他目的。三、工作條件與勞動保護(hù)1.工作條件甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件,包括辦公場所、辦公設(shè)備、通訊工具等,確保乙方能夠正常開展工作。2.勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品,保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生制度,正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品。四、勞動報(bào)酬與福利待遇1.勞動報(bào)酬甲方支付乙方的月工資為人民幣____元(大寫____元整)。工資發(fā)放時(shí)間為每月____日,如遇節(jié)假日則提前至最近的工作日發(fā)放。乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資+績效工資?;竟べY占月工資總額的____%,績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果發(fā)放,具體考核辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營業(yè)績,可適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定節(jié)假日和福利待遇,具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,鼓勵乙方不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。五、知識產(chǎn)權(quán)與保密條款1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本協(xié)議期間,因工作需要所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等,均歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù)。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。本協(xié)議所稱商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、客戶名單、銷售渠道、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)方案等。本協(xié)議的保密期限自本協(xié)議生效之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作崗位。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價(jià),并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬待遇、晉升、獎勵或處罰。有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,履行工作職責(zé)。義務(wù)按照本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付乙方的勞動報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù),保障乙方的合法權(quán)益。協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題和困難,為乙方的工作開展提供支持和指導(dǎo)。按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定,獲得勞動報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù),保障自身的合法權(quán)益。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)履行工作職責(zé)。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求,認(rèn)真完成工作任務(wù),確保工作質(zhì)量和工作效率。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得向任何第三方泄露或用于非甲方業(yè)務(wù)的其他目的。七、合同的解除與終止1.合同的解除雙方協(xié)商一致解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除本協(xié)議。雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議,明確解除的原因、時(shí)間及相關(guān)事宜。乙方提前通知解除:乙方在試用期內(nèi)提前____日書面通知甲方,可以解除本協(xié)議;乙方在試用期滿后提前____日書面通知甲方,可以解除本協(xié)議。但乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù),確保工作的順利銜接。甲方提前通知解除:若乙方存在下列情形之一,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。其他解除情形:若出現(xiàn)下列情形之一,本協(xié)議自行解除:本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的;甲方依法宣告破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照的;乙方死亡、宣告失蹤或宣告死亡的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同的終止本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報(bào)酬或福利待遇,或未提供必要的工作條件和勞動保護(hù),甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金,并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé),或違反甲方的規(guī)章制度,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),向任何第三方披露或使用甲方的商業(yè)秘密,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____元(大寫____元整),并承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的,乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的損失。九、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未

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