合同內工傷約定協議書

合同內工傷約定協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方在甲方工作期間可能面臨工傷風險，為明確雙方在工傷處理方面的權利和義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等協商，自愿達成如下協議：一、工作內容及工作地點1.乙方工作崗位：____________________2.乙方工作內容：乙方應按照甲方的工作安排，認真履行工作職責，完成工作任務。具體工作內容包括但不限于____________________（詳細描述工作內容）。3.工作地點：____________________二、工傷事故的定義及范圍1.本協議所稱工傷事故是指乙方在甲方工作過程中，因工作原因受到的事故傷害或患職業(yè)病。2.工傷事故范圍包括但不限于以下情形：在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；患職業(yè)病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。三、甲方的權利與義務1.權利要求乙方按照甲方的工作安排和操作規(guī)程進行工作，以減少工傷事故的發(fā)生。在工傷事故發(fā)生后，有權了解事故情況，并要求乙方配合進行調查和處理。2.義務為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全。按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納工傷保險費。在工傷事故發(fā)生后，及時采取措施救治乙方，并按照工傷保險的有關規(guī)定進行申報和處理。承擔乙方因工傷事故所產生的符合工傷保險基金支付范圍的醫(yī)療費用、康復費用、住院伙食補助費、交通食宿費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金等費用。按照法律規(guī)定和本協議約定，支付乙方停工留薪期工資福利待遇、一次性傷殘就業(yè)補助金等費用。不得因乙方遭受工傷事故而解除與乙方的勞動合同，但乙方因工傷被鑒定為喪失或者部分喪失勞動能力的，按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。四、乙方的權利與義務1.權利有權要求甲方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。在工傷事故發(fā)生后，有權要求甲方及時采取措施救治，并按照工傷保險的有關規(guī)定進行申報和處理。依法享受工傷保險待遇和本協議約定的其他待遇。2.義務遵守甲方的工作規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品，避免工傷事故的發(fā)生。在工作過程中，如發(fā)現安全隱患或可能導致工傷事故的情況，應及時向甲方報告。工傷事故發(fā)生后，應積極配合甲方進行調查和處理，如實提供事故情況和相關證據。按照國家和地方有關規(guī)定，進行勞動能力鑒定，并根據鑒定結果享受相應的工傷保險待遇。五、工傷事故的處理程序1.工傷事故發(fā)生后，乙方應立即向甲方報告，甲方應在接到報告后[X]小時內將事故情況報告當地社會保險行政部門和安全生產監(jiān)督管理部門，并及時采取措施救治乙方。2.甲方應在事故發(fā)生后[X]日內填寫工傷認定申請表，并提交相關證明材料，向當地社會保險行政部門申請工傷認定。3.乙方應積極配合甲方提供工傷認定所需的材料，并在規(guī)定的時間內參加工傷認定調查。4.經社會保險行政部門認定為工傷的，甲方應按照工傷保險的有關規(guī)定辦理工傷保險待遇申報手續(xù)，并及時支付乙方相應的待遇。5.如乙方對工傷認定結果不服，可在規(guī)定的時間內申請行政復議或提起行政訴訟。在復議或訴訟期間，不影響甲方按照本協議約定支付乙方的工傷待遇。6.工傷職工的勞動能力鑒定，由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。7.根據勞動能力鑒定結果，乙方享受相應的工傷保險待遇。甲方應按照法律規(guī)定和本協議約定，支付乙方各項工傷待遇。六、工傷待遇的支付方式及時間1.甲方應在乙方工傷事故發(fā)生后及時支付乙方所需的醫(yī)療費用，確保乙方得到及時救治。2.乙方停工留薪期工資福利待遇按照乙方受傷前月工資收入的[X]%支付，支付期限按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。甲方應在乙方停工留薪期滿前[X]日向乙方支付下一期工資福利待遇。3.一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金等費用，甲方應在社會保險行政部門核定后[X]日內支付給乙方。4.一次性傷殘就業(yè)補助金等費用，甲方應在乙方與甲方解除或終止勞動關系后[X]日內支付給乙方。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方工傷待遇或提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品，乙方有權要求甲方支付應支付的費用，并按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.若乙方違反甲方的工作規(guī)章制度和操作規(guī)程，導致工傷事故的發(fā)生，乙方應承擔相應的責任。甲方有權要求乙方賠償因工傷事故給甲方造成的經濟損失，具體賠償金額根據實際損失情況確定。3.任何一方違反本協議約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等合理費用。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方工傷待遇全部結清之日止。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，按照國家和地方有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)未作規(guī)定的，雙方可另行協商補充，并以書面形式作為本協議的附件，與本協議具有同等法律