聘任總經(jīng)理協(xié)議書

聘任總經(jīng)理協(xié)議書?甲方（聘任方）：名稱：__________________法定代表人：______________地址：__________________聯(lián)系方式：______________乙方（受聘方）：姓名：__________________性別：__________________身份證號(hào)碼：______________地址：__________________聯(lián)系方式：______________鑒于甲方擬聘任乙方擔(dān)任公司總經(jīng)理一職，全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘任職位及期限1.甲方聘任乙方為公司總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理事務(wù)，行使總經(jīng)理的職責(zé)和權(quán)限。2.本協(xié)議有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿前，雙方如無(wú)異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)____年。二、乙方的職責(zé)與義務(wù)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)以及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。2.全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，制定并組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。3.組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置、調(diào)整和人員配備，建立健全公司的各項(xiàng)管理制度，提高公司的管理水平和運(yùn)營(yíng)效率。5.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作，確保公司財(cái)務(wù)狀況良好，合理控制成本和費(fèi)用，保證公司資產(chǎn)的安全和完整。6.負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷工作，拓展市場(chǎng)份額，提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和品牌知名度。7.負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作，制定合理的薪酬福利體系和績(jī)效考核制度，吸引和留住優(yōu)秀人才。8.代表公司對(duì)外簽署經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議等法律文件，但涉及重大事項(xiàng)或超過(guò)一定金額的合同須事先征得甲方董事會(huì)的同意。9.定期向甲方董事會(huì)匯報(bào)公司的經(jīng)營(yíng)管理情況，及時(shí)反饋公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，并提出解決方案。10.協(xié)調(diào)公司與政府部門、合作伙伴、客戶等各方面的關(guān)系，為公司創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出意見(jiàn)和建議。2.有權(quán)根據(jù)公司的發(fā)展需要和實(shí)際情況，對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整和安排。3.按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬和福利待遇。4.為乙方提供開(kāi)展工作所需的必要條件和支持，包括但不限于辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備、人員配備等。5.協(xié)助乙方協(xié)調(diào)公司與政府部門、合作伙伴、客戶等各方面的關(guān)系。6.負(fù)責(zé)審核乙方提交的公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資方案等重大事項(xiàng)，并按照公司的決策程序進(jìn)行審批。四、薪酬與福利待遇1.乙方的年薪為人民幣_(tái)_____元，由基本工資、績(jī)效工資和年終獎(jiǎng)金組成。其中，基本工資為年薪的______%，按月發(fā)放；績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和考核結(jié)果發(fā)放，年終獎(jiǎng)金根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和乙方的個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放。2.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。3.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等帶薪假期，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.甲方為乙方提供必要的辦公條件和工作環(huán)境，并根據(jù)實(shí)際情況為乙方配備相應(yīng)的辦公設(shè)備和交通工具。5.乙方因工作需要發(fā)生的差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等費(fèi)用，按照甲方的財(cái)務(wù)制度進(jìn)行報(bào)銷。五、保密條款1.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、營(yíng)銷策略、客戶名單、財(cái)務(wù)報(bào)表等信息。3.乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、競(jìng)業(yè)禁止條款1.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.本條款所稱競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系包括但不限于生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)與甲方同類產(chǎn)品或服務(wù)的單位，以及從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。3.乙方違反競(jìng)業(yè)禁止條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在履行本協(xié)議期間，因工作需要?jiǎng)?chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)，并提供必要的文件和資料。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪酬或福利待遇，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行職責(zé)或義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)禁止條款的約定，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.任何一方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律