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學(xué)校收就業(yè)協(xié)議書?甲方:[學(xué)校名稱]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]地址:[學(xué)校地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方:[學(xué)生姓名]身份證號碼:[具體號碼]地址:[學(xué)生家庭地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于乙方為甲方在校學(xué)生,為明確雙方在就業(yè)協(xié)議書相關(guān)事宜中的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議背景及目的甲方作為教育機(jī)構(gòu),致力于為學(xué)生提供全面的教育服務(wù),并協(xié)助學(xué)生順利實現(xiàn)就業(yè)。乙方作為甲方在校學(xué)生,期望通過甲方的指導(dǎo)和幫助,獲得良好的就業(yè)機(jī)會。雙方簽訂本協(xié)議,旨在規(guī)范學(xué)校收取就業(yè)協(xié)議書的相關(guān)行為,保障雙方合法權(quán)益,促進(jìn)就業(yè)工作的順利開展。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述(一)就業(yè)協(xié)議書就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式。甲方將按照相關(guān)規(guī)定和程序收取乙方的就業(yè)協(xié)議書,并負(fù)責(zé)對其進(jìn)行妥善保管和流轉(zhuǎn)。(二)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)甲方將為乙方提供一系列就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),包括但不限于舉辦就業(yè)講座、開展職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)、提供招聘信息發(fā)布平臺、組織校園招聘會等,幫助乙方提升就業(yè)能力和競爭力,促進(jìn)乙方順利就業(yè)。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照學(xué)校的規(guī)定和程序收取乙方的就業(yè)協(xié)議書。有權(quán)對乙方的就業(yè)情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析,以便更好地開展就業(yè)工作。在乙方違反本協(xié)議或?qū)W校相關(guān)規(guī)定時,有權(quán)采取相應(yīng)的措施,包括但不限于暫停提供就業(yè)服務(wù)、要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任等。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)規(guī)定,妥善保管乙方的就業(yè)協(xié)議書,確保其安全和完整。為乙方提供真實、準(zhǔn)確、及時的就業(yè)信息和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),幫助乙方了解就業(yè)市場動態(tài)和用人單位需求。在乙方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,及時辦理相關(guān)手續(xù),并將就業(yè)協(xié)議書反饋給乙方和用人單位。積極協(xié)調(diào)用人單位與乙方之間的關(guān)系,維護(hù)乙方的合法權(quán)益,促進(jìn)就業(yè)工作的順利進(jìn)行。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方提供就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),幫助其提升就業(yè)能力和競爭力。有權(quán)自主選擇用人單位,并按照學(xué)校規(guī)定的程序簽訂就業(yè)協(xié)議書。在簽訂就業(yè)協(xié)議書前,有權(quán)了解用人單位的基本情況和招聘要求。在就業(yè)過程中,如遇到用人單位侵犯其合法權(quán)益的情況,有權(quán)向甲方尋求幫助和支持。2.義務(wù)按照學(xué)校規(guī)定的時間和程序,向甲方提交就業(yè)協(xié)議書。如實填寫就業(yè)協(xié)議書的各項內(nèi)容,確保信息真實、準(zhǔn)確、完整。積極參加甲方組織的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)活動,努力提升自身就業(yè)能力和綜合素質(zhì)。在簽訂就業(yè)協(xié)議書后,按照協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù),不得擅自違約。配合甲方做好就業(yè)統(tǒng)計和相關(guān)工作,及時向甲方反饋就業(yè)情況。四、就業(yè)協(xié)議書的簽訂與管理(一)簽訂程序1.乙方在與用人單位達(dá)成就業(yè)意向后,應(yīng)在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi),登錄學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)填寫就業(yè)協(xié)議書相關(guān)信息,并提交給甲方審核。2.甲方對乙方提交的就業(yè)協(xié)議書信息進(jìn)行審核,審核通過后,乙方打印就業(yè)協(xié)議書,并與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。3.乙方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,應(yīng)將就業(yè)協(xié)議書一式三份(用人單位、學(xué)校、學(xué)生本人各執(zhí)一份)提交給甲方,甲方在就業(yè)協(xié)議書上加蓋學(xué)校就業(yè)專用章后,將就業(yè)協(xié)議書反饋給乙方和用人單位。(二)管理規(guī)定1.甲方應(yīng)建立健全就業(yè)協(xié)議書管理制度,對就業(yè)協(xié)議書的收取、保管、發(fā)放、統(tǒng)計等環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范管理。2.甲方應(yīng)設(shè)立專門的就業(yè)協(xié)議書保管場所,確保就業(yè)協(xié)議書的安全和完整。未經(jīng)乙方同意,甲方不得擅自查閱、復(fù)印或泄露乙方的就業(yè)協(xié)議書信息。3.甲方應(yīng)定期對就業(yè)協(xié)議書的簽訂和就業(yè)情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析,及時掌握乙方的就業(yè)動態(tài),并向?qū)W校相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)匯報。4.乙方如需查閱或復(fù)印自己的就業(yè)協(xié)議書,應(yīng)向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方審核同意后,方可查閱或復(fù)印。五、違約與爭議解決(一)違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議或?qū)W校相關(guān)規(guī)定,擅自違約,應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任:向甲方支付違約金[具體金額]元。甲方有權(quán)暫停為乙方提供就業(yè)服務(wù),直至乙方承擔(dān)違約責(zé)任并改正違約行為。乙方的違約行為可能會影響其就業(yè)信譽(yù),導(dǎo)致用人單位對其產(chǎn)生不良印象,由此產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。2.若甲方違反本協(xié)議或?qū)W校相關(guān)規(guī)定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中,如因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行或部分無法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時通知對方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)協(xié)商解決善后事宜。(二)保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體期限]年。(三)協(xié)議生效與終止1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方畢業(yè)離校之日止。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__

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