寒假工代理協(xié)議書(shū)VIP

寒假工代理協(xié)議書(shū)?甲方（委托方）：姓名：______________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（受托方）：公司名稱：______________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：________________法定代表人：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方有意通過(guò)乙方尋找并安排寒假工工作，乙方具備提供相關(guān)服務(wù)的能力和資質(zhì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方代理寒假工事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.服務(wù)內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)為甲方尋找合適的寒假工工作崗位，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)入職手續(xù)，包括但不限于與用工企業(yè)溝通協(xié)調(diào)、組織面試、提供入職指導(dǎo)等。乙方應(yīng)確保所提供的工作崗位符合國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策要求，工作環(huán)境安全、健康，工資待遇合理、按時(shí)發(fā)放。2.工作期限：寒假工工作期限為自[開(kāi)始日期]起至[結(jié)束日期]止，具體工作時(shí)間根據(jù)用工企業(yè)的實(shí)際安排執(zhí)行。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供寒假工代理服務(wù)，并及時(shí)反饋服務(wù)進(jìn)展情況。對(duì)乙方提供的工作崗位信息及服務(wù)質(zhì)量有知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違約行為或提供的服務(wù)不符合約定，有權(quán)要求乙方改正或采取補(bǔ)救措施，如乙方未及時(shí)改正，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)向乙方如實(shí)提供個(gè)人信息及與尋找寒假工工作相關(guān)的必要資料，包括但不限于身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、技能證書(shū)等，并確保所提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。按照乙方的要求參加面試、體檢等相關(guān)程序，配合乙方完成寒假工入職手續(xù)的辦理。遵守用工企業(yè)的規(guī)章制度和工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，如因自身原因給用工企業(yè)或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。按照本協(xié)議約定向乙方支付代理費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取代理費(fèi)用。在提供服務(wù)過(guò)程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和配合，如因甲方原因?qū)е路?wù)無(wú)法正常進(jìn)行或延誤的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定為甲方尋找合適的寒假工工作崗位，并積極與用工企業(yè)溝通協(xié)調(diào)，確保甲方能夠順利入職。向甲方如實(shí)介紹工作崗位的相關(guān)信息，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇、福利待遇、勞動(dòng)保護(hù)等，不得隱瞞或夸大任何信息。協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)，如協(xié)助甲方簽訂勞動(dòng)合同、辦理考勤登記、工資卡辦理等，確保甲方的合法權(quán)益得到保障。在寒假工工作期間，定期與甲方及用工企業(yè)溝通聯(lián)系，了解工作進(jìn)展情況，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。如遇突發(fā)情況或重大問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并采取合理有效的措施進(jìn)行處理。對(duì)甲方提供的個(gè)人信息及資料嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方，如因乙方原因?qū)е录追絺€(gè)人信息泄露，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、代理費(fèi)用及支付方式1.代理費(fèi)用：甲方應(yīng)向乙方支付代理費(fèi)用共計(jì)人民幣[X]元。此費(fèi)用包含乙方為甲方尋找工作崗位、辦理入職手續(xù)等一系列服務(wù)的費(fèi)用，不包含甲方在工作期間應(yīng)向用工企業(yè)支付的押金、培訓(xùn)費(fèi)用等其他費(fèi)用。2.支付方式：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付代理費(fèi)用的[X]%作為定金，即人民幣[X]元；在甲方成功入職寒假工崗位且工作滿[X]個(gè)工作日后，向乙方支付剩余的代理費(fèi)用，即人民幣[X]元。乙方應(yīng)在收到甲方支付的每筆款項(xiàng)后，向甲方出具相應(yīng)的收款憑證。四、工作崗位及工資待遇1.工作崗位：乙方為甲方提供的寒假工工作崗位為[具體崗位名稱]，工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。2.工資待遇：用工企業(yè)承諾甲方的月工資待遇不低于人民幣[X]元，工資發(fā)放方式為[具體發(fā)放方式，如銀行代發(fā)等]，發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。工資待遇包含基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等，具體計(jì)算方式按照用工企業(yè)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如因甲方自身原因?qū)е鹿べY未能按時(shí)足額發(fā)放，乙方不承擔(dān)責(zé)任，但乙方應(yīng)協(xié)助甲方與用工企業(yè)協(xié)商解決。五、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)1.工作條件：用工企業(yè)應(yīng)為甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的工作條件，確保甲方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。如因工作環(huán)境不符合要求導(dǎo)致甲方受到傷害的，用工企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.勞動(dòng)保護(hù)：用工企業(yè)應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等，并對(duì)甲方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全培訓(xùn)，告知甲方工作過(guò)程中的安全注意事項(xiàng)。甲方應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，如因甲方違反規(guī)定導(dǎo)致自身受到傷害的，甲方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：用工企業(yè)應(yīng)為甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由用工企業(yè)從甲方工資中代扣代繳。2.福利待遇：甲方享有與用工企業(yè)其他員工同等的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。具體福利待遇按照用工企業(yè)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付代理費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已發(fā)生服務(wù)對(duì)應(yīng)的代理費(fèi)用及違約金，同時(shí)甲方應(yīng)按照代理費(fèi)用總額的[X]%向乙方支付賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定為甲方提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定，乙方應(yīng)退還甲方已支付的代理費(fèi)用，并按照代理費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方違反用工企業(yè)的規(guī)章制度或工作安排，給用工企業(yè)或乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如因甲方自身原因?qū)е聼o(wú)法正常入職或提前離職，乙方不退還已收取的代理費(fèi)用，且甲方應(yīng)按照代理費(fèi)用總額的[X]%向乙方支付賠償金。4.任何一方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。如違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金金額的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方超出部分的損失。九、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因消除后，雙方應(yīng)協(xié)商決定是否繼續(xù)履行本協(xié)議或解除本協(xié)議。十、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等