反悔解除勞動(dòng)合同范本

反悔解除勞動(dòng)合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了《勞動(dòng)合同》（合同編號(hào)：______），現(xiàn)乙方因個(gè)人原因提出反悔解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、解除勞動(dòng)合同的原因乙方因[具體個(gè)人原因]，經(jīng)慎重考慮后決定反悔原解除勞動(dòng)合同的意向，希望繼續(xù)履行與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。二、勞動(dòng)合同的繼續(xù)履行甲乙雙方一致同意，自本協(xié)議簽訂之日起，繼續(xù)履行雙方于____年__月__日簽訂的《勞動(dòng)合同》，原勞動(dòng)合同的各項(xiàng)條款繼續(xù)有效，雙方應(yīng)按照合同約定全面履行各自的義務(wù)。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，要求乙方遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，合理安排乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定履行相關(guān)義務(wù)。對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照勞動(dòng)合同約定，獲得相應(yīng)的工資報(bào)酬、福利待遇和休息休假權(quán)利。要求甲方按照法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。對(duì)甲方的管理和監(jiān)督行為提出異議，通過(guò)合法途徑維護(hù)自己的權(quán)益。根據(jù)自身發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃，在符合公司規(guī)定的情況下，提出崗位調(diào)整、晉升等申請(qǐng)。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照合同約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。四、工作交接1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于：未完成的工作任務(wù)、工作資料、工作設(shè)備、客戶信息等。2.在工作交接過(guò)程中，乙方應(yīng)如實(shí)向甲方交接人員說(shuō)明工作情況，提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)，確保工作交接的順利進(jìn)行。3.甲方應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)接收乙方的工作交接，并對(duì)交接情況進(jìn)行記錄。工作交接完成后，雙方應(yīng)簽訂工作交接清單，作為工作交接的書面憑證。五、保密條款1.乙方承諾，在勞動(dòng)合同履行期間及解除或終止勞動(dòng)合同后的[X]年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。2.本條款的保密期限自乙方知悉甲方保密信息之日起計(jì)算，至上述保密期限屆滿為止。3.如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、競(jìng)業(yè)限制條款1.如甲乙雙方在勞動(dòng)合同中約定了競(jìng)業(yè)限制條款，本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)繼續(xù)按照原勞動(dòng)合同中的競(jìng)業(yè)限制條款履行各自的義務(wù)。2.乙方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或提供勞務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。3.甲方應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制條款的約定，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前[X]個(gè)月平均工資的[X]%。4.如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、因乙方違約導(dǎo)致甲方的業(yè)務(wù)損失等。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議及勞動(dòng)合同的約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方未按照本協(xié)議及勞動(dòng)合同的約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。具體違約情形及違約責(zé)任如下：乙方未按照約定完成工作交接，每逾期一日，應(yīng)按照當(dāng)月工資的[X]%向甲方支付違約金；給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議第五條、第六條的約定承擔(dān)違約責(zé)任。乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。同時(shí)，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至解除勞動(dòng)合同。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議及勞動(dòng)合同中其他無(wú)爭(zhēng)議的條款。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)