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人力職業(yè)服務(wù)合同范本?甲方(委托方):姓名:__________________身份證號(hào)碼:__________________聯(lián)系地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(受托方):公司名稱:__________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:__________________法定代表人:__________________聯(lián)系地址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方有獲取人力職業(yè)服務(wù)的需求,乙方具備提供相關(guān)服務(wù)的專業(yè)能力和資質(zhì),雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方委托乙方提供人力職業(yè)服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容及要求(一)服務(wù)內(nèi)容乙方為甲方提供的人力職業(yè)服務(wù)包括但不限于以下方面:1.崗位招聘根據(jù)甲方提供的崗位需求信息,制定招聘計(jì)劃,明確招聘渠道、招聘流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)。在各大招聘網(wǎng)站、社交媒體平臺(tái)、專業(yè)人才市場(chǎng)等發(fā)布招聘信息,篩選符合條件的簡(jiǎn)歷,并組織面試。對(duì)面試通過的候選人進(jìn)行背景調(diào)查,包括但不限于工作經(jīng)歷核實(shí)、學(xué)歷驗(yàn)證、信用記錄查詢等,確保候選人信息真實(shí)可靠。協(xié)助甲方完成錄用手續(xù)的辦理,包括簽訂勞動(dòng)合同、辦理入職手續(xù)等。2.人才推薦利用乙方自身的人才資源庫,為甲方推薦符合崗位要求的潛在候選人。對(duì)推薦的候選人進(jìn)行初步篩選和評(píng)估,確保其具備基本的任職資格和能力。安排推薦候選人與甲方進(jìn)行面試,并在面試過程中提供必要的協(xié)助和支持。3.培訓(xùn)服務(wù)根據(jù)甲方員工的培訓(xùn)需求,設(shè)計(jì)定制化的培訓(xùn)課程體系,包括但不限于職業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等。邀請(qǐng)行業(yè)專家、資深講師等擔(dān)任培訓(xùn)講師,確保培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和實(shí)用性。組織培訓(xùn)課程的實(shí)施,包括培訓(xùn)場(chǎng)地安排、教學(xué)設(shè)備準(zhǔn)備、培訓(xùn)資料發(fā)放等。對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,通過考試、問卷調(diào)查、實(shí)際操作考核等方式,了解員工對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和應(yīng)用能力,為后續(xù)培訓(xùn)改進(jìn)提供依據(jù)。4.人力資源管理咨詢?yōu)榧追教峁┤肆Y源管理方面的專業(yè)咨詢服務(wù),包括但不限于人力資源規(guī)劃、績(jī)效管理、薪酬福利設(shè)計(jì)、員工關(guān)系管理等。定期對(duì)甲方的人力資源管理狀況進(jìn)行診斷和分析,發(fā)現(xiàn)問題并提出針對(duì)性的解決方案和建議。根據(jù)甲方的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,協(xié)助甲方制定和完善人力資源管理制度和流程,確保人力資源管理工作的規(guī)范化和科學(xué)化。(二)服務(wù)要求1.乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定,全面、及時(shí)、有效地履行服務(wù)義務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量和效果。2.乙方提供的服務(wù)應(yīng)符合甲方的業(yè)務(wù)需求和企業(yè)文化,不得損害甲方的利益和形象。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私,不得向任何第三方披露或使用甲方的相關(guān)信息。4.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展情況,及時(shí)溝通解決服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題。二、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供人力職業(yè)服務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,提出意見和建議。有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)需求和內(nèi)容,但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的服務(wù)需求信息,包括但不限于崗位說明書、招聘要求、培訓(xùn)需求等。配合乙方開展服務(wù)工作,提供必要的協(xié)助和支持,如安排面試場(chǎng)地、提供相關(guān)資料等。按照本合同約定及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。對(duì)乙方提交的服務(wù)成果進(jìn)行審核和確認(rèn),如招聘錄用人員、培訓(xùn)方案、咨詢報(bào)告等。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)根據(jù)甲方提供的服務(wù)需求信息,自主制定服務(wù)方案和工作計(jì)劃,但應(yīng)符合本合同約定和相關(guān)法律法規(guī)的要求。有權(quán)要求甲方配合開展服務(wù)工作,提供必要的協(xié)助和支持。2.義務(wù)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和要求,精心組織實(shí)施服務(wù)工作,確保服務(wù)質(zhì)量和效果。定期向甲方匯報(bào)服務(wù)進(jìn)展情況,提交服務(wù)報(bào)告和相關(guān)資料,如招聘進(jìn)度報(bào)告、培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告、咨詢建議報(bào)告等。對(duì)服務(wù)過程中涉及的甲方商業(yè)秘密和個(gè)人隱私予以保密,不得泄露給任何第三方。如因乙方原因?qū)е路?wù)出現(xiàn)問題或給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式(一)服務(wù)費(fèi)用1.雙方協(xié)商確定本合同項(xiàng)下的服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。2.服務(wù)費(fèi)用包含乙方為履行本合同約定的服務(wù)內(nèi)容而產(chǎn)生的全部費(fèi)用,包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、咨詢費(fèi)用、人員薪酬、辦公費(fèi)用等,甲方無需另行支付其他費(fèi)用,但本合同另有約定的除外。(二)支付方式1.甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用總額的______%作為預(yù)付款,即人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。2.乙方完成崗位招聘并將錄用人員交付甲方后,甲方應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用總額的______%,即人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。3.乙方完成全部培訓(xùn)服務(wù)且培訓(xùn)效果評(píng)估合格后,甲方應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用總額的______%,即人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。4.乙方完成全部人力資源管理咨詢服務(wù)并提交咨詢報(bào)告且經(jīng)甲方審核確認(rèn)后,甲方應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付剩余服務(wù)費(fèi)用,即人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。乙方應(yīng)在每次收款前向甲方提供合法有效的發(fā)票,否則甲方有權(quán)拒絕付款且不承擔(dān)任何違約責(zé)任。四、服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿前,雙方如無異議,則本合同自動(dòng)延續(xù)______年。如需終止合同,雙方應(yīng)提前______個(gè)月書面通知對(duì)方。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息及其他機(jī)密信息予以保密,未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起______年。六、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過______日的,乙方有權(quán)暫停服務(wù),并要求甲方支付已完成服務(wù)對(duì)應(yīng)的費(fèi)用及違約金。2.若甲方違反本合同約定,向乙方提供虛假或誤導(dǎo)性信息,導(dǎo)致乙方無法正常履行服務(wù)義務(wù)或給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求及服務(wù)期限履行服務(wù)義務(wù),每逾期一日,應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用總額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方返還已收取的服務(wù)費(fèi)用,同時(shí)乙方應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用總額的______%向甲方支付違約金。2.若乙方提供的服務(wù)不符合本合同約定或存在質(zhì)量問題,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)進(jìn)行整改或重新提供服務(wù),直至達(dá)到合同要求。如因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若乙方違反本合同約定的保密義務(wù),向任何第三方披露或使用甲方的機(jī)密信息,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元(大寫______元整),并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的,乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。七、爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜
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