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雇傭更夫協(xié)議書?甲方(雇主):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(雇員):姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方需要雇傭更夫提供安全保衛(wèi)服務,乙方具備相應的工作能力和經(jīng)驗,愿意接受甲方的雇傭。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方雇傭乙方擔任更夫事宜達成如下協(xié)議:一、服務內(nèi)容及要求(一)服務地點甲方指定的[具體地點],包括但不限于[詳細列舉地點內(nèi)的各區(qū)域,如建筑物A、停車場B等]。(二)服務期限本協(xié)議服務期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿前,雙方如無異議,則自動延續(xù)[延續(xù)時長,如一年]。如需終止協(xié)議,一方應提前[提前通知時長,如一個月]書面通知另一方。(三)工作時間乙方應按照甲方要求的工作時間進行值班,具體工作時間為[詳細的值班時間段,例如每天晚上7點至次日早上7點]。每周工作[具體天數(shù),如七天],乙方可安排適當?shù)妮喰?,但需提前告知甲方并確保不影響甲方的安全保衛(wèi)工作。(四)服務內(nèi)容1.負責甲方指定地點的安全巡邏工作,巡邏路線及時間間隔按照甲方制定的[巡邏路線圖及巡邏時間安排文件名稱]執(zhí)行。巡邏過程中,應仔細檢查門窗、水電設(shè)施等是否正常,如發(fā)現(xiàn)異常情況應及時報告甲方相關(guān)負責人,并采取必要的臨時措施。2.對進入甲方指定地點的人員和車輛進行登記和盤查,嚴禁無關(guān)人員和車輛進入。對于可疑人員和車輛,應及時與甲方聯(lián)系并配合相關(guān)部門進行處理。3.負責接聽甲方指定地點的值班電話,及時記錄并傳達相關(guān)信息。對于緊急情況,應立即按照應急預案進行處理,并在第一時間通知甲方相關(guān)人員。4.在甲方指定地點內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件時,乙方應立即采取應急措施,維護現(xiàn)場秩序,并及時通知甲方及相關(guān)部門。配合甲方及相關(guān)部門進行調(diào)查處理,提供必要的協(xié)助。(五)服務要求1.乙方應具備良好的職業(yè)道德和責任心,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀律。2.乙方應熟悉甲方指定地點的環(huán)境和安全保衛(wèi)要求,熟練掌握安全巡邏、人員車輛登記、應急處理等工作技能。3.乙方在工作期間應保持通訊暢通,不得擅自離崗、脫崗。如需請假,應提前[請假時長,如半天]向甲方提出書面申請,并經(jīng)甲方批準。4.乙方應按照甲方要求的工作標準和流程進行操作,確保服務質(zhì)量。如因乙方工作失誤或失職導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。二、雙方權(quán)利與義務(一)甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導,提出合理的意見和建議。有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時間,但應提前通知乙方。如乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔相應的賠償責任。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和工作設(shè)備,如值班室、巡邏工具等。向乙方告知甲方指定地點的安全保衛(wèi)要求和應急預案,對乙方進行必要的培訓和指導。協(xié)助乙方處理工作中遇到的問題和困難,保障乙方的合法權(quán)益。(二)乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作設(shè)備。有權(quán)對甲方的工作安排提出合理的意見和建議。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,認真履行工作職責。按照本協(xié)議約定的服務內(nèi)容和要求,按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密,不得向任何第三方泄露。如因乙方自身原因造成甲方財產(chǎn)損失或人員傷亡的,乙方應承擔全部賠償責任。在工作期間,如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他異常情況,應及時報告甲方,并積極采取措施進行處理。三、勞動報酬及支付方式(一)勞動報酬甲方按照每月[具體金額]元的標準向乙方支付勞動報酬。此報酬為含稅價,包含乙方的基本工資、加班工資、補貼等所有費用。(二)支付方式甲方于每月[支付日期,如10日]以貨幣形式將上月勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在收到勞動報酬后及時核對,如有異議應在收到報酬后的[異議反饋時長,如三天]內(nèi)通知甲方。四、社會保險及福利待遇(一)社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù),提供必要的個人信息。(二)福利待遇1.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,甲方應按照國家規(guī)定支付相應的加班工資。2.甲方根據(jù)實際情況,為乙方提供必要的勞動保護用品和防暑降溫、防寒保暖等福利。五、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務信息等均屬于保密范圍。(二)保密期限本協(xié)議終止后,乙方仍應承擔保密義務,保密期限為自本協(xié)議終止之日起[保密時長,如兩年]。(三)違約責任如乙方違反保密條款,泄露甲方的秘密信息,應向甲方支付違約金[具體金額]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責任。六、違約責任(一)甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或提供必要的工作條件,應按照未支付金額或造成的損失的[違約比例,如5%]向乙方支付違約金,并及時補足勞動報酬或提供相應的工作條件。2.如甲方擅自解除本協(xié)議,應向乙方支付違約金[具體金額]元,并賠償乙方因此遭受的全部損失。(二)乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議約定的服務內(nèi)容和要求履行工作職責,應按照當月勞動報酬的[違約比例,如10%]向甲方支付違約金,并及時改正錯誤,彌補造成的損失。2.如乙方擅自離崗、脫崗或違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)扣除乙方當月勞動報酬的[違約扣除比例,如20%]作為違約金。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,乙方應承擔全部賠償責任。3.如乙方違反保密條款或本協(xié)議的其他約定,應按照本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定承擔違約責任。七、協(xié)議變更、解除與終止(一)協(xié)議變更本協(xié)議履行期間,如有需要變更協(xié)議內(nèi)容的,甲乙雙方應協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。(二)協(xié)議解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.如一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔相應的違約責任。3.在服務期限內(nèi),如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的,甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,雙方互不承擔違約責任。(三)協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議因解除或其他原因終止后,雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清費用,交接工作。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。(二)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(三)本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂

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