2025按摩店雇傭合同范文VIP

2025按摩店雇傭合同范文本合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在市區(qū)簽訂：甲方（雇主）：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）乙方（員工）：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）鑒于甲乙雙方愿意建立雇傭關(guān)系，且乙方承諾為甲方提供專(zhuān)業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的按摩服務(wù)，甲方愿意為乙方提供相應(yīng)的工作條件和薪酬待遇。雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。1.2合同期限屆滿(mǎn)后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。若雙方在合同期限屆滿(mǎn)前日內(nèi)未以書(shū)面形式通知對(duì)方不續(xù)訂勞動(dòng)合同，則本合同自動(dòng)續(xù)訂，續(xù)訂期限為年。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱(chēng)）一職，并在甲方的安排下，完成與該崗位相關(guān)的工作任務(wù)。2.2乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：為顧客提供專(zhuān)業(yè)按摩服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)；熟悉并掌握按摩技巧及相關(guān)健康知識(shí)，為顧客提供專(zhuān)業(yè)建議；按時(shí)完成甲方安排的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)任務(wù)，不斷提升自身專(zhuān)業(yè)水平；遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)上下班，不得遲到早退；遵守衛(wèi)生、安全等相關(guān)法律法規(guī)，確保工作環(huán)境整潔、安全。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作，并服從甲方的合理安排與管理。第三條工作時(shí)間與休息3.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周工作天，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要合理安排，并提前通知乙方。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日的權(quán)利，甲方應(yīng)安排乙方在法定節(jié)假日期間休息，如因工作需要安排乙方在法定節(jié)假日工作，需征得乙方同意，并支付相應(yīng)的加班報(bào)酬。3.3乙方享有帶薪年假，具體假期天數(shù)根據(jù)乙方工作年限及甲方規(guī)定執(zhí)行，年假期間工資待遇不變。第四條工資與福利4.1甲方按月支付乙方工資，基本工資為人民幣元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量及顧客滿(mǎn)意度進(jìn)行考核后發(fā)放，具體考核標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定并提前告知乙方。4.2甲方應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等），甲方承擔(dān)應(yīng)繳部分，乙方承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳部分。4.3乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于：每月元的交通補(bǔ)貼；每年一次的健康體檢；節(jié)假日禮品；婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期；免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。4.4甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得無(wú)故拖欠或克扣乙方工資。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，確保乙方的工作安全和健康。5.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如手套、護(hù)腕等，并確保乙方在工作過(guò)程中能夠正確使用。5.3乙方在工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，避免因操作不當(dāng)導(dǎo)致人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失。第六條保險(xiǎn)與責(zé)任6.1甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)，乙方在工作過(guò)程中因工受傷所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.2乙方在工作過(guò)程中因自身疏忽或違反操作規(guī)程導(dǎo)致的損害，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。6.3乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等泄露給第三方，否則甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方賠償造成的經(jīng)濟(jì)損失。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更后的合同內(nèi)容自協(xié)議簽訂之日起生效。7.2在合同期限內(nèi)，若乙方因個(gè)人原因申請(qǐng)解除合同，需提前日以書(shū)面形式通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3在合同期限內(nèi)，若甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、損害甲方利益，甲方有權(quán)解除合同，并無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.4合同期限屆滿(mǎn)后，雙方未續(xù)訂勞動(dòng)合同的，本合同自行終止。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同的任何條款均不得違反國(guó)家法律法規(guī)，若有沖突，則以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。8.3本合同自雙方簽字之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第九條爭(zhēng)議解決9.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條附則10.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行考核，并定期向乙方反饋考核結(jié)果。10.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身專(zhuān)業(yè)水平，為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。10.3本合同簽訂后，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并簽字確認(rèn)，若有疑問(wèn)，可在簽訂前向甲方提出。（以下為簽署部分）甲方（蓋章）：法定代表人或授