電動車管理管理制度

電動車管理管理制度總則目的為加強公司電動車管理，規(guī)范電動車使用行為，保障員工生命財產(chǎn)安全，維護公司正常辦公秩序，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司全體員工及進入公司區(qū)域的外來電動車使用者。管理原則1.安全第一原則：確保電動車使用過程中的人員和財產(chǎn)安全，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。2.規(guī)范有序原則：對電動車的停放、充電、使用等行為進行規(guī)范管理，保持公司區(qū)域的整潔和有序。3.責(zé)任明確原則：明確各部門及個人在電動車管理中的職責(zé)，做到責(zé)任到人。電動車登記與標(biāo)識登記要求1.員工個人使用的電動車需到公司行政部門進行登記，登記時需提供車輛行駛證、購車發(fā)票等相關(guān)證明材料。2.登記內(nèi)容包括車輛品牌、型號、顏色、車架號、電機號、車牌號、車主姓名、所在部門等信息。3.行政部門對登記信息進行審核后，為每輛電動車發(fā)放唯一的登記編號，并建立電動車登記臺賬。標(biāo)識管理1.行政部門為已登記的電動車統(tǒng)一發(fā)放標(biāo)識牌，標(biāo)識牌應(yīng)粘貼在電動車顯眼位置。2.標(biāo)識牌內(nèi)容包括公司名稱、登記編號、監(jiān)督電話等信息。3.員工應(yīng)妥善保管標(biāo)識牌，不得私自拆卸、損壞或轉(zhuǎn)借他人。如標(biāo)識牌丟失或損壞，應(yīng)及時到行政部門補辦。電動車停放管理停放區(qū)域劃分1.公司應(yīng)設(shè)置專門的電動車停放區(qū)域，停放區(qū)域應(yīng)劃分為充電區(qū)和非充電區(qū)，并設(shè)置明顯的標(biāo)識。2.充電區(qū)應(yīng)安裝充電設(shè)施，并配備必要的消防器材。充電設(shè)施應(yīng)符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)，具備過載保護、漏電保護等功能。3.非充電區(qū)應(yīng)保持通道暢通，不得隨意停放電動車，影響人員通行和消防安全。停放要求1.員工應(yīng)將電動車停放在指定的停放區(qū)域內(nèi)，不得在公司其他區(qū)域隨意停放。2.停放電動車時，應(yīng)按照規(guī)定的方向整齊排列，不得亂停亂放，確保停放區(qū)域整潔有序。3.禁止在消防通道、疏散通道、安全出口等位置停放電動車，不得占用機動車道、人行道等公共通道。電動車充電管理充電設(shè)施使用規(guī)定1.員工如需使用公司充電設(shè)施為電動車充電，應(yīng)提前到行政部門進行申請，并按照規(guī)定的流程操作。2.充電時應(yīng)使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的充電器，不得使用劣質(zhì)充電器或私自改裝充電器。3.充電過程中應(yīng)密切關(guān)注充電情況，如發(fā)現(xiàn)充電器過熱、冒煙、異味等異常情況，應(yīng)立即停止充電，并報告行政部門。充電安全注意事項1.嚴(yán)禁在充電區(qū)域內(nèi)吸煙、使用明火或進行其他易燃、易爆等危險行為。2.充電時間不得過長，一般情況下，電動車充電時間不宜超過8小時。如遇特殊情況需要延長充電時間，應(yīng)提前向行政部門報備。3.充電結(jié)束后，應(yīng)及時拔掉充電器插頭，關(guān)閉充電設(shè)施電源，防止發(fā)生火災(zāi)事故。電動車使用管理使用規(guī)范1.員工在使用電動車上下班或辦理業(yè)務(wù)時，應(yīng)遵守交通法規(guī)，文明騎行，不得闖紅燈、逆行、超速等違規(guī)行為。2.騎行電動車時應(yīng)佩戴安全頭盔，確保自身安全。安全頭盔應(yīng)符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)，并正確佩戴。3.不得在電動車上搭載超過核定人數(shù)的人員，不得搭載易燃易爆等危險物品。維護保養(yǎng)1.員工應(yīng)定期對電動車進行維護保養(yǎng)，保持車輛性能良好，確保行車安全。2.如發(fā)現(xiàn)電動車存在故障或安全隱患，應(yīng)及時進行維修或更換，不得駕駛存在安全問題的電動車。違規(guī)處理違規(guī)行為界定1.未按規(guī)定進行電動車登記或標(biāo)識的。2.未在指定區(qū)域停放電動車或亂停亂放的。3.在充電區(qū)域內(nèi)吸煙、使用明火或進行其他危險行為的。4.私自使用公司充電設(shè)施或違規(guī)充電的。5.騎行電動車時違反交通法規(guī)或未佩戴安全頭盔的。6.在電動車上搭載超過核定人數(shù)或危險物品的。7.其他違反本制度規(guī)定的行為。處理措施1.對于首次違規(guī)的員工，公司將給予口頭警告，并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工，公司將視情況給予書面警告、罰款、停職檢查等處理措施。3.因違規(guī)行為導(dǎo)致安全事故或給公司造成損失的，員工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟賠償責(zé)任。監(jiān)督與檢查監(jiān)督部門公司行政部門負責(zé)對電動車管理情況進行日常監(jiān)督檢查，各部門應(yīng)積極配合行政部門的工作。檢查內(nèi)容1.電動車登記與標(biāo)識情況。2.電動車停放與充電情況。3.電動車使用規(guī)范執(zhí)行情況。4.違規(guī)行為處理情況。檢查頻率行政部門應(yīng)定期對電動車管理情況進行檢查，每周至少檢查一次，并做好檢查記錄。對于發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時督促相關(guān)責(zé)任人進行整改。附則解