2025安全責任協(xié)議書-員工安全教育與培訓合同VIP

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2025安全責任協(xié)議書——員工安全教育與培訓合同甲方（單位名稱）：____________________________地址：_________________________________________法定代表人：_____________________________聯(lián)系電話：_____________________________乙方（員工姓名）：____________________________部門：_____________________________________職位：_____________________________________鑒于甲方從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動涉及安全風險，為保障乙方的人身安全和健康，提高乙方安全意識和技能，甲方?jīng)Q定對乙方進行安全教育與培訓。雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資共同遵守。第一條教育培訓內(nèi)容國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及政策；甲方單位的安全管理制度和操作規(guī)程；本職工作的安全技術(shù)知識；應急救援和事故預防知識；安全操作技能和安全防護設(shè)施的使用方法。第二條培訓安排2.1甲方應根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位要求，制定詳細的培訓計劃，確保乙方在入職后的前三個月內(nèi)完成基本的安全教育與培訓。2.2甲方應定期對乙方進行復訓，以鞏固其安全知識和技能。第三條培訓方式課堂講授；實地操作；視頻教學；在線學習；其他適宜的培訓方式。第四條培訓費用4.1乙方參加甲方組織的培訓，其培訓費用由甲方承擔。4.2乙方因個人原因未能參加培訓，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的費用。第五條培訓考核5.1甲方應對乙方進行培訓考核，考核方式包括理論考試、實操考核等。5.2乙方考核合格后，甲方應頒發(fā)相應的培訓合格證書。第六條安全責任6.1乙方在參加培訓期間，應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從管理。6.2乙方應認真參加培訓，不得擅自離場。6.3乙方在培訓期間發(fā)生安全事故，甲方有權(quán)依法追究其責任。第七條違約責任7.1甲方未按照本協(xié)議約定履行培訓義務(wù)的，應承擔相應的違約責任。7.2乙方未按照本協(xié)議約定參加培訓的，應承擔相應的違約責任。第八條爭議解決8.1本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條本協(xié)議的生效與終止9.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2本協(xié)議有效期為____年，自生效之日起計算。第十條其他10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（單位名稱）：____________________________簽字（或蓋章）：_____________________________日期：_____________________________乙方（員工姓名）：_____________________