員工安全培訓(xùn)及管理制度

員工安全培訓(xùn)及管理制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司員工的安全意識(shí)，提高員工的安全技能，規(guī)范員工的安全行為，預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生，保障員工的生命安全和公司的財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工。（三）基本原則1.安全第一：始終將員工的生命安全和公司的財(cái)產(chǎn)安全放在首位，預(yù)防為主，綜合治理。2.預(yù)防為主：通過(guò)加強(qiáng)安全培訓(xùn)、完善安全制度、強(qiáng)化安全檢查等措施，預(yù)防安全事故的發(fā)生。3.綜合治理：綜合運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等手段，充分發(fā)揮各部門、各崗位的作用，共同做好安全管理工作。二、安全培訓(xùn)管理（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定1.人力資源部門應(yīng)根據(jù)公司的安全管理目標(biāo)和員工的實(shí)際情況，制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃。2.年度安全培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資等。3.各部門應(yīng)根據(jù)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合本部門的工作實(shí)際，制定本部門的安全培訓(xùn)計(jì)劃，并報(bào)人力資源部門備案。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全法律法規(guī)：國(guó)家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等。2.安全操作規(guī)程：公司各崗位的安全操作規(guī)程。3.安全事故案例分析：國(guó)內(nèi)外典型的安全事故案例分析。4.安全應(yīng)急知識(shí)：火災(zāi)、地震、泄漏等事故的應(yīng)急處理知識(shí)。5.安全意識(shí)教育：安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)等。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部的安全管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員擔(dān)任培訓(xùn)講師，對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)。2.外部培訓(xùn)：邀請(qǐng)外部的安全專家或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)。3.在線培訓(xùn)：通過(guò)公司內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)，為員工提供安全培訓(xùn)課程。4.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：在工作現(xiàn)場(chǎng)，由經(jīng)驗(yàn)豐富的員工對(duì)新員工進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)。（四）培訓(xùn)考核1.人力資源部門應(yīng)組織對(duì)員工的安全培訓(xùn)進(jìn)行考核，考核方式可以采用考試、實(shí)際操作、撰寫(xiě)心得體會(huì)等。2.安全培訓(xùn)考核成績(jī)應(yīng)作為員工績(jī)效考核、晉升、調(diào)薪等的重要依據(jù)。3.對(duì)安全培訓(xùn)考核不合格的員工，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至考核合格為止。三、安全管理制度（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制1.公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)管理人員和各崗位員工的安全職責(zé)。2.安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)包括安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全生產(chǎn)職責(zé)、安全生產(chǎn)考核等內(nèi)容。3.公司應(yīng)與各部門、各崗位員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，明確雙方的安全責(zé)任。（二）安全檢查制度1.公司應(yīng)建立安全檢查制度，定期對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行安全檢查。2.安全檢查應(yīng)包括日常檢查、定期檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等。3.安全檢查人員應(yīng)填寫(xiě)安全檢查記錄，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令相關(guān)部門和人員限期整改。（三）安全隱患排查治理制度1.公司應(yīng)建立安全隱患排查治理制度，定期對(duì)公司的安全隱患進(jìn)行排查治理。2.安全隱患排查治理應(yīng)按照“誰(shuí)檢查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確排查治理的責(zé)任主體。3.對(duì)排查出的安全隱患，應(yīng)按照“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改，即整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案。（四）安全事故應(yīng)急預(yù)案制度1.公司應(yīng)建立安全事故應(yīng)急預(yù)案制度，制定各類安全事故的應(yīng)急預(yù)案。2.安全事故應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資、應(yīng)急救援演練等內(nèi)容。3.公司應(yīng)定期組織員工進(jìn)行應(yīng)急救援演練，提高員工的應(yīng)急救援能力。（五）安全獎(jiǎng)懲制度1.公司應(yīng)建立安全獎(jiǎng)懲制度，對(duì)在安全工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全制度的部門和個(gè)人進(jìn)行處罰。2.安全獎(jiǎng)懲制度應(yīng)明確獎(jiǎng)懲的標(biāo)準(zhǔn)、程序和方式。3.公司應(yīng)設(shè)立安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于獎(jiǎng)勵(lì)在安全工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人。四、安全操作規(guī)范（一）通用安全操作規(guī)范1.員工應(yīng)遵守公司的安全管理制度，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.員工應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、防護(hù)手套、防護(hù)鞋等。3.員工應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔衛(wèi)生，做到物料堆放整齊，通道暢通無(wú)阻。4.員工應(yīng)熟悉工作場(chǎng)所的安全出口和應(yīng)急通道，掌握應(yīng)急逃生的方法。（二）電氣安全操作規(guī)范1.電氣設(shè)備應(yīng)由專業(yè)人員進(jìn)行安裝、維修和保養(yǎng)，嚴(yán)禁非專業(yè)人員擅自操作。2.員工應(yīng)避免濕手操作電氣設(shè)備，嚴(yán)禁在電氣設(shè)備上私拉亂接電線。3.電氣設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。4.如發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備故障或漏電等情況，應(yīng)立即停止使用，并通知專業(yè)人員進(jìn)行維修。（三）消防安全操作規(guī)范1.員工應(yīng)熟悉工作場(chǎng)所的消防設(shè)施和器材的位置和使用方法，如滅火器、消火栓等。2.嚴(yán)禁在工作場(chǎng)所吸煙和使用明火，如需動(dòng)火作業(yè)，應(yīng)辦理動(dòng)火審批手續(xù)，并采取相應(yīng)的防火措施。3.保持消防通道暢通無(wú)阻，嚴(yán)禁在消防通道內(nèi)堆放雜物。4.如發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)立即撥打火警電話119，并按照應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行滅火和疏散。（四）機(jī)械設(shè)備安全操作規(guī)范1.機(jī)械設(shè)備應(yīng)由專業(yè)人員進(jìn)行操作和維護(hù)，嚴(yán)禁非專業(yè)人員擅自操作。2.員工應(yīng)熟悉機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。3.機(jī)械設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。4.在操作機(jī)械設(shè)備時(shí)，應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，如防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套等。五、安全事故管理（一）事故報(bào)告1.發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人。2.本部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司安全管理部門報(bào)告。3.公司安全管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。4.公司主要負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。（二）事故調(diào)查1.公司應(yīng)成立事故調(diào)查組，對(duì)安全事故進(jìn)行調(diào)查。2.事故調(diào)查組應(yīng)包括安全管理部門、人力資源部門、技術(shù)部門、工會(huì)等相關(guān)人員。3.事故調(diào)查組應(yīng)查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失等。4.事故調(diào)查組應(yīng)提出事故處理意見(jiàn)和防范措施建議，并形成事故調(diào)查報(bào)告。（三）事故處理1.公司應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查報(bào)告，對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處理。