離職申請的必要材料清單

離職申請的必要材料清單編號：__________

甲方：__________

地址：__________

乙方：__________

地址：__________

鑒于甲方因個人原因提出離職申請，乙方需根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，對甲方離職申請進(jìn)行審核。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，確保離職過程順利進(jìn)行，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。

本合同旨在明確甲方離職申請所需提交的必要材料清單，以確保乙方在審核過程中有據(jù)可依，保障雙方合法權(quán)益。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，在離職前提前一個月向乙方提出書面離職申請。

2.甲方有義務(wù)在離職前完成所有工作任務(wù)，確保工作交接的順利進(jìn)行。

3.甲方應(yīng)配合乙方完成離職手續(xù)的辦理，包括但不限于離職面談、離職證明的領(lǐng)取等。

4.甲方需在離職前將個人工作資料、設(shè)備等歸還給乙方，不得帶走公司任何財產(chǎn)。

5.甲方應(yīng)遵守公司保密協(xié)議，離職后不得泄露公司商業(yè)秘密和客戶信息。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，對甲方的離職申請進(jìn)行審核，并在規(guī)定時間內(nèi)給予答復(fù)。

2.乙方有義務(wù)為甲方提供離職面談，了解甲方離職原因，并給予必要的幫助和指導(dǎo)。

3.乙方應(yīng)確保在甲方離職后，及時處理其工作交接事宜，保障公司業(yè)務(wù)不受影響。

4.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定，為甲方辦理離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等。

5.乙方應(yīng)保護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得因甲方離職而損害其合法權(quán)益。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，對其離職申請進(jìn)行審核。

2.甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)給予答復(fù)，并協(xié)助辦理離職手續(xù)。

3.甲方有權(quán)要求乙方保護(hù)其合法權(quán)益，不得因離職而遭受不公平待遇。

雙方義務(wù)：

1.乙方有義務(wù)對甲方的離職申請進(jìn)行審核，并在規(guī)定時間內(nèi)給予答復(fù)。

2.乙方有義務(wù)協(xié)助甲方辦理離職手續(xù)，確保甲方合法權(quán)益不受損害。

3.乙方有義務(wù)保護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得因甲方離職而損害其合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

1.本合同總金額為人民幣__________元整（￥__________），其中包含但不限于離職補(bǔ)償金、未完成工作補(bǔ)償、社會保險轉(zhuǎn)移費用等。

2.支付方式如下：

a.離職補(bǔ)償金：甲方離職前，乙方應(yīng)在收到甲方提交的完整離職申請材料后五個工作日內(nèi)，支付甲方離職補(bǔ)償金人民幣__________元（￥__________）。

b.未完成工作補(bǔ)償：甲方在離職前完成所有工作任務(wù)，乙方將支付未完成工作補(bǔ)償人民幣__________元（￥__________），支付時間為甲方離職后五個工作日內(nèi)。

c.社會保險轉(zhuǎn)移費用：甲方離職后，乙方應(yīng)在甲方提交相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)后十個工作日內(nèi)，支付社會保險轉(zhuǎn)移費用人民幣__________元（￥__________）。

3.額外費用的支付：

a.如甲方在離職過程中產(chǎn)生其他合理費用，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方應(yīng)在甲方提交相關(guān)憑證后十個工作日內(nèi)支付。

b.額外費用包括但不限于醫(yī)療費用、交通費用等，具體金額以實際發(fā)生為準(zhǔn)。

4.付款方式：

a.乙方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付上述款項至甲方指定的銀行賬戶。

b.甲方應(yīng)在收到轉(zhuǎn)賬通知后七個工作日內(nèi)，向乙方提供收款確認(rèn)。

5.甲方在收到全部款項后，應(yīng)向乙方出具收據(jù)，作為乙方履行付款義務(wù)的憑證。

6.如因甲方原因?qū)е潞贤痤~有變動，雙方應(yīng)重新協(xié)商確定合同金額，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

7.本合同涉及的支付方式及金額，如與國家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度有沖突，以國家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度為準(zhǔn)。

違約與爭議解決機(jī)制：

1.違約行為及責(zé)任：

a.甲方違約行為包括但不限于未按合同約定時間提交離職申請、未按約定歸還公司財產(chǎn)、泄露公司商業(yè)秘密等。

b.乙方違約行為包括但不限于未按合同約定時間支付款項、未按約定協(xié)助甲方辦理離職手續(xù)等。

c.一旦發(fā)生違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

d.違約金的計算方式為合同總金額的__________%，具體金額由雙方協(xié)商確定。

2.違約金支付：

a.違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后五個工作日內(nèi)支付違約金。

b.如違約金不足以彌補(bǔ)損失，非違約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)賠償直至損失完全彌補(bǔ)。

3.爭議解決：

a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

c.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案，不得采取可能損害對方合法權(quán)益的行為。

4.適用法律與管轄法院：

a.本合同適用中華人民共和國法律。

b.本合同簽訂地為__________，雙方同意將爭議提交至__________人民法院管轄。

5.仲裁：

a.如雙方同意，爭議也可以提交至__________仲裁委員會仲裁解決。

b.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

6.爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款，除非爭議涉及條款的履行。

7.如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)互相理解，并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的責(zé)任問題。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。

附則：

1.生效條件：

a.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

b.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.有效期：

a.本合同的有效期為自合同生效之日起至甲方離職手續(xù)辦理完畢之日止。

b.如甲方離職手續(xù)辦理時間超過合同有效期，本合同自動終止，雙方應(yīng)另行協(xié)商處理相關(guān)事宜。

3.變更與終止條款：

a.本合同在有效期內(nèi)，如因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行變更。變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

b.本合同在有效期內(nèi)，如因甲方違反合同約定或發(fā)生不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行，任何一方均可提出終止合同，但應(yīng)提前__________個工作日通知對方。

c.合同終止后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，辦理完畢所有相關(guān)手續(xù)。

4.通知：

a.雙方在履行本合同過程中，任何一方的地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變更，應(yīng)及時通知對方。

b.通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，自送達(dá)對方之日起生效。

5.不可抗力：

a.如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難，雙方應(yīng)相互理解，并協(xié)商解決。

b.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。

6.合同解除：

a.本合同在有效期內(nèi)，如因甲方嚴(yán)重違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。

b.合同解除后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，辦理完畢所有相關(guān)手續(xù)。

7.爭議解決：

a.如本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

8.合同附件：

a.本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

9.其他：

a.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

b.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.離職申請表：甲方填寫并簽署的離職申請表，詳細(xì)記錄甲方離職的原因、時間等相關(guān)信息。

2.工作交接清單：甲方在離職前，對工作內(nèi)容和職責(zé)進(jìn)行詳細(xì)交接的清單，包括但不限于工作資料、設(shè)備、客戶信息等。

3.個人財產(chǎn)清單：甲方在離職前，對個人占用的公司財產(chǎn)（如電腦、手機(jī)等）進(jìn)行清點的清單。

4.社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移申請：甲方提交的社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移申請及相關(guān)證明材料。

5.離職證明：乙方出具的離職證明，作為甲方離職的法律依據(jù)。

6.銀行賬戶信息：甲方指定的銀行賬戶信息，用于接