宣傳部黨員教育管理制度

宣傳部黨員教育管理制度總則目的為加強(qiáng)宣傳部黨員隊伍建設(shè)，提高黨員思想政治素質(zhì)，規(guī)范黨員教育管理工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合宣傳部實際，制定本制度。適用范圍本制度適用于宣傳部全體黨員?；驹瓌t1.堅持圍繞中心：緊密圍繞宣傳部中心工作，服務(wù)大局，把黨員教育管理與宣傳業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來。2.堅持以人為本：尊重黨員主體地位，關(guān)注黨員需求，激發(fā)黨員參與教育管理的積極性和主動性。3.堅持分類指導(dǎo)：根據(jù)不同崗位、不同層次黨員的特點，有針對性地開展教育管理工作。4.堅持改革創(chuàng)新：不斷探索黨員教育管理的新方法、新途徑，提高教育管理的實效性。教育內(nèi)容思想政治教育1.黨的基本理論：深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。2.黨的路線方針政策：及時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央的重大決策部署，引導(dǎo)黨員堅定政治立場，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。3.黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育：加強(qiáng)黨的宗旨教育、黨性修養(yǎng)教育，強(qiáng)化廉潔自律意識，自覺遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩。業(yè)務(wù)知識教育1.宣傳業(yè)務(wù)知識：根據(jù)宣傳部各崗位工作需要，組織黨員學(xué)習(xí)新聞傳播、文化藝術(shù)、輿論引導(dǎo)等方面的專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。2.新媒體知識與技能：適應(yīng)新媒體發(fā)展趨勢，加強(qiáng)黨員對新媒體平臺、傳播技術(shù)、運營管理等方面的學(xué)習(xí)，提升運用新媒體開展宣傳工作的能力。形勢任務(wù)教育1.國內(nèi)外形勢分析：定期向黨員通報國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、文化等形勢，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識形勢，增強(qiáng)應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力。2.宣傳部工作形勢與任務(wù)：結(jié)合宣傳部年度工作目標(biāo)和重點任務(wù)，分析工作形勢，明確工作要求，激發(fā)黨員的工作責(zé)任感和使命感。教育方式集中培訓(xùn)1.定期舉辦培訓(xùn)班：每年制定黨員培訓(xùn)計劃，定期組織黨員參加集中培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不少于規(guī)定學(xué)時。2.邀請專家授課：邀請黨校教授、專家學(xué)者、業(yè)務(wù)骨干等進(jìn)行專題講座，拓寬黨員視野，提升綜合素質(zhì)。專題研討1.圍繞熱點難點問題開展研討：針對宣傳工作中的熱點難點問題，組織黨員進(jìn)行專題研討，交流經(jīng)驗，分析問題，提出解決方案。2.結(jié)合主題黨日活動開展研討：每月固定一天為主題黨日，圍繞特定主題開展研討活動，增強(qiáng)黨員的黨性觀念和政治素養(yǎng)。在線學(xué)習(xí)1.建立在線學(xué)習(xí)平臺：利用網(wǎng)絡(luò)平臺，搭建黨員在線學(xué)習(xí)陣地，提供豐富的學(xué)習(xí)資源，方便黨員隨時隨地學(xué)習(xí)。2.開展線上課程學(xué)習(xí)：組織黨員參加線上課程學(xué)習(xí)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，并進(jìn)行在線考核。實踐鍛煉1.參與宣傳項目實踐：安排黨員參與宣傳部的重點宣傳項目、主題活動等實踐鍛煉，在實踐中提高工作能力和綜合素質(zhì)。2.深入基層調(diào)研：組織黨員深入基層一線，開展調(diào)研活動，了解社情民意，增強(qiáng)宣傳工作的針對性和實效性。管理措施黨員組織關(guān)系管理1.及時轉(zhuǎn)接組織關(guān)系：黨員工作崗位變動或離職時，要及時辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)，確保黨員組織關(guān)系隸屬清楚。2.加強(qiáng)流動黨員管理：對因工作需要外出流動的黨員，要明確專人負(fù)責(zé)聯(lián)系，及時掌握其思想、工作和生活情況，督促其參加黨組織活動。黨費收繳與管理1.嚴(yán)格黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)：黨員要按照黨章規(guī)定，按時足額交納黨費。黨支部要對黨費收繳情況進(jìn)行認(rèn)真登記，做到底數(shù)清、情況明。2.規(guī)范黨費使用管理：黨費使用要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，堅持統(tǒng)籌安排、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余的原則，主要用于黨員教育、培訓(xùn)、表彰等方面。黨員日常管理1.嚴(yán)格黨的組織生活制度：認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，確保黨的組織生活正?；?、規(guī)范化。2.加強(qiáng)黨員日常監(jiān)督：黨支部要加強(qiáng)對黨員日常行為的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正，對違反黨紀(jì)黨規(guī)的黨員，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。考核評價考核內(nèi)容1.思想政治表現(xiàn)：主要考核黨員對黨的理論、路線方針政策的學(xué)習(xí)掌握情況，政治立場、政治覺悟和政治能力等方面的表現(xiàn)。2.工作業(yè)績：重點考核黨員在宣傳工作中的任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量和工作效率，以及對宣傳業(yè)務(wù)的創(chuàng)新貢獻(xiàn)等。3.黨性修養(yǎng)：考察黨員遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩情況，參加黨組織活動的積極性和主動性，以及在工作和生活中的先鋒模范作用發(fā)揮情況?？己朔绞?.個人自評：黨員每年要結(jié)合自身工作實際，進(jìn)行個人總結(jié)和自評，填寫考核登記表。2.群眾測評：組織黨員所在部門或相關(guān)服務(wù)對象對黨員進(jìn)行民主測評，廣泛聽取群眾意見。3.組織評定：黨支部根據(jù)黨員個人自評和群眾測評情況，結(jié)合黨員日常表現(xiàn)，進(jìn)行綜合評定，確定考核等次。考核結(jié)果運用1.表彰獎勵：對考核優(yōu)秀的黨員，給予表彰獎勵，優(yōu)先推薦參加各類先進(jìn)評選。2.教育培訓(xùn)：對考核基本合格的黨員，進(jìn)行誡勉談話，安排參加有針對性的教育培訓(xùn)，幫助其改進(jìn)提高。3.組織處理：對考核不合格的黨員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予黨紀(jì)處分。激勵與關(guān)懷激勵措施1.設(shè)立黨員先鋒崗：在宣傳部各崗位設(shè)立黨員先鋒崗，對表現(xiàn)突出的黨員進(jìn)行掛牌表彰，激勵黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。2.開展評選表彰活動：定期評選優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等，對先進(jìn)典型進(jìn)行大力宣傳，營造比學(xué)趕超的良好氛圍。關(guān)懷幫扶1.建立困難黨員幫扶機(jī)制：對生活困難的黨員，黨支部要定期走訪慰問，了解其實際困難，給予必要的幫助和支持。2.關(guān)注黨員身心健康：關(guān)心黨員的工作和生活壓力，通過開展心理健康輔導(dǎo)、組織文體活動等方式，幫助黨員緩解壓力，保持良好的精神狀態(tài)。附則制度解釋