公司禁攜帶火種管理制度

公司禁攜帶火種管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司消防安全管理，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保障公司財產(chǎn)和員工生命安全，特制定本制度，嚴(yán)禁員工在公司區(qū)域內(nèi)攜帶火種。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工、外來訪客及臨時工作人員。3.基本原則消防安全，人人有責(zé)。公司全體人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，積極配合公司的消防安全管理工作，共同維護(hù)公司的安全環(huán)境。二、火種定義本制度所指火種包括但不限于以下各類：1.明火源火柴、打火機(jī)、點火器等能夠直接產(chǎn)生明火的物品。燃燒的蠟燭、蚊香等明火器具。2.高溫?zé)嵩次聪绲臒燁^、煙蒂。電烙鐵、電熨斗、熱得快等正在使用的發(fā)熱電器設(shè)備，且無有效隔熱防護(hù)措施。其他能夠產(chǎn)生高溫足以引發(fā)火災(zāi)的熱源。3.易燃易爆物品汽油、煤油、酒精、油漆、稀料、液化氣等易燃液體和氣體。炸藥、雷管、導(dǎo)火索等爆炸物品。其他易燃易爆化學(xué)危險物品。三、公司區(qū)域劃分及火種限制規(guī)定1.辦公區(qū)域嚴(yán)禁在辦公區(qū)域內(nèi)吸煙、使用明火或攜帶火種。辦公區(qū)域內(nèi)設(shè)置的公共休息區(qū)也禁止吸煙，如有吸煙需求，請前往公司指定的吸煙區(qū)域。員工不得在辦公區(qū)域內(nèi)私自使用電暖器、小太陽等取暖設(shè)備，如需使用，必須經(jīng)公司行政部門批準(zhǔn)，并確保設(shè)備符合消防安全要求，使用過程中有人值守。禁止在辦公區(qū)域內(nèi)私拉亂接電線，嚴(yán)禁使用不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的電器設(shè)備，防止因電氣故障引發(fā)火災(zāi)。2.生產(chǎn)車間生產(chǎn)車間內(nèi)嚴(yán)禁一切火種進(jìn)入。員工進(jìn)入車間前，必須將隨身攜帶的火種存放于指定的火種存放處，并進(jìn)行登記。車間內(nèi)的電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備必須定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保正常運(yùn)行，防止因設(shè)備故障產(chǎn)生電火花等引發(fā)火災(zāi)。在進(jìn)行焊接、切割等明火作業(yè)時，必須提前辦理動火審批手續(xù)，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后，采取相應(yīng)的防火措施，由專業(yè)人員進(jìn)行操作，并在現(xiàn)場配備滅火器材和看火人員。3.倉庫區(qū)域倉庫內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、使用明火或攜帶火種。倉庫管理人員應(yīng)加強(qiáng)對倉庫的巡查，確?；鸱N不進(jìn)入倉庫區(qū)域。倉庫內(nèi)的貨物應(yīng)分類存放，嚴(yán)禁將易燃易爆物品與其他物品混存。對于易燃易爆物品，應(yīng)設(shè)置專門的儲存區(qū)域，并采取相應(yīng)的防火、防爆措施。倉庫內(nèi)的照明、通風(fēng)等電氣設(shè)備應(yīng)符合防爆要求，嚴(yán)禁使用不合格的電器設(shè)備。4.食堂區(qū)域食堂內(nèi)使用的爐灶、烤箱等加熱設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保安全使用。操作人員在使用過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，防止發(fā)生火災(zāi)事故。食堂內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁在爐灶附近堆放易燃物品。食堂工作人員離開工作崗位時，應(yīng)及時關(guān)閉爐灶、電器設(shè)備等電源開關(guān)。5.其他區(qū)域公司內(nèi)的樓梯間、電梯前室、走廊等公共區(qū)域嚴(yán)禁吸煙和攜帶火種。公司舉辦各類活動時，如需使用明火或電氣設(shè)備，必須提前向公司行政部門申請，經(jīng)批準(zhǔn)后采取相應(yīng)的安全措施，并安排專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全管理。四、火種存放處管理1.設(shè)置要求公司應(yīng)在辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等區(qū)域外設(shè)置專門的火種存放處，存放處應(yīng)遠(yuǎn)離易燃、易爆物品和人員密集場所?；鸱N存放處應(yīng)設(shè)置明顯的標(biāo)識，標(biāo)明“火種存放處”字樣，并配備必要的消防器材，如滅火器、滅火砂等。2.存放規(guī)定員工進(jìn)入公司時，應(yīng)將隨身攜帶的火種主動存放在火種存放處，并進(jìn)行登記。登記內(nèi)容包括姓名、部門、火種類型、存放時間等?；鸱N存放處應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)管理，管理人員應(yīng)定期對存放的火種進(jìn)行檢查，確?；鸱N存放安全。如發(fā)現(xiàn)火種有異常情況，應(yīng)及時采取措施進(jìn)行處理。嚴(yán)禁在火種存放處吸煙或使用明火，嚴(yán)禁將易燃易爆物品存放在火種存放處。3.領(lǐng)取規(guī)定員工因工作需要使用火種時，必須到火種存放處辦理領(lǐng)取手續(xù)，經(jīng)管理人員核實身份后，領(lǐng)取相應(yīng)的火種，并在規(guī)定時間內(nèi)歸還。領(lǐng)取的火種必須在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)使用，使用完畢后應(yīng)立即歸還火種存放處，并進(jìn)行登記。嚴(yán)禁將領(lǐng)取的火種帶出公司區(qū)域或轉(zhuǎn)借他人使用。五、違規(guī)處理1.發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為的處理公司任何人員發(fā)現(xiàn)有人在公司區(qū)域內(nèi)攜帶火種或違規(guī)使用火種時，應(yīng)立即制止，并及時向公司安全管理部門報告。安全管理部門接到報告后，應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場進(jìn)行處理，對違規(guī)人員進(jìn)行批評教育，并記錄違規(guī)行為。2.首次違規(guī)處理對于首次違反本制度攜帶火種進(jìn)入公司區(qū)域或在公司區(qū)域內(nèi)違規(guī)使用火種的員工，公司將給予警告處分，并進(jìn)行消防安全教育。違規(guī)員工需在公司內(nèi)部進(jìn)行檢討，并提交書面檢討報告。同時，公司將安排專人對其進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，確保其了解消防安全知識和本制度的要求。3.再次違規(guī)處理對于再次違反本制度的員工，公司將給予記過處分，并罰款[X]元。同時，公司將視情節(jié)輕重，對其進(jìn)行停職檢查或辭退處理。如因違規(guī)攜帶火種或使用火種引發(fā)火災(zāi)事故，造成公司財產(chǎn)損失或人員傷亡的，公司將依法追究違規(guī)人員的法律責(zé)任，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。4.外來人員違規(guī)處理對于外來訪客及臨時工作人員違反本制度攜帶火種進(jìn)入公司區(qū)域或違規(guī)使用火種的，公司安全管理部門應(yīng)立即責(zé)令其離開公司區(qū)域，并禁止其再次進(jìn)入。如因外來人員違規(guī)行為給公司造成損失的，公司將依法要求其承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。同時，公司將視情況對外來人員所屬單位進(jìn)行通報，要求其加強(qiáng)對人員的管理。六、培訓(xùn)與宣傳1.消防安全培訓(xùn)公司應(yīng)定期組織員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括本制度的講解、火災(zāi)預(yù)防知識、火災(zāi)應(yīng)急處置方法等。新員工入職時，必須接受消防安全培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。培訓(xùn)時間不得少于[X]小時。每年至少組織一次全體員工參加的消防安全演練，通過演練提高員工的火災(zāi)應(yīng)急處置能力和自我保護(hù)意識。2.宣傳教育公司應(yīng)通過內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏、公司內(nèi)部網(wǎng)站等多種形式，宣傳消防安全知識和本制度的要求，提高員工的消防安全意識。在公司區(qū)域內(nèi)的顯著位置張貼消防安全宣傳標(biāo)語和海報，營造良好的消防安全氛圍。七、監(jiān)督與檢查1.日常巡查公司安全管理部門應(yīng)定期對公司區(qū)域進(jìn)行消防安全巡查，重點檢查員工是否遵守本制度，是否存在攜帶火種或違規(guī)使用火種的行為。巡查人員應(yīng)做好巡查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行處理，并跟蹤整改情況。2.專項檢查公司應(yīng)不定期組織開展消防安全專項檢查，對辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等重點區(qū)域進(jìn)行全面檢查，確保消防安全措施落實到位。專項檢查可邀請專業(yè)的消防機(jī)構(gòu)或人員進(jìn)行指導(dǎo)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的消防安全隱患，應(yīng)及時下達(dá)整改通知書，要求相關(guān)部門限期整改。3.整改跟蹤對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和消防安全隱患，相關(guān)部門應(yīng)制定整改措施，明確整改責(zé)任人，限期進(jìn)行整改。安全管理部門應(yīng)對整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保整改工作按時完成，隱患得到徹底消除。如整改不