中學團員教育管理制度

中學團員教育管理制度一、總則（一）目的為加強中學團員隊伍建設，提高團員素質，規(guī)范團員教育管理工作，充分發(fā)揮團員的先鋒模范作用，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于本校全體共青團員。（三）基本原則1.堅持黨建帶團建，以黨的指導思想為引領，確保團員教育管理工作的正確方向。2.堅持以人為本，尊重團員主體地位，關注團員需求，促進團員全面發(fā)展。3.堅持教育與管理相結合，注重教育效果，強化管理措施，實現(xiàn)教育管理的有機統(tǒng)一。4.堅持與時俱進，適應時代發(fā)展要求，不斷創(chuàng)新團員教育管理的內容、形式和方法。二、團員組織關系管理（一）入團與團組織關系轉接1.按照團章規(guī)定，做好入團積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作，嚴格履行入團手續(xù)，確保新團員質量。2.新團員入團后，學校團組織應及時將其團籍檔案材料整理歸檔，并錄入團員信息管理系統(tǒng)。3.團員畢業(yè)或轉學，需辦理團組織關系轉接手續(xù)。轉出團員應在離校前，到學校團組織領取團組織關系介紹信，并在規(guī)定時間內到轉入單位團組織辦理轉接手續(xù)。轉入團員應及時將團組織關系介紹信交至轉入單位團組織，由其審核并辦理相關手續(xù)。（二）團員組織關系的保留與恢復1.團員因升學、參軍、就業(yè)等原因暫時離開學校，其團組織關系可保留在學校團組織。保留期限一般不超過[X]年，期滿后應及時辦理轉接手續(xù)。2.團員因特殊原因需要恢復組織關系的，應向學校團組織提出書面申請，經(jīng)審核批準后，方可恢復組織關系?；謴徒M織關系的團員應按規(guī)定參加團組織的活動，履行團員義務。三、團員教育（一）教育內容1.思想政治教育深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，引導團員堅定理想信念，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。開展黨的基本路線、方針、政策教育，使團員了解國家發(fā)展戰(zhàn)略和形勢任務，增強責任感和使命感。加強社會主義核心價值觀教育，培養(yǎng)團員的道德品質和行為規(guī)范，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和時代精神。2.團章團史教育組織團員學習團章，明確團員的權利和義務，掌握團的組織制度和紀律要求。開展團史教育，了解共青團的光輝歷程和優(yōu)良傳統(tǒng)，激發(fā)團員的榮譽感和歸屬感。3.綜合素質教育加強文化知識教育，鼓勵團員努力學習科學文化知識，提高自身素質。開展社會實踐活動，引導團員了解社會、服務社會，增強社會實踐能力和創(chuàng)新精神。進行心理健康教育，幫助團員樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，培養(yǎng)健康的心理素質。（二）教育形式1.集中學習定期組織團員參加團課學習、主題團日活動、專題講座等，進行集中教育。學習內容應緊密結合團員思想實際和時代要求，注重針對性和實效性。2.自主學習鼓勵團員利用業(yè)余時間自主學習，通過閱讀書籍、觀看視頻、參加線上學習平臺等方式，不斷提高自身素質。學校團組織應提供必要的學習資源和指導，幫助團員制定學習計劃，提高學習效果。3.實踐教育組織團員參加志愿服務、社會實踐、科技創(chuàng)新等活動，在實踐中鍛煉成長。建立團員實踐教育基地，為團員提供實踐平臺，使團員在實踐中增強對團章團史的理解和對社會的認識。（三）教育計劃與考核1.學校團組織應根據(jù)團員教育的總體要求，制定年度教育計劃，明確教育內容、形式、時間安排等，并報上級團組織備案。2.建立團員教育考核制度，對團員參加教育活動的情況進行考核?？己藘热莅▽W習態(tài)度、學習成績、實踐表現(xiàn)等。3.考核結果作為團員評優(yōu)評先、推薦入黨的重要依據(jù)。對考核優(yōu)秀的團員，給予表彰和獎勵；對考核不合格的團員，進行批評教育，并要求其限期整改。四、團員管理（一）團員檔案管理1.團員檔案是團員身份的重要證明，學校團組織應指定專人負責管理。2.團員檔案應包括入團志愿書、入團申請書、團組織關系介紹信、團內獎勵與處分材料等。3.建立團員檔案管理制度，嚴格檔案借閱、查閱手續(xù)，確保檔案安全完整。（二）團員證管理1.團員證是團員政治身份的公開證明，學校團組織應按規(guī)定為團員辦理團員證。2.團員應妥善保管團員證，不得轉借、涂改和遺失。如有遺失，應及時向學校團組織申請補辦。3.學校團組織應定期對團員證進行注冊，注冊時間為每年的[具體時間]。注冊內容包括團員基本信息、團費繳納情況、參加組織活動情況等。（三）團費收繳與管理1.團員應按規(guī)定按時繳納團費，團費繳納標準為每月[X]元。2.學校團組織應建立團費收繳制度，明確收繳時間、方式和要求。團費收繳情況應定期公布，接受團員監(jiān)督。3.團費主要用于團員教育、培訓、活動等方面的支出。學校團組織應嚴格團費使用審批制度，確保團費使用合理、規(guī)范。（四）團員日常行為規(guī)范1.團員應自覺遵守國家法律法規(guī)和學校規(guī)章制度，遵守社會公德，維護社會秩序。2.團員應積極參加團組織的各項活動，認真履行團員義務，發(fā)揮模范帶頭作用。3.團員應注重自身形象，言行舉止文明得體，展現(xiàn)團員的良好風貌。4.對違反團章團紀的團員，學校團組織應視情節(jié)輕重，給予批評教育、警告、嚴重警告、撤銷團內職務、留團察看、開除團籍等處分。五、團員獎勵與處分（一）獎勵1.對在思想政治、學習工作、社會實踐等方面表現(xiàn)突出的團員，學校團組織應給予表彰和獎勵。2.獎勵形式包括通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、授予榮譽稱號等。3.受到獎勵的團員應珍惜榮譽，再接再厲，發(fā)揮更大的模范帶頭作用。（二）處分1.對違反團章團紀的團員，學校團組織應及時進行調查處理，給予相應的處分。2.處分決定應經(jīng)支部大會討論通過，并報上級團組織批準。3.受到處分的團員應認真反思，改正錯誤。處分期滿后，如確已改正錯誤，可由本人提出申請，經(jīng)支部大會討論通過，報上級團組織批準，撤銷其處分。六、團干部隊伍建設（一）選拔任用1.團干部應具備堅定的理想信念、較高的思想政治素質、較強的工作能力和良好的群眾基礎。2.團干部選拔應堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，通過民主選舉、組織推薦等方式產(chǎn)生。3.學校團組織應加強對團干部的培養(yǎng)和鍛煉，定期組織培訓和交流活動，提高團干部的綜合素質和工作能力。（二）管理考核1.建立團干部管理制度，明確團干部的職責、權利和義務。2.加強對團干部的日常管理，定期召開團干部會議，部署工作任務，交流工作經(jīng)驗。3.建立團干部考核制度，對團干部的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作作風等進行考核?？己私Y果作為團干部評優(yōu)評先、選拔任用的重要依據(jù)。（三）教育培訓1.學校團組織應定期組織團干部參加教育培訓，不斷提高團干