砂石公司安全管理制度

砂石公司安全管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展，特制定本安全管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工及在公司作業(yè)區(qū)域內(nèi)的所有外來人員。3.基本原則安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本，堅(jiān)持安全發(fā)展，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，強(qiáng)化和落實(shí)公司主體責(zé)任，建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會(huì)監(jiān)督的機(jī)制。二、安全管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置公司設(shè)立安全生產(chǎn)管理委員會(huì)（以下簡稱“安委會(huì)”），安委會(huì)主任由公司總經(jīng)理擔(dān)任，副主任由各副總經(jīng)理擔(dān)任，成員包括各部門負(fù)責(zé)人。安委會(huì)下設(shè)安全管理辦公室，負(fù)責(zé)日常安全管理工作，辦公室設(shè)在安全管理部門。2.安委會(huì)職責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。研究制定公司安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、目標(biāo)和措施，并組織實(shí)施。定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。組織開展安全生產(chǎn)檢查、隱患排查治理和專項(xiàng)整治工作。審批重大安全技術(shù)措施和安全投入計(jì)劃。組織制定和修訂公司安全生產(chǎn)管理制度和應(yīng)急預(yù)案。組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作。決定公司安全生產(chǎn)工作中的重大獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。3.安全管理部門職責(zé)負(fù)責(zé)公司安全管理制度的制定、修訂和完善，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展日常安全檢查、隱患排查治理和專項(xiàng)整治工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)督促整改。負(fù)責(zé)公司安全設(shè)施設(shè)備的管理，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。組織制定和修訂公司應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練。負(fù)責(zé)公司員工的安全培訓(xùn)教育工作，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和調(diào)查處理工作。協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門的安全監(jiān)管工作，配合做好安全檢查和事故調(diào)查處理。4.各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度，落實(shí)本部門安全生產(chǎn)責(zé)任。組織制定本部門安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和措施，并組織實(shí)施。定期組織本部門員工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，提高員工安全意識(shí)和操作技能。組織開展本部門安全檢查和隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)督促整改。負(fù)責(zé)本部門安全設(shè)施設(shè)備的管理，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，及時(shí)組織救援，并向上級報(bào)告。5.員工安全職責(zé)遵守公司安全生產(chǎn)管理制度，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。接受公司組織的安全培訓(xùn)教育，掌握必要的安全知識(shí)和技能。積極參加公司組織的安全活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告。嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，不違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)。愛護(hù)安全設(shè)施設(shè)備，不隨意損壞或拆除。三、安全管理制度1.安全生產(chǎn)責(zé)任制明確公司各級管理人員、各部門及員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人。2.安全教育培訓(xùn)制度新員工入職必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。對特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格取得相應(yīng)資格證書后方可上崗作業(yè)。鼓勵(lì)員工參加安全培訓(xùn)教育活動(dòng)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。3.安全檢查制度公司定期組織安全檢查，包括日常檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等。安全檢查應(yīng)制定檢查表，明確檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)下達(dá)整改通知書，明確整改措施、責(zé)任人和整改期限。對重大安全隱患，應(yīng)立即停止作業(yè)，采取臨時(shí)防范措施，并及時(shí)向上級報(bào)告。整改完成后，應(yīng)進(jìn)行復(fù)查，確保隱患整改到位。4.隱患排查治理制度建立健全隱患排查治理工作機(jī)制，定期組織開展隱患排查治理工作。對排查出的安全隱患，應(yīng)進(jìn)行評估，確定隱患等級，按照“五落實(shí)”的要求進(jìn)行整改。建立隱患排查治理臺(tái)賬，對隱患排查治理情況進(jìn)行詳細(xì)記錄。對重大隱患應(yīng)實(shí)行掛牌督辦，確保隱患得到及時(shí)有效的治理。5.安全設(shè)施設(shè)備管理制度建立安全設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬，對安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行登記、編號(hào)和管理。定期對安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。安全設(shè)施設(shè)備的安裝、拆除和改造應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行，并辦理審批手續(xù)。對安全設(shè)施設(shè)備的報(bào)廢應(yīng)進(jìn)行鑒定和審批，確保報(bào)廢處理符合要求。6.危險(xiǎn)作業(yè)管理制度對動(dòng)火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)，必須辦理危險(xiǎn)作業(yè)審批手續(xù)。危險(xiǎn)作業(yè)前，應(yīng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估，制定安全措施，并經(jīng)審批后實(shí)施。危險(xiǎn)作業(yè)過程中，應(yīng)安排專人進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，確保作業(yè)安全。危險(xiǎn)作業(yè)完成后，應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場清理和驗(yàn)收，確保無安全隱患。7.勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度按照國家有關(guān)規(guī)定，為員工配備符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。建立勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬，記錄員工領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品的情況。督促員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，定期進(jìn)行檢查。對勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)定期進(jìn)行更換和報(bào)廢處理，確保其防護(hù)性能符合要求。8.應(yīng)急救援管理制度制定公司應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工應(yīng)急處置能力。建立應(yīng)急救援物資儲(chǔ)備制度，儲(chǔ)備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備。發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援，并及時(shí)向上級報(bào)告。四、安全操作規(guī)程1.砂石開采操作規(guī)程開采前應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場勘查，了解地形、地質(zhì)等情況，制定開采方案。開采過程中應(yīng)嚴(yán)格按照開采方案進(jìn)行作業(yè)，控制開采高度和坡度。采用機(jī)械開采時(shí)，應(yīng)確保機(jī)械設(shè)備性能良好，操作人員持證上崗。爆破作業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照爆破安全規(guī)程進(jìn)行，確保爆破安全。開采過程中應(yīng)注意防塵、降噪，減少對環(huán)境的影響。2.砂石破碎操作規(guī)程開機(jī)前應(yīng)檢查設(shè)備各部位是否正常，潤滑是否良好，防護(hù)裝置是否齊全有效。啟動(dòng)設(shè)備時(shí)應(yīng)先空載運(yùn)行，檢查設(shè)備運(yùn)行情況，確認(rèn)正常后再進(jìn)料。進(jìn)料應(yīng)均勻，不得超載運(yùn)行，嚴(yán)禁帶負(fù)荷啟動(dòng)和停機(jī)。設(shè)備運(yùn)行過程中應(yīng)密切關(guān)注設(shè)備運(yùn)行情況，如有異常應(yīng)立即停機(jī)檢查。停機(jī)時(shí)應(yīng)先停止進(jìn)料，待設(shè)備內(nèi)物料排空后再停機(jī)。定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，更換磨損的零部件，確保設(shè)備正常運(yùn)行。3.砂石篩分操作規(guī)程開機(jī)前應(yīng)檢查設(shè)備各部位是否正常，潤滑是否良好，防護(hù)裝置是否齊全有效。啟動(dòng)設(shè)備時(shí)應(yīng)先空載運(yùn)行，檢查設(shè)備運(yùn)行情況，確認(rèn)正常后再進(jìn)料。進(jìn)料應(yīng)均勻，不得超載運(yùn)行，嚴(yán)禁帶負(fù)荷啟動(dòng)和停機(jī)。設(shè)備運(yùn)行過程中應(yīng)密切關(guān)注設(shè)備運(yùn)行情況，如有異常應(yīng)立即停機(jī)檢查。停機(jī)時(shí)應(yīng)先停止進(jìn)料，待設(shè)備內(nèi)物料排空后再停機(jī)。定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，更換磨損的零部件，確保設(shè)備正常運(yùn)行。4.砂石運(yùn)輸操作規(guī)程運(yùn)輸車輛應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保車輛性能良好。駕駛員應(yīng)持證上崗，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不得疲勞駕駛、超速行駛。運(yùn)輸過程中應(yīng)確保物料裝載均勻，不得超載、超高、超寬。車輛應(yīng)配備必要的安全防護(hù)裝置，如滅火器、防滑鏈等。運(yùn)輸過程中應(yīng)注意環(huán)境保護(hù)，防止物料泄漏、揚(yáng)塵。五、安全事故管理1.事故報(bào)告發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。2.事故調(diào)查安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，應(yīng)按照事故等級由相應(yīng)的政府部門組織事故調(diào)查。公司應(yīng)積極配合事故調(diào)查工作，提供相關(guān)資料和證據(jù)。事故調(diào)查應(yīng)查明事故原因、經(jīng)過、人員傷亡情況和直接經(jīng)濟(jì)損失等。事故調(diào)查結(jié)束后，應(yīng)形成事故調(diào)查報(bào)告，提出處理意見和防范措施。3.事故處理根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。對事故負(fù)有責(zé)任的單位和個(gè)人，應(yīng)依法給予行政處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對事故造成的損失，應(yīng)依法進(jìn)行賠償。4.事故整改事故發(fā)生后，應(yīng)針對事故原因，制定切實(shí)可行的整改措施，防止類似事故再次發(fā)生。整改措施應(yīng)明確責(zé)任部門、責(zé)任人、整改期限和整改目標(biāo)。對整改措施的落實(shí)情況應(yīng)進(jìn)行跟蹤檢查，確保整改到位。六、安全獎(jiǎng)懲制度1.獎(jiǎng)勵(lì)對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。具體獎(jiǎng)勵(lì)