年底團(tuán)建線上活動(dòng)方案

年底團(tuán)建線上活動(dòng)方案一、活動(dòng)主題“凝聚一心，共赴新程”二、活動(dòng)目的1.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升員工之間的協(xié)作默契，營造積極向上的工作氛圍。2.緩解員工年底工作壓力，放松身心，以更好的狀態(tài)迎接新一年的工作挑戰(zhàn)。3.總結(jié)過去一年的工作成果，展望未來發(fā)展方向，激發(fā)員工的工作熱情和歸屬感。三、活動(dòng)時(shí)間[具體活動(dòng)時(shí)間區(qū)間，例如：XX年XX月XX日XX年XX月XX日]四、參與人員公司全體員工五、活動(dòng)形式本次團(tuán)建活動(dòng)采用線上形式，借助多種線上工具和平臺(tái)開展各類互動(dòng)環(huán)節(jié)，確保員工能夠不受地域限制，積極參與其中。六、活動(dòng)內(nèi)容及流程（一）活動(dòng)預(yù)熱（活動(dòng)開始前3天）1.制作活動(dòng)宣傳海報(bào)，內(nèi)容涵蓋活動(dòng)主題、時(shí)間、形式及主要環(huán)節(jié)，通過公司內(nèi)部辦公軟件、微信群等渠道發(fā)布，吸引員工關(guān)注。2.設(shè)立活動(dòng)專屬郵箱，收集員工對(duì)本次團(tuán)建活動(dòng)的期待和建議，從中選取部分具有代表性的內(nèi)容在后續(xù)活動(dòng)中展示或回應(yīng)，增強(qiáng)員工參與感。（二）開幕式（活動(dòng)第一天上午9:009:30）1.主持人開場，介紹活動(dòng)背景、目的、流程及注意事項(xiàng)，歡迎全體員工參加本次線上團(tuán)建活動(dòng)。2.公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表致辭，回顧過去一年公司取得的成績，對(duì)全體員工的辛勤付出表示感謝，并展望新一年的發(fā)展愿景，激勵(lì)大家在新的一年里繼續(xù)努力，為公司創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績。（三）團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示（活動(dòng)第一天上午9:3010:30）1.以部門為單位，提前錄制一段不超過5分鐘的團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示視頻，內(nèi)容可以包括部門工作成果回顧、團(tuán)隊(duì)成員風(fēng)采展示、對(duì)新一年的展望等。2.各部門依次通過線上會(huì)議平臺(tái)播放展示視頻，其他部門員工在線觀看并在評(píng)論區(qū)留言點(diǎn)贊，營造熱烈的活動(dòng)氛圍。（四）線上拓展游戲（活動(dòng)第一天上午10:3012:00）1.“齊眉棍”游戲游戲規(guī)則：全體員工分為若干小組，每組人數(shù)大致相等。每組隊(duì)員面對(duì)面站成兩排，將一根輕質(zhì)塑料棍放在每個(gè)人的手指上，用手指托住塑料棍使其保持水平。在保證塑料棍不落地、不彎曲且所有人手指都不離開塑料棍的情況下，將塑料棍緩慢下降至膝蓋高度。過程中，任何人的手指都不能離開塑料棍，若塑料棍掉落則需重新開始。游戲目的：通過團(tuán)隊(duì)成員間的密切配合，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力，讓員工體會(huì)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致性的重要性。組織方式：主持人在線上會(huì)議平臺(tái)講解游戲規(guī)則，并通過共享屏幕展示游戲示意圖片。各小組在主持人的引導(dǎo)下開始游戲，游戲過程中主持人通過視頻監(jiān)控各小組情況，確保游戲公平公正進(jìn)行。游戲結(jié)束后，各小組分享游戲心得，主持人進(jìn)行總結(jié)點(diǎn)評(píng)。2.“接力拼圖”游戲游戲規(guī)則：將一幅拼圖分成若干小塊，每個(gè)小組依次領(lǐng)取一塊拼圖碎片，通過線上協(xié)作溝通，接力完成整幅拼圖。先完成拼圖的小組獲勝。游戲目的：鍛煉團(tuán)隊(duì)成員的信息傳遞和協(xié)作能力，提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和效率，同時(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的默契和信任。組織方式：主持人提前準(zhǔn)備好拼圖，并將其分成合適數(shù)量的小塊。在游戲開始前，將各小組的初始拼圖碎片發(fā)送給對(duì)應(yīng)小組組長。游戲開始后，各小組組長依次在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將自己小組的拼圖碎片傳遞給下一組，下一組根據(jù)已有的碎片情況尋找合適的拼接位置，并將新的碎片傳遞給再下一組，依次類推，直至完成整幅拼圖。主持人實(shí)時(shí)監(jiān)控各小組進(jìn)度，記錄完成時(shí)間，并在游戲結(jié)束后組織各小組進(jìn)行復(fù)盤分享。（五）午休及自由活動(dòng)（活動(dòng)第一天中午12:0013:30）（六）工作經(jīng)驗(yàn)分享與交流（活動(dòng)第一天下午13:3015:00）1.邀請(qǐng)公司內(nèi)部在工作中表現(xiàn)突出、具有豐富經(jīng)驗(yàn)的員工作為分享嘉賓，提前準(zhǔn)備好分享主題和PPT。2.分享嘉賓圍繞工作技能提升、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作技巧等方面進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享，時(shí)長控制在30分鐘左右。3.分享結(jié)束后，設(shè)置互動(dòng)問答環(huán)節(jié)，其他員工可以就自己在工作中遇到的問題向分享嘉賓提問，分享嘉賓進(jìn)行解答和交流，促進(jìn)員工之間的知識(shí)共享和共同成長。（七）線上文藝表演（活動(dòng)第一天下午15:0016:30）1.鼓勵(lì)員工自愿報(bào)名參與文藝表演節(jié)目，節(jié)目形式不限，如歌曲演唱、舞蹈、小品、魔術(shù)等。2.員工提前錄制好表演視頻，在活動(dòng)當(dāng)天按照預(yù)定順序通過線上會(huì)議平臺(tái)進(jìn)行播放展示。3.表演結(jié)束后，通過線上投票的方式評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，如公司定制禮品、帶薪休假券等，以鼓勵(lì)員工積極參與和展示才藝。（八）團(tuán)隊(duì)協(xié)作挑戰(zhàn)任務(wù)（活動(dòng)第二天上午9:0011:00）1.“線上尋寶”任務(wù)任務(wù)內(nèi)容：提前在公司辦公區(qū)域內(nèi)隱藏一些具有特定標(biāo)識(shí)的物品，并通過線上地圖的形式展示給各小組。各小組需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作，合理分工，尋找出盡可能多的隱藏物品。任務(wù)目的：模擬實(shí)際工作場景中的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與問題解決，培養(yǎng)員工的觀察力、團(tuán)隊(duì)溝通能力和執(zhí)行能力，同時(shí)增加活動(dòng)的趣味性和挑戰(zhàn)性。組織方式：主持人在活動(dòng)前一天將線上地圖及任務(wù)說明發(fā)送給各小組組長?；顒?dòng)當(dāng)天，各小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)開始尋寶任務(wù)，小組成員可以通過線上溝通工具實(shí)時(shí)交流線索和位置信息。主持人通過線上監(jiān)控各小組進(jìn)展情況，記錄各小組找到的物品數(shù)量和完成時(shí)間。任務(wù)結(jié)束后，各小組匯報(bào)尋寶過程中的經(jīng)驗(yàn)和收獲，主持人進(jìn)行總結(jié)點(diǎn)評(píng)，并根據(jù)完成情況評(píng)選出表現(xiàn)優(yōu)秀的小組給予獎(jiǎng)勵(lì)。2.“線上項(xiàng)目策劃”任務(wù)任務(wù)內(nèi)容：給定一個(gè)虛擬的項(xiàng)目主題，如新產(chǎn)品推廣方案、公司年會(huì)策劃等，各小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過線上協(xié)作平臺(tái)共同完成一份項(xiàng)目策劃書，包括項(xiàng)目目標(biāo)、策劃思路、具體執(zhí)行方案、預(yù)算安排等內(nèi)容。任務(wù)目的：鍛煉團(tuán)隊(duì)成員的項(xiàng)目策劃能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和創(chuàng)新思維，提升員工在實(shí)際工作中解決復(fù)雜問題的能力，同時(shí)促進(jìn)各部門之間的交流與合作。組織方式：主持人在活動(dòng)當(dāng)天上午將項(xiàng)目主題及相關(guān)要求發(fā)送給各小組。各小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行頭腦風(fēng)暴、分工協(xié)作，通過在線文檔編輯工具共同撰寫項(xiàng)目策劃書。在策劃過程中，各小組可以通過線上會(huì)議進(jìn)行討論和溝通，確保策劃書的質(zhì)量和完整性。規(guī)定時(shí)間結(jié)束后，各小組依次展示并講解自己的項(xiàng)目策劃書，由其他小組和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和打分，評(píng)選出優(yōu)秀的項(xiàng)目策劃方案給予獎(jiǎng)勵(lì)。（九）閉幕式（活動(dòng)第二天上午11:0011:30）1.主持人總結(jié)本次線上團(tuán)建活動(dòng)的整體情況，回顧活動(dòng)中的精彩瞬間和員工的優(yōu)秀表現(xiàn)，對(duì)所有參與活動(dòng)的員工表示感謝。2.公布活動(dòng)中各項(xiàng)比賽和任務(wù)的獲獎(jiǎng)名單，公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)員工頒發(fā)電子榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品，并通過線上會(huì)議平臺(tái)進(jìn)行合影留念。3.公司領(lǐng)導(dǎo)再次發(fā)表講話，對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)價(jià)，鼓勵(lì)員工將活動(dòng)中所展現(xiàn)出的團(tuán)隊(duì)精神和積極態(tài)度運(yùn)用到今后的工作中，共同為公司的發(fā)展努力奮斗。七、活動(dòng)預(yù)算本次線上團(tuán)建活動(dòng)預(yù)算總計(jì)[X]元，具體預(yù)算明細(xì)如下：1.活動(dòng)宣傳物料制作費(fèi)用：[X]元，用于制作活動(dòng)宣傳海報(bào)、線上地圖等。2.線上拓展游戲道具及獎(jiǎng)品費(fèi)用：[X]元，購買輕質(zhì)塑料棍、拼圖等游戲道具，以及為游戲獲勝小組和線上文藝表演獲獎(jiǎng)員工準(zhǔn)備獎(jiǎng)品。3.工作經(jīng)驗(yàn)分享嘉賓禮品費(fèi)用：[X]元，對(duì)分享嘉賓表示感謝和鼓勵(lì)。4.線上文藝表演獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用：[X]元，用于頒發(fā)線上文藝表演的一、二、三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)獎(jiǎng)品。5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作挑戰(zhàn)任務(wù)獎(jiǎng)品費(fèi)用：[X]元，為“線上尋寶”和“線上項(xiàng)目策劃”任務(wù)的獲勝小組提供獎(jiǎng)勵(lì)。6.其他費(fèi)用：[X]元，包括活動(dòng)期間的線上會(huì)議平臺(tái)使用費(fèi)用、電子榮譽(yù)證書制作費(fèi)用等。八、活動(dòng)效果評(píng)估1.在活動(dòng)結(jié)束后，通過在線調(diào)查問卷的方式收集員工對(duì)本次團(tuán)建活動(dòng)的滿意度和反饋意見，了解員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織形式、時(shí)間安排等方面的評(píng)價(jià)，以及對(duì)活動(dòng)改進(jìn)的建議。2.根據(jù)員工在活動(dòng)中的參與度、表現(xiàn)情況以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作成果等方面進(jìn)行綜合評(píng)估，分析活動(dòng)對(duì)團(tuán)隊(duì)凝聚力、員工工作積極性和協(xié)作能力的提升效果。3.對(duì)比活動(dòng)前后員工之間的溝通頻率、協(xié)作默契程度以及工作氛圍等方面的變化，評(píng)估活動(dòng)對(duì)公司整體工作環(huán)境的積極影響。九、注意事項(xiàng)1.確?；顒?dòng)期間網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定，提前測(cè)試線上會(huì)議平臺(tái)、協(xié)作工具等的使用情況，避免出現(xiàn)卡頓、掉線等問題影響活動(dòng)正常進(jìn)行。2.提醒員工提前安排好工作，確保能