棗莊作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案

棗莊作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案一、引言為深入貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的決策部署，切實(shí)加強(qiáng)棗莊市干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能和服務(wù)水平，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，特制定本活動(dòng)方案。二、活動(dòng)目標(biāo)通過開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，使全市廣大干部在思想認(rèn)識(shí)上有新提高，在工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變，在服務(wù)質(zhì)量上有新提升，在執(zhí)行能力上有新增強(qiáng)，努力打造一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。具體目標(biāo)包括：1.增強(qiáng)宗旨意識(shí)，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。2.提高工作效能，堅(jiān)決杜絕形式主義、官僚主義，精簡會(huì)議文件，優(yōu)化工作流程，提高辦事效率。3.改進(jìn)工作作風(fēng)，樹立真抓實(shí)干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗?，切?shí)解決工作中存在的不作為、慢作為、亂作為等問題。4.強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律，確保政令暢通。三、活動(dòng)范圍本次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)覆蓋棗莊市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人民團(tuán)體及其工作人員。四、活動(dòng)內(nèi)容（一）加強(qiáng)思想教育1.開展政治理論學(xué)習(xí)組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。通過集中學(xué)習(xí)、專題研討、個(gè)人自學(xué)等方式，確保學(xué)習(xí)效果。每季度至少組織1次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)時(shí)間不少于半天；每月至少安排1次專題研討，每位干部要結(jié)合學(xué)習(xí)和工作實(shí)際撰寫心得體會(huì)。2.強(qiáng)化職業(yè)道德教育結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，開展職業(yè)道德教育活動(dòng)，引導(dǎo)干部樹立正確的價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀。舉辦職業(yè)道德專題講座，邀請(qǐng)專家學(xué)者或先進(jìn)典型進(jìn)行授課；開展職業(yè)道德主題演講比賽、征文活動(dòng)等，激發(fā)干部的職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感。（二）查找突出問題1.廣泛征求意見通過設(shè)置意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷、開展談心談話、召開座談會(huì)等方式，廣泛征求社會(huì)各界和人民群眾對(duì)干部作風(fēng)方面的意見和建議。意見箱要設(shè)置在機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)所、服務(wù)窗口等顯著位置，調(diào)查問卷要覆蓋不同領(lǐng)域、不同群體，談心談話要做到主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人談、部門負(fù)責(zé)人與干部職工談，座談會(huì)要邀請(qǐng)基層群眾代表、服務(wù)對(duì)象代表等參加。2.深入自查自糾組織干部對(duì)照活動(dòng)目標(biāo)和要求，認(rèn)真查找自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問題。重點(diǎn)查找是否存在形式主義、官僚主義問題，是否存在不作為、慢作為、亂作為問題，是否存在工作態(tài)度不端正、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)問題，是否存在紀(jì)律松弛、廉潔自律不夠問題等。每位干部要認(rèn)真撰寫自查報(bào)告，列出問題清單，提出整改措施和整改時(shí)限。（三）集中整改落實(shí)1.制定整改方案針對(duì)查找出的問題，各部門各單位要制定詳細(xì)的整改方案，明確整改目標(biāo)、整改措施、整改責(zé)任人及整改時(shí)限。整改方案要做到問題精準(zhǔn)、措施具體、責(zé)任明確、時(shí)限清晰，并報(bào)上級(jí)主管部門備案。2.扎實(shí)推進(jìn)整改按照整改方案，集中力量進(jìn)行整改落實(shí)。能夠立即整改的，要立行立改；需要一段時(shí)間整改的，要明確階段目標(biāo)，穩(wěn)步推進(jìn)；對(duì)涉及面廣、難度較大的問題，要集中研究解決。建立整改臺(tái)賬，實(shí)行銷號(hào)管理，確保整改到位。每半月對(duì)整改情況進(jìn)行一次調(diào)度，及時(shí)掌握整改進(jìn)展情況。（四）建立長效機(jī)制1.完善制度建設(shè)結(jié)合活動(dòng)開展情況，對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行全面梳理，廢除不適應(yīng)新形勢(shì)新要求的制度，修訂完善不符合實(shí)際的制度，建立健全促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。重點(diǎn)完善首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等工作制度，完善干部考核評(píng)價(jià)、監(jiān)督管理等制度。2.加強(qiáng)監(jiān)督檢查建立作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查機(jī)制，定期對(duì)干部作風(fēng)情況進(jìn)行明察暗訪。成立作風(fēng)建設(shè)督查組，采取不打招呼、不定時(shí)間、不定路線的方式，對(duì)各部門各單位的工作紀(jì)律、工作效能、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，要及時(shí)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并督促限期整改。3.強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)將作風(fēng)建設(shè)納入干部考核評(píng)價(jià)體系，作為干部評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)。制定作風(fēng)建設(shè)考核評(píng)價(jià)辦法，明確考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方式。對(duì)作風(fēng)建設(shè)成效顯著的單位和個(gè)人，要予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)作風(fēng)建設(shè)不力的單位和個(gè)人，要進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。五、活動(dòng)步驟本次作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)從[開始時(shí)間]開始，至[結(jié)束時(shí)間]結(jié)束，分為以下三個(gè)階段：（一）動(dòng)員部署階段（[動(dòng)員部署階段時(shí)間區(qū)間]）1.制定活動(dòng)方案。結(jié)合棗莊實(shí)際，制定作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案，明確活動(dòng)目標(biāo)、內(nèi)容、步驟和要求。2.召開動(dòng)員會(huì)議。召開全市作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。各部門各單位要及時(shí)傳達(dá)動(dòng)員大會(huì)精神，結(jié)合本單位實(shí)際，制定具體的實(shí)施方案，并召開動(dòng)員會(huì)議進(jìn)行安排部署。（二）組織實(shí)施階段（[組織實(shí)施階段時(shí)間區(qū)間]）1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。按照活動(dòng)要求，組織干部認(rèn)真開展政治理論學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育，通過多種形式，確保學(xué)習(xí)教育入腦入心。2.深入查找問題。廣泛征求意見，深入自查自糾，找準(zhǔn)找實(shí)干部作風(fēng)方面存在的突出問題。3.集中整改落實(shí)。針對(duì)查找出的問題，制定整改方案，扎實(shí)推進(jìn)整改，確保取得實(shí)效。4.建立長效機(jī)制。完善制度建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。（三）總結(jié)驗(yàn)收階段（[總結(jié)驗(yàn)收階段時(shí)間區(qū)間]）1.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法。各部門各單位要對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行全面總結(jié)，梳理活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)做法，查找存在的問題和不足，提出改進(jìn)措施和建議。2.開展檢查驗(yàn)收。成立檢查驗(yàn)收組，對(duì)各部門各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收。檢查驗(yàn)收主要通過聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看、民主測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行。3.進(jìn)行總結(jié)表彰。召開總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)活動(dòng)開展不力的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。同時(shí)，對(duì)活動(dòng)中形成的好經(jīng)驗(yàn)好做法進(jìn)行推廣應(yīng)用，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。六、工作要求（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)成立棗莊市作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由市委書記任組長，市長任副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和日常工作。各部門各單位要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)，確?；顒?dòng)順利開展。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。（二）強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)充分利用各種媒體和宣傳陣地，廣泛宣傳作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的目的意義、目標(biāo)任務(wù)和工作進(jìn)展情況，營造濃厚的輿論氛圍。及時(shí)總結(jié)推廣活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用；對(duì)反面典型要進(jìn)行公開曝光，形成強(qiáng)大的輿論壓力。（三）注重統(tǒng)籌兼顧把作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)與推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社