汝州五查五促活動(dòng)方案

汝州五查五促活動(dòng)方案一、活動(dòng)背景為深入貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)決策部署，進(jìn)一步加強(qiáng)汝州市各領(lǐng)域工作的規(guī)范化、科學(xué)化管理，提升工作效能和質(zhì)量，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，結(jié)合汝州市實(shí)際情況，決定在全市范圍內(nèi)開展五查五促活動(dòng)。二、活動(dòng)目標(biāo)通過開展五查五促活動(dòng)，全面查找工作中存在的問題和不足，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)、工作落實(shí)、政策落實(shí)，確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)高質(zhì)量完成，實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、工作效能顯著提升、發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化，為汝州市的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。三、活動(dòng)時(shí)間[具體活動(dòng)時(shí)間區(qū)間]四、活動(dòng)對(duì)象汝州市各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道、市直各單位、各企事業(yè)單位五、活動(dòng)內(nèi)容查工作部署落實(shí)，促責(zé)任擔(dān)當(dāng)1.工作部署傳達(dá)情況檢查各單位對(duì)上級(jí)重要決策部署、工作安排是否及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)，傳達(dá)內(nèi)容是否準(zhǔn)確、全面。查看是否通過會(huì)議、文件、內(nèi)部工作群等多種形式進(jìn)行傳達(dá)，確保全體工作人員知曉工作要求。2.責(zé)任分工明確情況梳理各項(xiàng)工作任務(wù)，檢查是否明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和責(zé)任人。查看責(zé)任分工是否清晰合理，是否存在職責(zé)不清、推諉扯皮的現(xiàn)象。3.工作推進(jìn)落實(shí)情況對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行跟蹤檢查，了解工作進(jìn)展情況，是否按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。檢查工作推進(jìn)過程中是否遇到困難和問題，以及采取了哪些有效措施加以解決。查政策執(zhí)行情況，促精準(zhǔn)落地1.政策知曉程度通過問卷調(diào)查、知識(shí)測(cè)試等方式，了解工作人員對(duì)本行業(yè)相關(guān)政策的熟悉程度。檢查各單位是否組織開展政策培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，提高工作人員政策水平。2.政策執(zhí)行力度查看各項(xiàng)政策在本地區(qū)、本單位的執(zhí)行情況，是否存在打折扣、搞變通的現(xiàn)象。檢查政策執(zhí)行過程中的監(jiān)督檢查機(jī)制是否健全，對(duì)違反政策行為是否進(jìn)行嚴(yán)肅處理。3.政策落實(shí)效果對(duì)政策實(shí)施后的效果進(jìn)行評(píng)估，收集相關(guān)數(shù)據(jù)和群眾反饋，了解政策是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，查找政策執(zhí)行過程中存在的問題，提出改進(jìn)措施和建議。查項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，促投資增長1.項(xiàng)目謀劃儲(chǔ)備情況檢查各單位是否圍繞汝州市發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)布局，謀劃儲(chǔ)備一批重大項(xiàng)目。查看項(xiàng)目謀劃是否科學(xué)合理，是否符合國家產(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)需求。2.項(xiàng)目推進(jìn)實(shí)施情況對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地走訪，了解項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、資金到位情況、施工環(huán)境等。檢查項(xiàng)目推進(jìn)過程中是否存在手續(xù)辦理遲緩、征地拆遷困難、建設(shè)資金短缺等問題，以及采取了哪些協(xié)調(diào)解決措施。3.項(xiàng)目服務(wù)保障情況調(diào)查項(xiàng)目業(yè)主對(duì)政府部門服務(wù)的滿意度，檢查是否存在服務(wù)不到位、吃拿卡要等問題。查看各部門是否建立健全項(xiàng)目服務(wù)保障機(jī)制，為項(xiàng)目建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。查民生保障狀況，促社會(huì)和諧1.就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策落實(shí)檢查就業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策是否落實(shí)到位，是否存在應(yīng)享受未享受的情況。了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、公共就業(yè)服務(wù)等工作開展情況，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)質(zhì)量提升。2.社會(huì)保障體系建設(shè)查看養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，是否存在漏?，F(xiàn)象。檢查社會(huì)保障待遇發(fā)放是否及時(shí)、準(zhǔn)確，基金管理是否規(guī)范安全。3.教育醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量走訪學(xué)校和醫(yī)療機(jī)構(gòu)，了解教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊(duì)伍建設(shè)、醫(yī)療服務(wù)水平等情況。檢查是否存在教育亂收費(fèi)、看病難看病貴等群眾反映強(qiáng)烈的問題，以及采取了哪些整改措施。4.住房保障工作推進(jìn)查看保障性住房建設(shè)進(jìn)度、分配管理情況，是否做到公平公正公開。了解房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控政策執(zhí)行情況，保障群眾住房需求。查作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，促廉潔從政1.工作紀(jì)律遵守情況檢查各單位工作人員出勤情況、工作時(shí)間在崗情況，是否存在遲到早退、曠工等現(xiàn)象。查看工作紀(jì)律執(zhí)行情況，是否嚴(yán)格遵守請(qǐng)銷假制度、值班制度等。2.廉潔自律規(guī)定執(zhí)行通過廉政教育、案例分析等方式，加強(qiáng)廉潔從政宣傳教育，提高工作人員廉潔自律意識(shí)。檢查是否存在違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼等違反廉潔自律規(guī)定的行為。3.工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況收集群眾對(duì)各單位工作作風(fēng)的意見和建議，檢查是否存在形式主義、官僚主義等問題。查看各單位是否采取有效措施改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。六、活動(dòng)步驟動(dòng)員部署階段（[具體時(shí)間區(qū)間1]）1.制定活動(dòng)方案，明確活動(dòng)目標(biāo)、內(nèi)容、步驟和要求。2.召開全市動(dòng)員大會(huì)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。3.各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道、市直各單位結(jié)合實(shí)際，制定本單位活動(dòng)實(shí)施方案，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)，確保活動(dòng)有序開展。自查自糾階段（[具體時(shí)間區(qū)間2]）1.各單位按照活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真開展自查自糾，全面查找存在的問題和不足。2.填寫自查自糾登記表，詳細(xì)記錄問題表現(xiàn)、原因分析、整改措施和整改時(shí)限等內(nèi)容。3.對(duì)自查出的問題進(jìn)行梳理分析，形成自查報(bào)告，并于[規(guī)定日期1]前報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。督促檢查階段（[具體時(shí)間區(qū)間3]）1.活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成立督查組，采取聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地走訪、明察暗訪等方式，對(duì)各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行督促檢查。2.對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)下達(dá)整改通知書，責(zé)令限期整改。3.建立問題臺(tái)賬，對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤問效，確保問題整改到位。整改落實(shí)階段（[具體時(shí)間區(qū)間4]）1.各單位針對(duì)自查自糾和督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改責(zé)任人，認(rèn)真進(jìn)行整改。2.整改措施要具體明確、針對(duì)性強(qiáng)，能夠有效解決存在的問題。3.整改過程中要注重建立長效機(jī)制，從制度層面堵塞漏洞，防止問題反彈。4.各單位整改情況要及時(shí)向活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告，并于[規(guī)定日期2]前將整改報(bào)告報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室?？偨Y(jié)提升階段（[具體時(shí)間區(qū)間5]）1.各單位對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行全面總結(jié)，形成總結(jié)報(bào)告，于[規(guī)定日期3]前報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。2.活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行綜合評(píng)估，總結(jié)活動(dòng)成效和經(jīng)驗(yàn)做法，查找存在的問題和不足。3.召開活動(dòng)總結(jié)大會(huì)，對(duì)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)活動(dòng)開展不力的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。4.研究制定鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果的長效機(jī)制，推動(dòng)各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展。七、工作要求加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道、市直各單位要充分認(rèn)識(shí)開展五查五促活動(dòng)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立專門的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，親自抓、負(fù)總責(zé)，確?；顒?dòng)順利開展。強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)各單位要按照活動(dòng)方案要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，明確責(zé)任分工，細(xì)化工作措施，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。對(duì)工作不力、敷衍了事的單位和個(gè)人，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。注重統(tǒng)籌兼顧要把開展五查五促活動(dòng)與推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，做到兩不誤、兩促進(jìn)。通過活動(dòng)開展，進(jìn)一