工會(huì)新聞發(fā)布管理辦法

工會(huì)新聞發(fā)布管理辦法總則目的與依據(jù)為進(jìn)一步規(guī)范本工會(huì)新聞發(fā)布工作，加強(qiáng)工會(huì)新聞宣傳管理，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地向社會(huì)發(fā)布工會(huì)工作信息，增進(jìn)社會(huì)各界對(duì)工會(huì)工作的了解、理解和支持，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》以及國(guó)家有關(guān)新聞宣傳工作的法律法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合本工會(huì)實(shí)際，制定本辦法。適用范圍本辦法適用于本工會(huì)及所屬各級(jí)工會(huì)組織的新聞發(fā)布工作。新聞發(fā)布的內(nèi)容包括工會(huì)工作動(dòng)態(tài)、政策解讀、重大活動(dòng)、維權(quán)成果、先進(jìn)典型等與工會(huì)相關(guān)的各類信息?；驹瓌t1.真實(shí)性原則：新聞發(fā)布的內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確，數(shù)據(jù)可靠，不得發(fā)布虛假或誤導(dǎo)性信息。2.及時(shí)性原則：及時(shí)發(fā)布工會(huì)工作中的重要信息，確保公眾能夠在第一時(shí)間了解工會(huì)工作動(dòng)態(tài)和相關(guān)政策。3.導(dǎo)向性原則：新聞發(fā)布要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量，引導(dǎo)社會(huì)輿論關(guān)注工會(huì)工作，維護(hù)職工合法權(quán)益。4.規(guī)范性原則：新聞發(fā)布工作要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行，確保發(fā)布工作的規(guī)范化、制度化。管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)新聞發(fā)布工作領(lǐng)導(dǎo)小組本工會(huì)成立新聞發(fā)布工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由工會(huì)主席任組長(zhǎng)，分管宣傳工作的副主席任副組長(zhǎng)，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：1.研究制定工會(huì)新聞發(fā)布工作的總體方針、政策和規(guī)劃。2.審定重大新聞發(fā)布事項(xiàng)和發(fā)布方案。3.協(xié)調(diào)解決新聞發(fā)布工作中的重大問題。新聞發(fā)言人本工會(huì)設(shè)立新聞發(fā)言人，新聞發(fā)言人由工會(huì)宣傳部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任。新聞發(fā)言人的主要職責(zé)是：1.代表工會(huì)對(duì)外發(fā)布新聞信息，回答媒體和公眾的提問。2.制定新聞發(fā)布計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。3.與媒體保持良好的溝通和聯(lián)系，協(xié)調(diào)處理新聞發(fā)布過程中的相關(guān)事宜。宣傳部門工會(huì)宣傳部門是新聞發(fā)布工作的具體組織實(shí)施部門，其主要職責(zé)是：1.負(fù)責(zé)收集、整理、審核新聞發(fā)布素材，擬定新聞發(fā)布內(nèi)容。2.組織安排新聞發(fā)布會(huì)、記者招待會(huì)、媒體通氣會(huì)等新聞發(fā)布活動(dòng)。3.對(duì)新聞發(fā)布效果進(jìn)行評(píng)估和反饋，及時(shí)調(diào)整新聞發(fā)布策略。其他部門工會(huì)各相關(guān)部門要積極配合宣傳部門做好新聞發(fā)布工作，及時(shí)提供本部門的工作信息和相關(guān)素材，并對(duì)涉及本部門的新聞發(fā)布內(nèi)容進(jìn)行審核把關(guān)。新聞發(fā)布內(nèi)容與范圍發(fā)布內(nèi)容1.工會(huì)工作的重大決策、重要部署和工作動(dòng)態(tài)。2.工會(huì)組織開展的各類活動(dòng)，如勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武、職工培訓(xùn)、權(quán)益維護(hù)等。3.工會(huì)在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、維護(hù)職工權(quán)益等方面取得的成果和經(jīng)驗(yàn)。4.涉及職工切身利益的政策解讀和熱點(diǎn)問題回應(yīng)。5.工會(huì)系統(tǒng)的先進(jìn)典型和模范人物事跡。6.其他需要向社會(huì)發(fā)布的工會(huì)工作信息。禁止發(fā)布內(nèi)容1.涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的信息。2.未經(jīng)核實(shí)或來源不明的信息。3.違反法律法規(guī)和政策規(guī)定的信息。4.損害工會(huì)形象和職工利益的信息。新聞發(fā)布形式與程序發(fā)布形式1.新聞發(fā)布會(huì)：對(duì)于重大新聞事件或重要政策發(fā)布，可召開新聞發(fā)布會(huì)。新聞發(fā)布會(huì)應(yīng)提前制定詳細(xì)的方案，確定發(fā)布主題、時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員等，并提前向媒體發(fā)出邀請(qǐng)。2.記者招待會(huì)：針對(duì)社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題或突發(fā)事件，可召開記者招待會(huì)。記者招待會(huì)應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)解答媒體記者的提問，確保信息發(fā)布的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。3.媒體通氣會(huì)：定期或不定期召開媒體通氣會(huì)，向媒體通報(bào)工會(huì)工作的最新情況和重點(diǎn)工作進(jìn)展。媒體通氣會(huì)可采用座談會(huì)、交流會(huì)等形式進(jìn)行。4.官方網(wǎng)站和新媒體平臺(tái)發(fā)布：通過工會(huì)官方網(wǎng)站、微博、微信公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)及時(shí)發(fā)布工會(huì)工作信息，擴(kuò)大信息傳播范圍。發(fā)布程序1.選題策劃：宣傳部門根據(jù)工會(huì)工作重點(diǎn)和社會(huì)關(guān)注熱點(diǎn)，提出新聞發(fā)布選題建議，經(jīng)新聞發(fā)布工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后確定發(fā)布選題。2.素材收集與整理：相關(guān)部門按照選題要求，及時(shí)收集、整理新聞發(fā)布素材，并提交宣傳部門。宣傳部門對(duì)素材進(jìn)行審核、篩選和編輯，擬定新聞發(fā)布內(nèi)容。3.審核把關(guān)：新聞發(fā)布內(nèi)容經(jīng)宣傳部門負(fù)責(zé)人審核后，報(bào)新聞發(fā)言人審定。重大新聞發(fā)布事項(xiàng)需報(bào)新聞發(fā)布工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。4.發(fā)布實(shí)施：根據(jù)確定的發(fā)布形式和時(shí)間，宣傳部門組織實(shí)施新聞發(fā)布工作。在發(fā)布過程中，要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行，確保信息發(fā)布的順利進(jìn)行。5.效果評(píng)估：新聞發(fā)布結(jié)束后，宣傳部門要及時(shí)對(duì)發(fā)布效果進(jìn)行評(píng)估和反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后的新聞發(fā)布工作提供參考。媒體關(guān)系管理建立媒體合作機(jī)制工會(huì)宣傳部門要與各類媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期召開媒體座談會(huì)，加強(qiáng)溝通與交流，了解媒體需求，爭(zhēng)取媒體對(duì)工會(huì)工作的支持和配合。媒體邀請(qǐng)與接待在新聞發(fā)布活動(dòng)中，宣傳部門要根據(jù)發(fā)布內(nèi)容和媒體特點(diǎn)，有針對(duì)性地邀請(qǐng)相關(guān)媒體參加。對(duì)于受邀媒體，要做好接待工作，提供必要的服務(wù)和支持。輿情監(jiān)測(cè)與應(yīng)對(duì)建立健全輿情監(jiān)測(cè)機(jī)制，及時(shí)掌握媒體和社會(huì)公眾對(duì)工會(huì)新聞發(fā)布內(nèi)容的反應(yīng)和評(píng)價(jià)。對(duì)于負(fù)面輿情，要及時(shí)進(jìn)行分析研判，采取有效措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)和處置，避免輿情擴(kuò)大化。保密與紀(jì)律要求保密要求新聞發(fā)布工作涉及的相關(guān)信息和資料，要嚴(yán)格按照國(guó)家保密法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行管理，確保信息安全。在新聞發(fā)布過程中，要注意保護(hù)國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，不得泄露敏感信息。紀(jì)律要求1.新聞發(fā)言人及相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守新聞宣傳工作紀(jì)律，不得擅自發(fā)布未經(jīng)批準(zhǔn)的新聞信息。2.對(duì)于涉及工會(huì)重大決策、重要部署和敏感問題的新聞發(fā)布，要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序