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二零二五年度金融行業(yè)臨時工派遣服務(wù)合同甲方(派遣單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________乙方(用工單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________鑒于甲方擁有一定數(shù)量的臨時工,乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬從甲方派遣臨時工至乙方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、派遣人員1.派遣人員數(shù)量:____名2.派遣人員崗位:____________________3.派遣人員工作時間:____________________4.派遣人員工資待遇:____________________二、派遣人員的權(quán)利和義務(wù)1.甲方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理及考核。2.乙方負(fù)責(zé)為派遣人員提供符合國家法律法規(guī)的工作條件,保障其合法權(quán)益。3.派遣人員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、乙方規(guī)章制度及工作紀(jì)律。4.派遣人員應(yīng)按照乙方要求完成工作任務(wù),服從乙方管理。三、派遣人員的工資及福利1.派遣人員工資按月支付,具體金額為:____元/月。2.派遣人員福利待遇按乙方現(xiàn)行制度執(zhí)行。3.派遣人員加班工資、獎金等按國家規(guī)定及乙方制度執(zhí)行。四、合同期限1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。2.合同期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽合同。五、合同解除1.甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整派遣人員時,應(yīng)提前____個工作日通知乙方。2.乙方因業(yè)務(wù)需要解除派遣人員時,應(yīng)提前____個工作日通知甲方,并支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金。3.因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行時,雙方可協(xié)商解除合同。六、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________代表人(簽字):________________代表人(簽字):________________簽訂日期:________________甲方(派遣單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________乙方(用工單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________代表人(簽字):________________代表人(簽字):________________簽訂日期:________________本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,特此證明。

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