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1煉鋼廠作業(yè)管理子系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫設(shè)計目錄1系統(tǒng)目標.11.1背景介紹.11.2系統(tǒng)目標.22需求分析.22.1組織結(jié)構(gòu)分析.22.2業(yè)務(wù)流程分析.32.3數(shù)據(jù)流程分析.82.4數(shù)據(jù)字典.133概念結(jié)構(gòu)設(shè)計.144邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計.185物理結(jié)構(gòu)設(shè)計.181系統(tǒng)目標1.1背景介紹鋼鐵行業(yè)是我國國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)之一,為國民經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展作出了積極的貢獻。近十年來,鋼鐵企業(yè)面臨的市場競爭環(huán)境發(fā)生了巨大的改變,客戶對鋼材的需求呈現(xiàn)多品種、小批量特點。這種局面下,鋼鐵企業(yè)對用戶需求的預(yù)測越來越困難,為了減少庫存,節(jié)約成本,最有效的運作策略是將傳統(tǒng)以預(yù)測為主軸的推式系統(tǒng)(PushSystem)改為以需求計劃(DemandPlanning)為主軸的拉式系統(tǒng)(PullSystem)。企業(yè)生產(chǎn)將減少預(yù)測性生產(chǎn),而變成主要按訂單生產(chǎn);生產(chǎn)模式也由過去大批大量生產(chǎn)方式改變成多品種、小批量生產(chǎn)方式10?!耙孕畔⒒龠M工業(yè)化”是制造業(yè)提高生產(chǎn)經(jīng)營水平的必然選擇。我國鋼鐵工業(yè)在長期的信息化應(yīng)用過程中,逐步實現(xiàn)了基礎(chǔ)自動化和過程自動化;在管理信息化方面也從初期簡單的MIS(ManageInformationSystem,管理信息系統(tǒng))系統(tǒng)向ERP(EnterpriseResourcePlan,企業(yè)信息資源組織與管理)/電子商務(wù)轉(zhuǎn)變,信息化工作取得了一定的成績。鋼鐵行業(yè)的信息化特點在于:1)基礎(chǔ)自動化和過程自動化基礎(chǔ)良好;2)鋼鐵行業(yè)成產(chǎn)流程長、環(huán)節(jié)多、工藝復(fù)雜,自動化技術(shù)應(yīng)用十分廣泛。進入二十世紀90年代以來,鋼鐵工業(yè)自動化應(yīng)用范圍不斷擴大,應(yīng)用水平不斷提高、數(shù)字化日趨明顯。雖然不同鋼鐵企業(yè)的具體自動化程度有所不同,但從整個行業(yè)看,基礎(chǔ)自動化、過程自動化在鋼鐵企業(yè)中得到廣泛應(yīng)用,并伴隨自動化技術(shù)的發(fā)展而逐步加深;同時應(yīng)當(dāng)看到,鋼鐵工業(yè)雖已基本實現(xiàn)了基礎(chǔ)自動化和過程自動化,但這些自動化系統(tǒng)都是以單元生產(chǎn)設(shè)備為核心進行檢測與控制的,生產(chǎn)設(shè)備之間形成諸多“自動化孤島”12。這種“自動化孤島”式的單機自動化缺乏信息資源的共享和生產(chǎn)過程的統(tǒng)一管理,難2以適應(yīng)現(xiàn)代鋼鐵生產(chǎn)的要求。MIS/ERP和其它管理信息系統(tǒng)本身難以與基礎(chǔ)自動系統(tǒng)進行接口,無法對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行自動管理。而這些管理信息系統(tǒng)在進行生產(chǎn)管理計劃與決策分析時,大量依賴企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的實際數(shù)據(jù)。如果沒有實際生產(chǎn)中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),ERP是難以通過運算與分析得出令人信服的結(jié)果的,ERP等管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用效果就會大打折扣。為了方便ERP系統(tǒng)運行,實際操作中不得不將大量的生產(chǎn)數(shù)據(jù)通過紙質(zhì)報表傳遞,再由相關(guān)使用人員錄入到管理信息系統(tǒng)。從而形成這樣的尷尬局面:一方面,生產(chǎn)過程中產(chǎn)生了大量的控制與檢測數(shù)據(jù),可以以電子格式存放;但不能自動傳遞到管理信息系統(tǒng)。另一方面,管理信息系統(tǒng)大量需要這些生產(chǎn)數(shù)據(jù),只好以報表等方式將這些數(shù)據(jù)抄錄、打印,以紙介質(zhì)方式進行信息傳遞;相關(guān)部門收到紙質(zhì)報表后,手工進行數(shù)據(jù)錄入。同樣,管理信息系統(tǒng)的生產(chǎn)計劃等數(shù)據(jù)是生產(chǎn)中迫切需要的,也不能自動傳遞到生產(chǎn)控制系統(tǒng)中,而是通過紙質(zhì)方式進行數(shù)據(jù)傳遞2。1.2系統(tǒng)目標系統(tǒng)能夠?qū)θ裏掍搹S與作業(yè)管理相關(guān)的全部操作進行管理。主要包括作業(yè)指示的編制、下達、變更、作業(yè)進程管理、實績處理等功能。具體功能模塊如下:1、用戶管理:用戶注冊、修改密碼、刪除用戶2、基本信息:成分基本信息、設(shè)備狀態(tài)基本信息、工藝路線基本信息3、作業(yè)指示管理:作業(yè)指示編制、切割指示查詢、成分指示查詢4、生產(chǎn)管制:綜合管制、坯料信息查詢、設(shè)備運行查詢5、作業(yè)實績處理:混鐵爐實績處理、預(yù)處理實績處理、轉(zhuǎn)爐實績處理、精煉實績處理、連鑄實績處理、切割實績處理6、作業(yè)實績統(tǒng)計:按日期按鋼種的統(tǒng)計、每種設(shè)備的生產(chǎn)量統(tǒng)計、副原料的使用量的統(tǒng)計2需求分析2.1組織結(jié)構(gòu)分析通過對韶鋼集團三煉鋼廠的調(diào)查發(fā)現(xiàn),該廠有一個廠長,兩個副廠長(其中包括生產(chǎn)技術(shù)副廠長和設(shè)備副廠長),整個廠劃分為三個科室:生產(chǎn)技術(shù)科、設(shè)備科和綜合科,其中綜合科直接由廠長管理,并有煉鋼工段、連鑄工段、準備工段、維護工段、行車工段和運行工段六個工段。具體的組織機構(gòu)圖如下:3廠長生產(chǎn)技術(shù)副廠長設(shè)備副廠長綜合科生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)備科煉鋼工段連鑄工段準備工段維護工段行車工段運行工段圖2.1三煉鋼廠組織結(jié)構(gòu)圖2.2業(yè)務(wù)流程分析確定作業(yè)指示業(yè)務(wù)流程:作業(yè)指示接收從生產(chǎn)部傳來的煉鋼、成分、切割指示單,把這些信息存放在煉鋼、成分、切割表中,并編制作業(yè)指示。生產(chǎn)管制部門對作業(yè)指示單進行管制判斷,當(dāng)作業(yè)指示不需要變更時,就把作業(yè)指示單下達給三煉鋼,并由三煉鋼管理員確認作業(yè)指示;當(dāng)作業(yè)指示需要變更時,列出變更明細單,然后根據(jù)變更明細單調(diào)整作業(yè)指示,作業(yè)指示編制人員再根據(jù)作業(yè)指示調(diào)整單重新編制作業(yè)指示。如圖2.2所示。4有變更煉鋼、成分、切割指示單作業(yè)指示調(diào)整單作業(yè)指示單作業(yè)指示單無變更作業(yè)指示接收煉鋼、成分、切割作業(yè)指示編制生產(chǎn)管制調(diào)整作業(yè)指示生產(chǎn)部下達給三煉鋼確認作業(yè)指示煉鋼、成分、切割變更發(fā)送作業(yè)指示管制判斷圖2.2確定作業(yè)指示業(yè)務(wù)流程圖變更作業(yè)指示業(yè)務(wù)流程:當(dāng)生產(chǎn)管制部門在了解實際情況后,需要發(fā)生作業(yè)指示變更時,要先判斷原作業(yè)指示有無發(fā)送,如果已經(jīng)發(fā)送,并已投入工序,則不能變更;如果原作業(yè)指示沒有發(fā)送,或者發(fā)送后還沒有投入工序,則生產(chǎn)管制員受理作業(yè)指示變更請求,并對作業(yè)指示變更請求做出確認,列出確認的作業(yè)指示變更單,再根據(jù)確認的作業(yè)指示變更單來變更作業(yè)指示,同時記錄到新的作業(yè)指示表中。并把新的作業(yè)指示單重新下達給三煉鋼,三煉鋼管理員確認作業(yè)指示變更。如圖2.3所示。5作業(yè)指示變更單已發(fā)送已投入工序沒有發(fā)送確認的作業(yè)指示變更單新的作業(yè)指示單未投入工序發(fā)生作業(yè)指示變更有無發(fā)送判斷作業(yè)情況管制不能變更作業(yè)指示變更請求確認作業(yè)指示變更請求作業(yè)指示變更重新下達給三煉鋼有無投入工序判斷確認作業(yè)指示變更生產(chǎn)管制發(fā)送作業(yè)指示生產(chǎn)管制員新的作業(yè)指示生產(chǎn)管制員圖2.3變更作業(yè)指示業(yè)務(wù)流程圖作業(yè)管制業(yè)務(wù)流程:對作業(yè)指示進行管制時,分別對計劃變更、工序進程、坯料信息、設(shè)備運行、其他指示進行查詢,當(dāng)需要變更作業(yè)指示時,則根據(jù)作業(yè)指示變更單重新編制作業(yè)指示。如圖2.4所示。6計劃變更單工序進程單坯料信息單設(shè)備運行狀況單其它指示單作業(yè)指示變更單作業(yè)指示計劃變更查詢工序進程查詢坯料信息查詢設(shè)備運行查詢其他指示查詢生產(chǎn)管制重新編制作業(yè)指示確定作業(yè)指示圖2.4作業(yè)管制業(yè)務(wù)流程圖發(fā)送作業(yè)指示業(yè)務(wù)流程:把確認的作業(yè)指示發(fā)送到一個臨時數(shù)據(jù)庫中,如果管理員調(diào)用了該庫中的作業(yè)指示,則說明作業(yè)指示發(fā)送成功,并把作業(yè)指示分類,存放到煉鋼指示表、切割指示表、成分指示表中,同時刪除在臨時數(shù)據(jù)庫中的信息;如果管理員沒有調(diào)用臨時數(shù)據(jù)庫中的作業(yè)指示,則說明作業(yè)指示沒有發(fā)送成功,并對沒有發(fā)送的進行登記,并重新發(fā)送該作業(yè)指示。如圖2.5所示。7有錯誤無錯誤確認作業(yè)指示作業(yè)指示信息發(fā)送ShareDB管理員調(diào)用
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