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努力了的才叫夢(mèng)想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無(wú)論看多少正能量語(yǔ)錄,也趕不走滿(mǎn)滿(mǎn)的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。職務(wù)說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)安裝維修電工(兼值班)職位編制及現(xiàn)有人數(shù) 2人所屬部門(mén)動(dòng)力分廠直接上級(jí)動(dòng)力分廠廠長(zhǎng)直接下屬職責(zé)1. 安裝、維修公司總部低壓內(nèi)外線。2. 維修、維護(hù)低壓電力設(shè)備。3. 巡視檢查所有10千伏變電所高壓設(shè)備。4. 維護(hù)、維修動(dòng)力分廠所有動(dòng)力設(shè)備電氣部分。5. 檢查生產(chǎn)區(qū)動(dòng)力線路的運(yùn)行狀況。6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。7.8.9.10.11.12.13.14.15.職權(quán)1. 對(duì)動(dòng)力設(shè)備檢修、修理時(shí)間的建議權(quán)。2. 對(duì)違反動(dòng)力設(shè)備使用安全規(guī)程的處罰權(quán)。3. 對(duì)動(dòng)力廠勞動(dòng)力的合理分配權(quán)。4. 對(duì)動(dòng)力設(shè)備運(yùn)行中突發(fā)情況的應(yīng)急處理權(quán)。5. 動(dòng)力管理節(jié)能措施的監(jiān)督權(quán)。6.7.工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)1定期向直接上級(jí)遞交月度工作總結(jié)和月度工作計(jì)劃。2定期向直接上級(jí)遞交年度工作總結(jié)和年度工作計(jì)劃。3不定期向直接上級(jí)遞交動(dòng)力管理工作總結(jié)。4不定期向直接上級(jí)進(jìn)行口頭工作匯報(bào)。督導(dǎo)1定期審閱動(dòng)力運(yùn)行記錄。2不定期確認(rèn)直接下級(jí)的工作狀態(tài),并提出口頭工作建議。協(xié)調(diào)1每月向財(cái)務(wù)部提交部門(mén)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果。2每月向企管部提交部門(mén)計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果。3不定期與相關(guān)部門(mén)對(duì)動(dòng)力管理問(wèn)題進(jìn)行磋商。4.不定期與人力資源部門(mén)就培訓(xùn)、考核、職位異動(dòng)等內(nèi)容進(jìn)行磋商。外部工作關(guān)系1定期協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督部門(mén)對(duì)水質(zhì)進(jìn)行檢測(cè)。2定期聯(lián)系供電部門(mén)進(jìn)行安全用具檢驗(yàn)。3不定期與供電部門(mén)就供電情況進(jìn)行交流。任職資格學(xué)歷本科及以上專(zhuān)業(yè)動(dòng)能管理(或相關(guān)專(zhuān)業(yè))年齡30 35周歲性別不限工作經(jīng)驗(yàn)5年以上動(dòng)能管理工作或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。工作技能良好的業(yè)務(wù)知識(shí)準(zhǔn)備良好的溝通協(xié)調(diào)能力良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力職前培訓(xùn)公司遠(yuǎn)景,公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,公司組織框架公司現(xiàn)有動(dòng)力管理狀況其他要求職位調(diào)動(dòng)或晉升考核內(nèi)容考核指標(biāo)考核周期考核者領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意度季
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