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文檔簡介
努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進步。經理基本情況職位名稱部門經理職位編號所屬部門運行維護部直接上級運維副總直接下屬線務維護主管、機務維護主管、技術專員、內勤職責1. 負責組織制定線務和機房的大修改造計劃、維護計劃,實施搶修措施2. 負責落實護線宣傳和對外溝通工作,并處理受損的索賠工作3. 省骨干網發(fā)生重大障礙時,負責組織搶修工作,盡快修復障礙;分析原因,制定落實對策,確保網絡正常運行4. 配合技術管理部制定維護標準、規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行5. 監(jiān)督維護工程進展和工程質量,并負責工程的驗收6. 負責對各地市公司線務和機務運行維護及代維業(yè)務工作的監(jiān)督、指導和考核7. 負責編制本部門工作計劃和預算,保證部門工作任務落實8. 負責編制和完善本部門主控的管理制度、業(yè)務流程9. 負責本部門工作任務分配,指導、監(jiān)督和考核部門內員工工作10. 組織本部門內部培訓,提高員工的業(yè)務素質與業(yè)務能力11. 負責協(xié)調與集團內部部門、外部單位的關系,保證工作任務的正常開展12. 負責組織做好部門各項原始工作記錄、檔案資料的保管工作13. 完成上級領導交辦的其他任務職權1. 編制修訂由本部門主控的制度流程的建議權2. 編制部門年度經營計劃和部門預算的建議權3. 部門預算內費用的審核權4. 本部門內員工的人事任免建議權5. 部門員工績效考核結果的建議權辦公設備個人專用市內電話、長途電話、移動電話、臺式電腦(接入互聯(lián)網)部門共用打印機、傳真機公司共用復印機、機動車輛工作關系內部工作關系匯報定期向直接上級遞交年度工作總結不定期向直接上級進行口頭工作匯報督導定期抽檢線務維護專員的工作質量及發(fā)現(xiàn)問題的解決情況每月檢查線務主管和機務主管對搶修任務的執(zhí)行情況及障礙分析報告每月檢查內勤對外收費、付費及各項報表的工作情況每月檢查技術專員的工作執(zhí)行情況協(xié)調按需要與工程部協(xié)調線務改遷、機務維護等工程配合情況按需要與財務部協(xié)調代維費用的收支工作每月向財務部提交部門預算執(zhí)行結果 每月向企管部提交部門計劃執(zhí)行結果定期向人力資源部提交員工績效考核結果外部工作關系與總局網絡中心聯(lián)系關于國干山西境內代維的合作事宜與各維護客戶聯(lián)系關于省干、國干代維的合作事宜與其他運營商和供應商聯(lián)系相關業(yè)務合作事宜任職資格學歷本科及以上專業(yè)計算機、通信及相關類專業(yè)年齡25歲-50歲性別不限個性有親和力、責任感工作經驗5年以上廣電或電信工作經驗2年以上網絡運行維護業(yè)務的管理工作經驗工作技能熟悉相關設備知識,有實際操作經驗良好的溝通能力、協(xié)調能力較強的領
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