讀《你在為誰工作》有感2000字.doc

讀你在為誰工作有感2000字 讀你在為誰工作后感 國網陜西電力公司延安供電公司劉璐 這幾天工作之余我就拿著你在為誰工作這本書在讀，認真地咀嚼其中的哲理。工作好多年也沒有思考過究竟為什么工作，以什么樣的態(tài)度來對待工作。讀完此書，讓我陷入深思之中。 有一位哲人曾經說過：生命是沒有意義的，除非有工作;所有的工作都是辛苦的，除非有知識;所有的知識是空虛的，除非有熱望;所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作才是生命的具體化，那么讓我們懷著愛工作吧! 作為世界500強企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念讀物，近期在公司內部掀起了一股你在為誰工作的探討熱潮，作為電力系統(tǒng)一員，作為服務前沿的一員，我們每天都在忙碌的接續(xù)中度過，常?？蛻魺o端的質難會讓我委曲，繁瑣的業(yè)務會讓我煩心、疲倦的身軀更讓我灰心，但無論客戶是贊許、肯定還是質疑，我們都需懷著一顆平和的心微笑著面對。因為這是我的工作，我的工作就是為客戶提供滿意的服務。我曾問過自己，你為什么工作，你愛工作嗎?你工作得快樂嗎?我找不到答案。 當我讀了你在為誰工作這本書,我心中競有了一種豁然開朗的感覺。書中約翰洛克菲勒說了這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力，我們的協調能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我的機會、以及如此強的個人使命感和一種活著的理由。工作的質量往往決定生活的質量?！边@段話讓我明白了工作的意義。我們每個人都需要工作,我想工作應該是一種創(chuàng)造的過程，創(chuàng)造自身價值的過程，用愛去創(chuàng)造，在創(chuàng)造中尋找樂趣和意義才是工作的最高境界。 我們必須明白，每個人都需要工作，而不是工作要求你去干?！敖裉旃ぷ鞑慌Γ魈炫φ夜ぷ??！毕嘈糯蠹覍@樣一句話并不陌生?，F在外面很多職業(yè)很熱門、人才也緊缺，似乎我們都可以去做。但是，我想并非所有的職業(yè)都適合我們。而且，脫離自己的專業(yè)去從事自己并不擅長的事業(yè)或從一個單位跳入另一個新的單位，要獲取成功，往往要付出雙倍甚至更多的艱辛和努力?，F在你有一份屬于自己的工作，而你卻沒有動力，沒有目標，沒有敬業(yè)創(chuàng)業(yè)精神，你又怎能更好地面對下一份或再下一份新的工作呢?到那時，你可就不是“今天工作不努力，明天努力找工作”，而是“今天工作不努力，明天努力卻沒工作”啦!可能也有一部分人不滿足于現狀，認為自己不是干這種簡單的事情的人，總認為自己有遠大的理想和抱負，現在的崗位無法得到發(fā)揮，因此成天心不在焉，這山望著那山，到頭來連本職工作最基本的事也做不好了。他不懂得這樣一個道理，那就是員工必須從小事做起，從崗位做起，只有這樣，將來才能干大事，才能取得個人的成功。只有懂得珍惜工作的人，才不會被工作拋棄;只有懂得珍惜工作，才會從內心里自發(fā)地去努力工作;只有珍惜工作，才會全力以赴，把工作做到最好。 當然我們每個人都希望工作有意義、有樂趣、有價值，但現實怎樣?嚴峻的就業(yè)形勢，殘酷的競爭環(huán)境，讓我們體會到工作的巨大壓力，努力了還要努力，如果不竭盡全力去拼，就會被淘汰，就有可能下崗，為了使工作做得出色，為了得到肯定，大家都付出了最大的努力，工作壓力太大、工作太累，在我們周圍，聽到的多是報怨和無奈，談得最少的是工作的開心和樂趣。那么怎樣才能讓我們快樂地工作呢?我想告訴大家是的：讓我們調整好心態(tài)，帶著愛去工作，用感恩的心去工作,在工作中體會樂趣。一個人的態(tài)度直接決定了他的工作行為，決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現狀還是積極進取。你可以選擇維持“勉強說得過去”的工作狀態(tài)，也可以選擇卓越的工作狀態(tài)，這就取決于你內心是否熱愛這份工作，有無工作激情和進取心。 我曾在一本書上見過這樣一個故事:曾經有個憤世嫉俗、心中無法平靜的人,求見作家海倫舒克曼,向她請教如何解除令人不快的念頭。海倫只回答:“從今天起,請你每天寫下一件令你感激的事。”剛開始這個人得思索很久,才能想出今天有什么好感激的事,但隨著時間的推移,他逐漸對大自然的美好產生了感激,進而他發(fā)現,有許多人和事值得他感謝。到了后來,他看見這世界上一切都是賜予,一切都是光明,他的胸懷無限開闊,從此他的憤恨也消失無蹤。所以說,我們應該懷有感恩的心去工作。是父母、師長、國家的給了我們每一個人恩惠,我們就應該更努力的工作。不管環(huán)境如何,作為員工都應該恪守職責,忠誠于自己的工作,忠誠于自己的企業(yè),不要浪費寶貴的時間去分析和抨擊別人,去指責別人,重心要放在如何能盡善盡美的干好自身工作,并從中獲得經驗和樂趣,這才是最重要的。 對待工作，要有百分之百的責任感，當今社會競爭激烈，你的一次不努力就會成為別人晉升的藉口，只有你勤勤懇懇工作，才能保證自已的工作不被取代。企業(yè)需要的是有強烈責任感的員工。對自己工作負責的員工，才能得到信賴;對企業(yè)負責的員工，才能得到器重。只要我們把握方向，踏實肯干，加強學習，用我們的知識和智慧創(chuàng)造財富，發(fā)掘敬業(yè)創(chuàng)業(yè)精神，屬于我們的工作將會其樂無窮，終身有益，屬于你的未來也會充滿希望，光輝燦爛! 人生離不開工作，工作不僅