人事行政總監(jiān)崗位業(yè)績(jī)考核責(zé)任書_第1頁(yè)
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人事行政總監(jiān)崗位業(yè)績(jī)考核責(zé)任書_第3頁(yè)
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人事行政總監(jiān)崗位業(yè)績(jī)考核責(zé)任書 指標(biāo)類別 考核指標(biāo) 定義 信息來源 考評(píng)人 權(quán)重 目標(biāo)值 實(shí)際表現(xiàn) 考評(píng)得分 1. 中高層管理者招聘到位率 2. 績(jī)效考核如期完成率 3. 成本控制率 4. 內(nèi)部客戶滿意度 5. 人力資源管理項(xiàng)目完成率 6. 關(guān)鍵崗位后備率 具有后備人選的關(guān)鍵崗位數(shù)關(guān)鍵崗位總數(shù) 7. 后備核心員工保留率 期末核心員工后備人員平均核心員工后備人員數(shù)量 8. 核心員工保留率 9. 行政事務(wù)內(nèi)部客戶滿意度 部門經(jīng)理級(jí)別對(duì)于除食堂、住宿、消防和保安之外行政工作的滿意程度 部門經(jīng)理級(jí)別月度考核表 10. 食堂安全衛(wèi)生事故率 11. 用餐滿意度 員工每周評(píng)價(jià)表 12. 食堂預(yù)算年度凈結(jié)余率 13. 住宿安全事故 盜竊、安全事故發(fā)生次數(shù) 14. 車輛檔案完備率 15. 車輛違章處理及時(shí)率 如期處理違章案件數(shù) /實(shí)發(fā)違章案件數(shù) 16. 消防安全事故 17. 消防檢查綜合評(píng)價(jià)得分 18. 保安安全事故 19. 檔案及時(shí)歸還率 回收借出檔案數(shù) /借出文檔數(shù) 20. 部門核心員工流動(dòng)率 分管部門離職核心員工 /中心 年均核心員工總數(shù) 人力資源部 21. 部門培訓(xùn)計(jì)劃完成率 部門培訓(xùn)人時(shí) /應(yīng)培訓(xùn)人時(shí) 教育培訓(xùn)部 相關(guān)說明： 1. 這是對(duì) 人事行政進(jìn)行績(jī)效考核的方面，包括了人事與行政方面的內(nèi)容，具體的考核項(xiàng)目可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)施情況（如可能不需要對(duì)食堂進(jìn)行管理等）進(jìn)行指標(biāo)的調(diào)整。 2. 指標(biāo)考核的方向主要從績(jī)效完成情況，與個(gè)人素質(zhì)兩方面來進(jìn)行考量，包括對(duì)個(gè)人的考核與對(duì)團(tuán)隊(duì)的考核。詳細(xì)的考核內(nèi)容經(jīng)雙方商議后，達(dá)到一致。 3.

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